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1、渠道招商经理的基本职责范文职责：1、按照公司的战略规划及渠道策略开展渠道开发拓展工作;2、负责所辖区域的代理商发展、代理商培训和支持管理等工作;3、有效开发、维护、管理渠道商，运用各种策略技能提升代理商销售效能和市场业绩;4、负责完成个人渠道开发任务指标。任职要求：1、_年以上互联网产品渠道开发经验，有独立开拓及维护渠道商经验，了解移动互联网市场的发展和商业应用，有腾讯、百度渠道工作经验优先;2、互联网产品有代理商资源的优先;3、能够承受较大工作压力及经常出差，有较好的团队合作意识;4、熟悉渠道运作流程，具有良好的计划、执行、沟通、协调能力;5、形象好，气质佳，沟通表达能力较强，具有强烈的开拓
2、精神和成功欲望。渠道招商经理的基本职责范文（二）职责1.负责大型卖场招商进驻，卖场协调等工作;2.区域门店开设、翻新、扩店等事宜实时跟进;3.负责收集、整理、归纳市场上竞品渠道信息（面积、销量、位置等）;4.负责渠道资料整理、渠道开发跟进（申请、装修物料、样品配发、装修进度）、对接总部渠道部，收集相关渠道信息;5.各自区域城乡网点筛选、开发，新店选位、装修跟进;6.负责完成区域内年度、季度、月度渠道拓展指标的达成;7.区域门店开设、翻新、扩店等事宜实时跟进;8.负责收集、整理、归纳市场上竞品渠道信息（面积、销量、位置等）;9.负责渠道资料整理、渠道开发跟进（申请、装修物料、样品配发、装修进度）
3、、对接总部渠道部，收集相关渠道信息;10.各自区域城乡网点筛选、开发，新店选位、装修跟进。任职要求_年以上工作经验;2.熟悉建材行业，有一定的招商经验;_对于团队管理有一定的经验;4.有较强的沟通能力，能与意向客户良好的沟通发展;_对市场有一定的了解，熟知区域内各个市场情况;6.能够接受苏锡常区域内的出差。渠道招商经理的基本职责范文（三）职责：1、根据好货日报的运营策略，整合统筹内外部资源，负责渠道代理商的招商、管理（主要是微商渠道，寻找合适微商团体）;2、根据业务要求做好渠道代理商相关的信息梳理和分析，及时传递信息，优化渠道代理商的运营管理;3、基于提升代理商对好货日报的产品认知与消费的目的，对代理商进行公司产品业务模式/销售知识/管理知识的交流、指导、培训。任职要求：1、本科学历，_年以上招商、渠道管理经验;2、具有优秀的沟通能力、语言表达能力、分析判断能力和较强的组织协调能力;3、具备良好的心态，积极的工作热情和抗压能力，有较好的服务意识。第1页共1页
