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1、工商管理专业大学生职业生涯规划书职业生涯规划是指一个人对其一生中所承担职务相继历程的预期和计划,包括一个人的学 习,对一项职业或组织的生产性贡献和最终退休.从立场不同可以分为两类:个体职业生涯规划 和企业对员工职业生涯规划.个体职业生涯规划并不是一个单纯的概念,它和个体所处的家庭、 组织以及社会存在密切的关系.对于企业而言,它是一项系统的、复杂的管理工程,因为它涉及 到企业未来的发展、组织机构的设置、企业文化、培训机制、考核机制和晋升机制等 ;同时, 随着个体价值观、家庭环境、工作环境和社会环境的变化,每个人的职业期望都有或大或小的 变化,因此它又是一个动态变化的过程.因此,在现今这个人才竞争
2、的时代,个人职业生涯规划 与企业对员工的职业生涯规划都显得尤其重要.通过一些测试,也通过自己的分析,我基本了解 了自己的性格特点与能力水平.下面,我将结合自己的实际从个人与企业两方面进行工商管理 专业大学生职业生涯规划.一、个性特征分析在北森公司与清华大学合作开发的“大学生职业 测评系统的测试显示下，我的性格类型为:ENTP型，分值分别为外向:40 ;直觉:3 ;思考：11 ;知 觉：4这种性格模式特点主要是：1、外向D：关注自己如何影响外部环境:将心理能量和注意力 聚集于外部世界和与他人的交往上例如:讨论、聊天2、直觉N关注事物的整体和发展变化趋 势:灵感、预测、暗示，重视推理例如:重视想象
3、力和独创力，喜欢学习新技能，但容易厌倦、喜 欢使用比喻，跳跃性地展现事实3、思考T重视事物之间的逻辑关系，喜欢通过客观分析作决定 评价.例如:理智、客观、公正、认为圆通比坦率更重要4、知觉P灵活、试图去理解、适应 环境、倾向于留有余地，喜欢宽松自由的生活方式例如:重视过程、随信息的变化不断调整目标， 喜欢有多种选择.ENTP型的人主要的优缺点优点:1、喜欢挑战和让你兴奋的事情，许多事情都 比较拿手，致力于自己才干和能力的增长 2、有很强的创造性和主动性 ，绝大多数是事业型 的.3、善于快速抓住事物的本质，喜欢从新的角度和独到的方式思考问题，对问题经常有自己独 到的见解.4、不喜欢条条框框的限制
4、和因循守旧的工作方式，习惯便捷的问题解决方法.工商管 理专业大学生职业生涯规划书2017-06-2521:17 | #2楼一、 个人自然情况简介二、 自我评 估1.职业兴趣喜欢干什么我个人职业兴趣方向，通俗一点说就是偏管理与创造。这也许与我之前的学习生活经历有关，我小学、初中、高中都是在设计环境非常浓厚的地 方生活。但未来的职业并不想在设计方面有所发展，我的兴趣在管理以及设计方面，设计也是一门 艺术。2. 职业价值观什么是我看重的我个人认为，对一个刚刚就业的大学生来说，一个职 业或者职位是否适合自己，虽然薪酬是一个很重要的因素，不过更重要的是这个工作是否适合 自己，是为是自己喜欢的，以及在未来
5、的几年、十几年、甚至几十年里对自己来说是否有足够 的发展潜力。3. 职业能力我能够干什么像乔布斯一样，在管理一个公司的同时对设计有着几乎偏 执的追求，我的思维与想法的独特性让我在设计这条路上往往能领先一步。三、 职业分析与定位 1、职业分析中国的管理科学发展较晚，且管理知识大部分源于国 外，中国的企业管理还有许多不完善的地方。中国急需管理人才，尤其是经过系统培训的高级管理人才。 因此企业管理职业市场广阔。同时要在中国发展企业，必须要适合中国的国情，这就要求管理的科学性与艺术性和环境 动态适应相结合。因此，受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临着本土化改造的任务。 这就为准备去外企做管理工作的人
6、员提供了很多机会。2、职业定位21世纪,全球市场上只有供应链而没有企业,市场竞争将是供应链与供应链 的竞争,而不是企业与企业的竞争。企业作为供应链中的一环,必须与上游、下游的其他企业共同合作,形成有力、有效的供应 链，以此与对手企业所组成的供应链进行市场竞争。对物流与供应链进行有效的管理,就是企业实施降低成本的过程,也是企业在日渐激烈的 市场竞争中夺取竞争优势的重要源泉。这就促使整个社会尤其是企业需要一大批一流的具有物流与供应链管理相关知识的人才。 工商管理类专业的就业渠道主要集中在以下几个领域：一是各级政府、企业的管理部门； 二是各种类型的咨询服务等中介企业；三是包括银行、证券公司等各类金融
7、机构。总之，工商管理类专业涉及面宽，范围很广，对应不同的具体专业，可以到各种对口行业 从事具体工作。此外还能在国内院校继续攻读硕士、博士学位或到国外学校深造学习。 四、环境分析1、家庭环境分析从家庭上分析，我家是的中等阶级家庭，既有利也有弊吧。 利在从小家教比较严格，也就是所谓的比较有教养吧。弊也有不少，有时候人比较正经，简单的讲就是有时候不太放得开。 经济上说，条件良，以后的生活还是要靠我自己了。 不过这样一个殷实的家庭给我事业的发展打下了一个良好的基础。 应该说不仅是家里，亲朋好友对我的期望都比较高，这也是无形的压力。2、社会环境分析应该说，当今由美国次贷危机所引发的国际金融危机有可能持续
8、长达几 年、甚至十几年，已经融入世界经济圈的中国经济当然也不能幸免。预计当我们毕业时社会的就业形势不容乐观，不过机遇也总是存在，2012 年开始国家投 放几万亿人民币扩大内需，刺激经济，这也是一个难得的创业机遇。应该说竞争异常激烈，但是机会总是存在的。五、Mbti人格分析ENTP是一种人物类型。对ENTP类型的人来说，最重要的是有创造力，能预见到美好的未来，并且时刻具有挑战 性。将聪明用来形容这种类型的人是最合适不过的了。ENTP人话说的快，脑子转的也快。他们既喜欢为自己的利益而辩，也喜欢炫耀自己的辩论技巧而跟人辩。 辩论时，他们既喜欢表现乖张的幽默，也喜欢唱反调。那些并不视辩论为一种显示的人
9、，在与他们辩论过程中，往往会觉得很困惑，甚至感到很 受伤害。适合岗位：各类项目的策划人和发起者、投资顾问（房地产、金融、贸易、商业等）、企 业业主、社团负责人、政府官员等；投资经纪人、金融规划师、艺术总监、访谈类节目主持 人、公关专业人士、企业公关经理等；产品开发、营销策划、管理系统开发、工业设计类经理、 投资行业职员、广告创意指导等。六、实施计划七、自我建议我认为自己明确职业兴趣及方向，有一定的能力优势，但是也 有一定的能力 劣势，所以要发挥自己的优势，培养自己不够的能力。平时要多对自己的不足进行强化的训练，譬如，要都虚心向他人请教学习，尝试与不同人 打交道。同时利用空闲时间多阅读课外书，拓
10、宽自己的视野，等等。八、 结束语计划固然宏大而美好，但更重要的，在于其具体实践并取得成效。只说不做，所谓的职业规划目标就如空中楼阁般美好却遥不可及，到头来只是一个安慰自 己的美丽谎言。然而，现实是未知多变的，定出的目标计划随时都可能遭遇问题，要求有清醒的头脑，巨 大的勇气，克服困难，取得成功。也许最终我们的目标也不能达成，但至少我们努力过，奋斗过，拼搏过，人生也便无悔。每个人心中都有一座山峰，雕刻着理想、信念、追求、抱负；每个人心中都有一片森林， 承载着收获、芬芳、失意、磨砺。一个人，若要获得成功，必须拿出勇气，付出努力、拼搏、奋斗。成功，不相信眼泪；成功，不相信颓废；成功不相信幻影，未来，要
11、靠自己去打拼！当今 社会到处充满着激烈的竞争，物竞天择，适者生存。要想在这场激烈的竞争中脱颖而出并保持不败之地，就必须设计好自己的职业生涯规划， 并付诸行动，做行动上的巨人不做话语上的巨人！努力了失败了我们无遗憾！ （工商管理类） 个人职业生涯规划书2017-06-25 20:33 |#3楼一、自我分析1测试报告Psytopic分析：您 的性格类型是“ISFJ（内向+实感+情感+判断）沉静，友善，有责任感和谨慎。能坚定不移地承担责任。做事贯彻始终、不辞劳苦和准确无误。 忠诚，替人着想，细心；往往记着他所重视的人的种种微小事情，关心别人的感受。 努力创造一个有秩序、和-谐的工作和家居 环境。IS
12、FJ型的人忠诚、有奉献精神和同情心，理解别人的感受。他们意志清醒而有责任心，乐于为人所需。ISFJ型的人十分务实，他们喜欢平和谦逊的人。他们喜欢利用大量的事实情况，对于细节则有很强的记力。他们耐心地 对待任务的整个阶段，喜欢事情能够清晰明确。ISFJ型的人具有强烈的职业道德，所以他们如果知道自己的行为真正有用时，会对需要 完成之事承担责任。他们准确系统地完成任务。他们具有传统的价值观，十分保守。他 们利用符合实际的判断标准做决定，通过出色的注重实际的态度增加了稳定性。ISFJ型的人平和谦虚、勤奋严肃。他们温和、圆通，支持朋友和同伴。 他们乐于协助别人，喜欢实际可行地帮助他人。 他们利用个人热情
13、与人 交往，在困难中与他人和睦相处。ISFJ型的人不喜欢表达个人情感，但实际上对于大多数的情况和事件都具有强烈的个人 反应。他们关心、保护朋友，愿意为朋友献身，他们有为他人服务的意识，愿意完成他们的责任 和义 务。您适合的领域有：领域特征不明显，较相关的如：医护领域、消费类商业、服务业领域您 适合的职业有 内科医生 营养师 图书/档案管-理-员室内装潢设计师 顾客服务代表 记账员 特殊教育教师 酒店管理人事管理人员电脑操作员信贷顾问零售业主房地产代 理或经纪人艺术人员商品规划师语言病理学者审计师会计师 财务经理办公室行政管理 后勤和供应管理中层经理公务（法律、稅务）执行人员银行信贷员成本估价师
14、保险 精算师税务经纪人税务检查员机械、电气工程师计算机程序员数据库管-理-员地质气 象学家 2职业分析本人所学的专业为管理类，我们学习管理学，综合其他经济学科，对财政、 税收等方面有一定的了解，可以更加深入对管理学科的研究学习，这点就优先与其他经济专业 学习。为我们以后做管理人员打下坚实的基础。 管理专业培养具备管理、经济、法律、理财和金融等方面的基础理论知识，熟悉国内外 有关财务、金融管理的方针、政策和法规，掌握基本的管理信息搜集处理的方法，具有分析和 解决管理中存在的实际问题的能力。但是，我们所学专业范围广，专业性并不强，这样在就业的时候就会遇到困难，因为作为 一个刚毕业的大学生，不可能直
15、接就做管理岗位。所以，我决定在毕业之前考取管理人员所需的各种资格证以及公务员，我希望毕业以后能 在企业、事业单位及政府部门从事管理、以及教学、科研等方面的工作，并有一番建树。二、综合分析一一选择职业方向社会环境分析：1.经济环境：我国大学生就业问题日 趋严峻，当前就业形势更不容乐观，由于加入WTO后我国经济与全球经济的相互依存度增加， 目前正值2015届大学毕业生求职就业的高峰期，面对全球金融危机带来的工作岗位减少、大 量员工失业、应届毕业生作为一个特殊群体，在就业过程不得不面对残酷的现实。全球性的金融危机，将导致社会总需求下降，继而对产品和劳务的需求减少，最终减少对 劳动力的需求。很多企业取
16、消了进入校园招聘的计划。 还有很多外向型企业，招收人数也在下降。2政治环境：鉴于我国大学生就业严峻的问题，我国政府实施大学生全国范围内的自由 就业政策，保障他们在全国范围内的“公民与市民待遇，从根本上解决我国大学生就业的政策 环境。并在短期内增加对大学生的需求。政府机关、军队、武警以及其他社会服务事业单位增加对毕业生的雇用量。3职业环境分析：中国的企业飞速发展，但中国优秀管理人才仍然极度缺乏，在加入 WTO后，更有大批外企涌入，冲击中国企业的发展，需要有大批优秀的管理人员对企业进行改 革，跟上时代的步伐。因此，中国在未来十年里需要大批管理者来改革企业，更需要优秀的，管理者来支撑企业。 由于中国的管理科学发展较晚，管理知识大部分源于国外，中国的
