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1、团委工作总结汇报企业团委工作总结模板四篇 以来，企业团委在企业党委和上级团组织的正确领导下，严格根据“党建带团建”的方针，紧紧围绕企业党委的中心工作，以服务青年、服务公交企业为出发点，以团的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设为关键，开拓思绪，务实重干，在思想教育、工作作风、基层组织建设等方面取得了一定的进步。现将企业团委工作开展情况汇报以下：一、坚持党建带团建，不停加强团的本身建设。10年，企业团委坚持利用每个月团支部书记例会，团员座谈会、博客交流等形式认真学习和落实企业党委、集团团委的相关文件和要求，和其它省市公交行业的服务特色，为广大团员青年紧跟企业发展脉搏、更加好的自足岗位投身企业工
2、作、提升服务标准和创新服务特色奠定了理论基础。二、突出关键，推进团建工作不停深入一是做好青年文明号的复核和管理工作。今年，企业团委对企业所属5条集团企业级青年文明号和14条企业级青年文明号进行了授牌，6月份，又对一路车队1200号市级青年文明号进行了更名申请。现我企业有国家级青年文明号1个，市级青年文明号2个，集团企业级青年文明号5个，企业级青年文明号14个。为了切实发挥青年文明号在青年车组中的领军作用，我们制订了二企业青年文明号管理要求，同时为了给予青年文明号更多的服务经验，在今年的5月和9月，企业团委分别组织企业所属国家级青年文明号和市级青年文明号责任人参与了由团中央和团市委举行的培训班，
3、经过培训班的学习，使我们愈加清醒的认识和学习到青年文明号在目前工作中的主要性和部分工作经验，同时也让我们看到了自己的不足和和其它弟兄单位之间的差距，为以后的工作积累了很多好的经验。经过我们对青年文明号管理的不停加强，7月份，天津广播电台滨海台采访了企业团委和1路车队党支部在加强青年文明号方面的经验和做法，市级青年文明号号长高宏于7月15日代表公交行业的青年文明号在滨海台进行了一个小时的专题访谈节目，得到了集团团委的好评。二是秉承优良传统，奉献团员青年爱心。为了使广大团员青年能够零距离的感受和学习到公交的发展及部分服务中的技巧，一月份企业团委组织十余名团员探望走访了企业四名各级劳动模范，向她们学
4、习请教了在工作中的部分经验和优异事迹，并帮助她们打扫整理家务、还为她们送去了大红福和新春的祝福，同时也得到了她们的连声称赞。1月29日，企业团委组织部分基层团支部书记参与了河西团区委举行的“爱心伴成长我们更坚强”捐资助学活动，同时，企业团委在企业所属基层团支部中提议了“发扬友爱精神，传输爱的力量”捐款活动，得到了广大团员青年的踊跃捐款，企业团委向河西区一名品学兼优，家庭条件十分困难的小学生进行了帮扶捐助。5月12日，四川发生的特大地震，牵动了我们广大团员青年的心，她们踊跃为灾区人民捐款捐物，其中，浯水道车队团支部书记朱洪魁、十八局车队团支部书记白羽飏更是主动和企业团委主动联络，期望报名献血。经
5、过统计，在地震发生后五天，团员青年即捐款超出四千余元。三是提升团员队伍素质，增强服务本事为了更加好的服务奥运，提升团员青年的服务技巧和综合素质，展示公交青年风采，企业团委组织团员青年学习了大庆公交的服务理念、服务技巧和文明用语；组织了130余人次参与了集团团委和企业团委组织的“迎奥运学英语”活动，经过活动的开展，切实提升了公交青年的服务水平和服务技能。奥运会期间，为了将学到的知识利用到工作实际中去，企业团委组织20余名团员青年开展了“双语便民、服务奥运”活动，活动中，团员青年共参与30余人次、引导乘客上车370余人次、照料特需6人次、用英语帮助外国好友1人。四是服务奥运，发挥志愿者作用。为了切
6、实发挥团组织的生力军和突击队作用，我们不但在加强团员青年的培养上下功夫，而且还把加强青年志愿者队伍的建设放在主要位置来抓。XX年我们的青年志愿者是19人，现在我们的青年志愿者已达成45人。团委抓住这以有力条件，纷纷开展了志愿者系列活动。如在今年的3月5号学雷锋日，企业团委组织6名青年志愿者在一路车队渤海大楼站开展了“学雷锋、迎奥运、树新风”为专题的青年志愿者服务活动；奥运前夕企业团委组织20名青年志愿者来到湖北路、滨江道、百货大楼等10个站点开展了“迎奥运、秩序乘车”活动；8月7日组织5名志愿者来到企业所属奥运线路870路车队警官学院终点站，对车辆的卫生死角进行了清理活动，并将车队新购置的20
7、余快电子路牌进行了全方面清洗；奥运中，企业团委组织30余名青年志愿者对870路、951路奥运线路进行了为期7天的服务安保工作；奥运后，企业团委于9月6日、7日两天率领企业五名青年志愿者在天津站副广场公交站为外地大学生进行乘车指导和解答疑问，两天合计解答倒乘疑问400余人；冬运期间，企业团委又建立了由10名志愿者组成的“平安冬运”和“平安公交”两只志愿者队伍，以帮助企业冬运工作的顺利开展。五是加大宣传力度，灵活沟通渠道。为了加大团的工作宣传力度，保障工作顺利开展，企业团委于年初开辟了二企业团委博客，将团的部分工作、好人好事、活动照片等资料发到博客中，以达成信息共享、相互借鉴的目标；同时我们还利用
8、电子邮件、电话和短信等形式对工作进行部署和分工，有效的节省了时间成本和地域跨度的问题。在此基础上，我们还重视加大在各级新闻媒体上的宣传报道，10年企业团委及团员青年在宣传报道上共发稿2九篇（幅），其中对外报道1两篇，对内报道1七篇，团员青年好人好事53件次。三、存在的不足回顾这一年的工作，我们也发觉了很多的不足之处，有待在以后的工作中加以改善。首先，青年思想教育的感召力和渗透力不强，新的方法和手段不多；其次，相对于青年需求的多样化趋势，团组织的服务手段和服务方法显得单一；第三，团干部的作风建设有待加强，知识水平、创新能力有待提升；团员的模范带头作用未充足发挥，团员优秀性意识还须深入增强；第四，
9、标杆发掘及宣传力度不足，未能充足发挥在各岗位中标杆的楷模带头作用。第五，团支部工作的主动性不够，支部凝聚力、战斗力不强。这些问题全部需要我们在以后工作中正确对待，认真分析，主动探索，逐步加以处理。上半年，企业团委在企业党委和集团团委的正确领导下，紧紧围绕企业党政中心工作，联络本团实际，勤奋务实，开拓创新，圆满完成了上半年的工作计划和上级交给的各项任务。团的工作有了新的发展，团员青年的素质有了深入提升，为在下半年里更加好更出众地完成各项工作，特总结以下：一、结合企业发展新形势，开展青年思想政治教育，提升青工的思想道德素质。1、创新学习载体，丰富学习内容。上半年，团委针对现代青年的特点开设了轮司青
10、年博客，经过网络登载评论形式，切实提升了青年学习政治的热情，有效提升了青年的政治素质。2、依据企业青年的特点，经过团员大会，工作例会和座谈会、青年论坛形式，引导青年立足企业寻求发展，立足岗位成才奉献。3、上半年以“读书修身?践行成才”为专题，主动开展“读好书 荐好书”学习交流活动。二、贴近生产，创新工作方法，提升青工业务技能素质。1、3月份企业团委会同安全监督部、技术设备部和人事部、xx队结合“导师带徒”活动，开展了 “抓安全、强管理”青年成长发展课堂。2、春节过后，针对事故，会同企业安监部组织约30名多年当班的青年驾驶、轮机人员到后所船厂开展现场安全警示教育专题团课，切实提升青工工作责任心。
11、3、针对部分安全意识淡薄、工作责任心不强的青年进行安全关键家访活动。4、深入深化xx青年携手平安行活动。上半年协同引航站、和企业业务部对xx港引航员和xx驾驶员操作联络措施和口令进行规范。5、在青工中开展“节能环境保护”专题短信征集评选活动，切实提升团员青年节能环境保护意识。另外，各团支部还开展了青安岗“六个一”和“安全隐患排查”和“安全应急演练”等活动，努力营造“人人讲安全”的气氛。三、服务青年，不停提升企业青年的精神风貌。1、建立多元化用工联络人制度，定时深入多元化用工中了解她们的工作学习生活情况，和她们做好友，引导她们爱岗敬业，共创友好企业。2、主动创立文明寝室, 在集体寝室举行了“温暖
12、XX迎新春茶话会”和“亲情寄千里，情暖异乡客”寄一份家书活动。开设了寝室宣传窗，建立了团委信箱。3、会同工会于4月份成立了职员文学艺术协会,开设了“xx”博客和xxqq群和xx邮箱。4、xx队成立船舶电器爱好小组，机关团支部成立电脑爱好小组，并进行了讲课培训、活动交流及技术比武。5、五四青年节前夕，和引航企业、妇儿医院，组织80余名男女青年赴xx湖xx岛，开展“携手迎xx青春添光彩” 共建联谊活动活动。另外，还举行了“庆五四迎xx”青年羽毛球赛，和xx号角队进行了一场迎xx足球友情赛， “迎xx青年乒乓球比赛 ”。四、立足企业，服务社会，主动开展青年志愿服务活动。1、继续深入开展“学雷锋上街为
13、民服务”、“敬老助残”和“为奉献者奉献”志愿服务活动。2、在电工班设置的“青年志愿服务岗”为职员修理电器30余台次，修理自行车50余辆次。3、率领突击队员，主动负担急、难、险、重担务。一月份组织青年突击队员对码头积雪进行清扫和铺设防滑麻袋。在台风来暂时。组织突击队员进行了三次应急演练，确保遭受台风时，防抗台工作的顺利开展。五、大胆创新，加强团组织建设。以xx队团支部取得“xx市团建示范点”为契机，主动创新思绪、强化制度建设，深入完善了团工作机制。前后建立健全团委中心组学习制度、团支部量化考评制度、团支部xx议事制度和多元化用工联络人制度。上半年，即使取得了部分成绩，不过我们还清醒地看到：工作中
14、还有不少问题有待处理如：部分团员忧患意识不强；团委对新时期共青团工作的创新还需深入提升等。下半年将继续努力，开拓创新、锐意进取，做好工作，现将下半年工作计划汇报以下：1、以“国际航海日”为契机，和海事局、引航企业开展技术比武，稳步推进xxxx青年携手平安行活动。2、做好和宁大外语学院开展的暑期社会实践活动。3、在团员青年中主动开展开展技术比武，深入提升技能业务技能素质。4、深入加大青年突击队的训练，完善应急方案，做好防台抗台等应急工作的准备。5、帮助集团团委、企业安全部门做好新进港大学生安全意识教育。6、对导师带徒活动深入完善提升。7、下半年组织青年开展大风浪作业学习交流会。8、 继续协同工会
15、办好文学艺术协会，打造“xx”品牌。进入XX年以来，xx企业团委依据企业党政新一年的工作目标、计划，紧紧围绕党政中心工作，突出关键，抓出实效，主动开展各项工作，以加强团员青年思想道德建设，引导青年建功立业和加强共青团能力建设为关键，求真务实、开拓创新，深入拓展共青团工作的新局面，为构建安全发展、科学发展、友好发展新矿山做出了新的贡献。现就XX年共青团的工作作以下总结：一、全方面推进新时期共青团的本身建设1、加强党建带团建工作。为推进企业“党建带团建”工作，企业团委主动把团建目标纳入到党建体系建设和总体工作安排中去，本着“两个一致、两个同时”的标准，即团员隶属关系和支部党员隶属关系一致，团组织隶属关系和党支部隶属关系一致；团组织建立和党支部的建立同时，团的工作开展和党支部的工作开展同时，做到“四个立即”，即：立即组建团支部，立即选配团干部，立即配置团支部用具，立即和所在党支部沟通信息，从而使“党建带团建”工作得到落实，为团的活动开展发明良好的环境。同时，团组织明确要求，28岁以下青年入党必需经团组织推荐，逐步规范了“推荐优异团员入党”工作。2、加强基层团组织建设。为充足发挥团员青年生力军作用，深入加强基层团组织工作，增强基层团支部活力，团委结合企业实际情况，对原来因团员人数不足而未建立团支部的区队，建立了团支部。现在
