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1、礼顿示范工地汇报材料 万科松山湖1号花园四期溪湾 4、 5、6栋创建安全生产文明施工标准化示范工地工作汇报 各位领导、专家。你们好。 欢迎各位莅临万科松山湖1号花园四期工地检查指导工作。万科松山湖1号花园溪湾 4、 、6栋商住楼工程,位于X县区松山湖科技园，北侧为沁园路毗邻松湖烟雨风景区、松山湖管委会,南侧为大学路；西侧为种植荔枝园；东侧为莞深高速,南北以新竹路相连松山湖1号花园就在路旁；本工程与三期相邻,又与二期遥遥相对，依山伴水空气清新适宜旅游、居住。该三栋总建筑面积为26315.182，均为地上0层，地下一层。工程于02年3月1日开工,计划于20X年月1日竣工验收，合同工期总日历天数39
2、8天。(至22X年11月25日)现已施工约256天。 该工程由县区松湖居置业有限公司投资兴建、由X市筑博工程设计有限公司设计、韶关地质工程勘察院进行基础勘察;监理单位为XX县区恒信建设工程咨询有限公司,在各方的支持和协助下,在XX县区建设工程安全监督站、X县区松山湖建设工程质量安全监督站的监督和指导下，广胜达建筑工程有限公司作为总承包施工单位,十分重视本工程争创双优文明工地的活动,将其树立为本公司历年来多次荣获省市“双优”工地、“示范单位”及国家建设部“建筑安全奖”的基础上，再次塑造“广胜达”建筑品牌和创建安全文明施工标准化示范工地。 为实现这个目标,我公司、项目部着重开展以下工作: 一、统一
3、思想、责任明确 公司领导高度重视“标准化示范工地”的创建活动。重点做到思想统一，把创建活动目标定位为“市级安全文明施工标准化示范工地”和“省级标准化示范工地”。公司与项目部签定责任合同，作为考核项目之一,每个月检查考核两次，考核结果与项目部管理人员工资挂钩。每个考核内容都有具体的考核对象,责任到人。有效的规范了创建活动开展的总目标和日常工作,扎实的开展基础工作,去争取总目标的实现。从开工以来，公司、项目部、监理公司对施工现场严格按照j9-99建筑施工安全检查标准，每月进行自检、监督检查累计达20余次，评分均在分以上,公司对项目部的月考核平均分也都在90分以上，达到优良水平。 二、组织保证、制度
4、健全 项目部以安全文明施工方案为纲领性文件,建立健全安全管理组织体系。项目主管领导主抓安全责任制的落实,按施工阶段的不同，明确安全文明施工管理工作的重点；按专业和分工实行管理责任制，分解目标、组织实施。例如，施工以高支模为重点，项目部组织专门小组严格按施工专项方案进行交底，对模板支撑体系进行跟踪检查,提出的整改内容,落实到责任人,定措施，定时间,整改内容专人验收。由于严格把关，整个高支模施工阶段未出现过胀模、坍模的质量和不安全现象。 另外,在项目日常工作中，检查发现的安全隐患能及时整改落 实，在最短的时间内消除了不安全因素的存在,达到了安全预控、管理可控的效果。截止目前为止,项目部检查下发所有
5、安全隐患整改书已及时得到整改。 项目部除做好组织落实外，还注重抓好制度建设，按上级和公司的要求,建立了全套的安全生产、质量、文明施工各方面的管理制度、操作规程、管理标准、安全生产技术交底等，共计四大类三十余种。并将主要作业工种的安全技术交底和重在危险源防范措施张贴公布,教育作业人员牢记遵守。 三、常规管理标准化,专项管理规范化 施工现场工地安全文明施工的常规管理归纳起来有四大类。安全培训教育、安全宣传挂牌、安全防护设施、安全文明施工场地。我们以标准化的形式，提高这些常规管理工作的效果。 对安全培训教育管理工作。我们抓住新工人进场三级教育、平安卡培训上岗和安全技术交底施工三个标准点展开工作。自工
6、程开工以来，对进场的工人进行三级教育培训率达10;与此同时,组织累计46多人次先后几次集中在培训室进行教育、培训,并考核、办理平安卡，使工地平安卡持卡上岗人员比例达到9以上。 在施工过程中，每个分段分项施工作业前，项目经理亲自主持召开安全技术交底会,进行安全生产技术交底。整个工地到目前进行交底会、培训教育会累计80多场，各工序、工种安全技术交底累计10多份。 对安全宣传挂牌工作:除按公司规定标准做好五牌一图、警示标 志、操作规程责任牌、材料标识牌等各种牌板外，还注重做好安全宣传教育标语牌和安全宣传黑板报每月一次的展示和更换，以良好的安全氛围、环境教育感染人,警醒人。 对安全防护设施工作。将洞口
7、和临边防护的做法以标准化、形成定型安装,如电梯门洞防护网，施工升降电梯防护门，整体式卸料平台,洞口防护盖板、安全通道、防护棚等是统一标准制作,挂设相关警示标志并安装使用。整个工地常设4名专职人员负责临边洞口防护和安全设施的施工动态维护和修复。 对安全文明施工场地。首先做到场地规划标准化,统一布置,分区管理，安排专门人员管理清扫、保持场容场貌、整齐、卫生、干净。其次加强推进管理，严格执行公司“狠抓过程管理，工作不留手尾”。各分项施工完成后，及时清理，及时硬化场地,达到无积水,无垃圾，无废弃材料的标准要求。对达不到的场地，追究班组的责任,并扣除施工单价中的文明施工费用，派出清理人员进行处理。 对施
8、工中安全危险性大和关键性的施工实行专项管理规范化:如大型施工机械(塔吊、外用电梯）、施工用电，高支模、悬挑脚手架等，项目部有编制专项方案，重点规范实施、专人管理落实。本工程共编制各项专项方案5篇，其中专家论证1篇,上报备案6篇，在编制和上报专项施工方案中,得到上级部门和有关专家的指导和指教，使我们专项施工方案的编制和施工都更加规范化。 四、脚踏实地创优，总结经验创新 在创建安全文明施工标准化示范工地的活动中,得到了公司领导 及相关单位大力支持，投入了大量的人力、物力,现场所有安全防护材料、标语标牌、钢管、安全网、踢脚板、塔吊、电梯、配电箱等全部是全新购入和加工。项目部专项管理人员和全体施工管理
9、人员,脚踏实地地努力工作,积极推进创优活动目标的实现。从各项检查记录,整改记录、安全活动记录、设备维修记录，到整理安全管理资料档案，设备管理资料，都能看到大家的付出。使我们感到欣慰的是,大家辛劳的付出,换来的是一个面貌全新的、规范化的文明施工工地和创造了工程开工以来，安全无事故的崭新成果。 在接下来的施工中,创建安全文明施工标准化示范工地的活动还要认真总结经验,学习兄弟单位的先进经验和做法，大力开展扎实的基础工作，努力创新提高,丰富“广胜达”建筑品牌的内涵,让安全文明与生产进度、质量更好的协调,合作,互相促进，共创双赢。 敬请赐教，谢谢。 X市广胜达建筑工程有限公司 万科松山湖号花园四期工程项目部 20X1-25 内容总结(1）礼顿示范工地汇报材料 万科松山湖1号花园四期溪湾 4、 5、6栋创建安全生产文明施工标准化示范工地工作汇报 各位领导、专家(2)例如，施工以高支模为重点，项目部组织专门小组严格按施工专项方案进行交底,对模板支撑体系进行跟踪检查,提出的整改内容,落实到责任人，定措施，定时间,整改内容专人验收
