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1、202X年教代会工作总结4篇 今年我校教代会在学校党支部和上级教代会的领导下，按照“三个代表”的要求,围绕学校的中心工作,全面贯彻落实“教代会”精神,认真履行教代会职能,为学校的改革、发展发挥了应有的作用。 一年来，教代会主要做了: 一、建立教代会制度,加强民主管理,推行全心全意依靠教职工办学指导方针的落实;通过了一系列与教职工切身利益有关的改革方案。学校教代会制度逐步走向规范化、制度化。 二、充分发挥教代会组织作用,积极参与“校务公开”活动；学校及教代会充分发挥教代会的管理和监督作用，成立财务监督小组，每月召开一次会议，及时公布学校财务收支情况，增强财务管理透明度。学校设立行风举报电话，意见
2、箱并向社会公布,认真按照校务公开的要求，学校收费、招生、财务、工程招标、大宗物品采购、职评、奖惩任免等重大事项都能及时公布，增强透明度。 三、认真学习、宣传、贯彻教代会个性工作制度及文件精神,为依法治会,全面推动教代会工作创造良好氛围；及时组织全体教职员工学习新教代会法,通过学习、写心得体会,召开经验交流会，提高了教职工对新教代会法的了解。教代会活动的开展,增强依法治会和依法维权的自觉性。在党支部的领导下，依法独立地开展各项工作。 四、积极贯彻落实公民道德建设实施纲要，大力提高教职工思想道德素质；创精品教育工程就必须建立一支强有力的教师队伍，学校十分重视教师队伍的思想建设。组织党员教师参观、座
3、谈、访问，开展有关的活动，努力建设一支师德高尚、师德精湛的教师队伍是建设有中国特色社会主义教育事业的根本保证，也是二十一世纪经济发展的必然。 1、深入开展师德教风活动。今年教育系统是省定行风评议的五个重点部门之一，学校认真制定行风建设实施方案，同时制定学校师德建设、教风建设、校务公开、收费管理等实施方案。召开全体教师大会,做好宣传动员和布署,对全体教师进行一场师德教育,树立全心全意为人民服务的思想,更自觉地做好“教书育人，为人师表”的工作。 2、积极开展校本培训。本学期，学校积极开展以校本培训为主渠道的教师继续教育。学校充分利用教师业务时间,深入开展教师信息技术能力的培训，重点培训了od、we
4、roin、多媒体设备使用规范等方面的培训,通过培训，提高了广大教师使用多媒体设备的能力,通过典型课例研讨、远程研究等活动，全体教师积极参加研讨,就典型课例琢课、磨课,集思广义,实践再实践,形成有章可循的教学模式，从而优化课堂教学,提高教学效果，本学期推出多节典型课例。通过校本培训,培养了教师的课程生成能力。 五、积极开展有益教职工身心健康的文体活动,寓教于乐,促进精神文明建设;充分利用教代会组织及年段教代会小组的优势,组织开展形式多样的文体活动 3、我校女老师们巾帼不让须眉,工作兢兢业业,在各自的岗位上，展示着自己独特的风姿。在业务上，她们刻苦钻研，互帮互学，积极参加各类进修,目前女中青年教师
5、基本上已获得大专学历，还又许多教师正在进行大学本科的自学考试。在爱生敬业方面有口皆碑，典型事例比比皆是，真正起到了示范作用。 六、加强教代会自身建设。 以管理创新促自身建设 在加强组织建设的同时，教代会工作的规章和制度建设是我们工作中的另一重点。一年来，我们根据教代会法和教代会工作章程并结合我校教代会工作的具体实际进一步建立健全教代会规章和制度,使校教代会和部门教代会的工作做到了有章可循，而且为提高教代会工作的水平奠定了坚实的基础。 方法创新提升工作水平 我们采取学校教代会通过调动教师积极性,使广大教代会会员各尽其才，各取所需，文体活动丰富多彩。因而参与面之广是前所未有的。年段的活动培养出一大
6、批教代会积极分子,极大丰富了教职工的文化生活,营造出良好的校园文化氛围。 我们始终把维护教职工的合法权益放在心上,如从源头参与校内体制改革及教职工工资分配制度改革方案的制定;积极组织并做好教职工的福利保障工作，常年坚持看望有病职工等。 总之,一年以来,我们推行人性化管理,以学校教育教学这个中心工作,不断努力,不断探索,为学校各项工作健康发展做好各项工作。 学校教代会工作总结02X教代会工作总结()|返回目录今年我校教代会在学校党支部和上级教代会的领导下，按照“三个代表”的要求,围绕学校的中心工作,全面贯彻落实“教代会”精神，认真履行教代会职能，为学校的改革、发展发挥了应有的作用。 一年来,教代
7、会主要做了 一、建立教代会制度，加强民主管理，推行全心全意依靠教职工办学指导方针的落实；通过了一系列与教职工切身利益有关的改革方案。学校教代会制度逐步走向规范化、制度化。 二、充分发挥教代会组织作用，积极参与“校务公开”活动；学校及教代会充分发挥教代会的管理和监督作用，成立财务监督小组,每月召开一次会议，及时公布学校财务收支情况，增强财务管理透明度。学校设立行风举报电话，意见箱并向社会公布，认真按照校务公开的要求,学校收费、招生、财务、工程招标、大宗物品采购、职评、奖惩任免等重大事项都能及时公布，增强透明度。 三、认真学习、宣传、贯彻教代会个性工作制度及文件精神，为依法治会，全面推动教代会工作
8、创造良好氛围；及时组织全体教职员工学习新教代会法，通过学习、写心得体会，召开经验交流会，提高了教职工对新教代会法的了解。教代会活动的开展，增强依法治会和依法维权的自觉性。在党支部的领导下，依法独立地开展各项工作。 四、积极贯彻落实公民道德建设实施纲要,大力提高教职工思想道德素质；创精品教育工程就必须建立一支强有力的教师队伍，学校十分重视教师队伍的思想建设。组织党员教师参观、座谈、访问,开展有关的活动，努力建设一支师德高尚、师德精湛的教师队伍是建设有中国特色社会主义教育事业的根本保证,也是二十一世纪经济发展的必然。 1、深入开展师德教风活动。今年教育系统是省定行风评议的五个重点部门之一，学校认真
9、制定行风建设实施方案,同时制定学校师德建设、教风建设、校务公开、收费管理等实施方案。召开全体教师大会,做好宣传动员和布署，对全体教师进行一场师德教育,树立全心全意为人民服务的思想，更自觉地做好“教书育人，为人师表”的工作。 2、积极开展校本培训。本学期,学校积极开展以校本培训为主渠道的教师继续教育。学校充分利用教师业务时间，深入开展教师信息技术能力的培训，重点培训了word、poweront、多媒体设备使用规范等方面的培训，通过培训，提高了广大教师使用多媒体设备的能力,通过典型课例研讨、远程研究等活动,全体教师积极参加研讨，就典型课例琢课、磨课,集思广义,实践再实践,形成有章可循的教学模式，从
10、而优化课堂教学，提高教学效果,本学期推出多节典型课例。通过校本培训，培养了教师的课程生成能力。 五、积极开展有益教职工身心健康的文体活动,寓教于乐,促进精神文明建设；充分利用教代会组织及年段教代会小组的优势,组织开展形式多样的文体活动 3、我校女老师们巾帼不让须眉,工作兢兢业业,在各自的岗位上,展示着自己独特的风姿。在业务上，她们刻苦钻研，互帮互学，积极参加各类进修,目前女中青年教师基本上已获得大专学历，还又许多教师正在进行大学本科的自学考试。在爱生敬业方面有口皆碑,典型事例比比皆是,真正起到了示范作用。 六、加强教代会自身建设。 以管理创新促自身建设 在加强组织建设的同时,教代会工作的规章和
11、制度建设是我们工作中的另一重点。一年来，我们根据教代会法和教代会工作章程并结合我校教代会工作的具体实际进一步建立健全教代会规章和制度，使校教代会和部门教代会的工作做到了有章可循,而且为提高教代会工作的水平奠定了坚实的基础。 方法创新提升工作水平 我们采取学校教代会通过调动教师积极性，使广大教代会会员各尽其才,各取所需,文体活动丰富多彩。因而参与面之广是前所未有的。年段的活动培养出一大批教代会积极分子，极大丰富了教职工的文化生活,营造出良好的校园文化氛围。 我们始终把维护教职工的合法权益放在心上,如从源头参与校内体制改革及教职工工资分配制度改革方案的制定;积极组织并做好教职工的福利保障工作，常年
12、坚持看望有病职工等。 总之,一年以来,我们推行人性化管理,以学校教育教学这个中心工作,不断努力,不断探索，为学校各项工作健康发展做好各项工作。 *年教代会民主评议干部工作总结0X教代会工作总结(3)返回目录根据*市教育工委、教育工会联合下发的关于开展高校教代会民主评议领导干部试点工作的意见(京教工【x】40号）的精神,经校党委研究并报市教育工委、教育工会批准,作为*市高校教代会民主评议干部试点单位,我校于xx年1月20日-2月25日结合学校的“专职管理干部、高级职称教师综合考评工作”,组织教代会代表对我校中层领导干部进行了民主评议。这次评议工作是在市教育工委、教育工会的指导和校党委的直接领导下
13、进行的,党委组织部和人事处等部门给予了密切协助，并且得到了教代会全体代表和包括被评议干部在内的广大教职员工的积极支持与广泛参与，具体组织实施工作由教代会主席团负责。由于有上述领导及组织保证，虽然教代会民主评议干部工作在我校是首次进行,但评议工作基本达到了预期的目的，发挥了较好的作用,推进了学校的民主管理进程。 一、评议工作的组织程序和方法 我校民主评议干部工作共分为四个阶段。 1、制定方案、成立机构 1月初，我校被批准为XX省高校民主评议干部试点单位,教代会主席团即召开会议,决定一方面组织学习有关文件,另一方面派出人员调研学习。在此基础上,结合我校特点经过反复酝酿、修改，形成初步实施方案和组织
14、机构意见,经过教代会主席团会议讨论并报校党委批准确定了最终评议方案及民主评议干部工作小组成员。 2、组织学习、思想动员 一是舆论宣传，即通过校广播台、电视、报纸、网络等媒体,广泛宣传开展教代会民主评议干部的目的、意义及其组织形式、法律依据,营造浓厚的气氛、形成广泛的群众基础; 二是思想动员，民主评议干部工作实施方案及组织机构确定之后,学校组织召开了中层干部(被评议人)和教代会参加民主评议干部的代表（评议人）大会,学校所有校领导全部参加了会议，校党委书记和教代会主席团负责人分别作了思想和工作动员。 三是组织(工作）动员，即召开教代会主席团和全体评议组成员会议,进一步明确开展教代会民主评议干部工作
15、的目的、意义和要求，学习了解兄弟单位先进经验,布置我校具体安排,使参加评议的教职工代表对评议工作的原则、内容、方法、程序等有全面的掌握,以确保评议工作规范操作、客观公正。 3、干部述职、民主评议 分为两个层次： 12月5-6日,各单位副职及副处级领导干部，分别在各代表团组成的评议小组组织的民主评议干部会上进行了述职,教代会代表对他们进行了民主测评和评议并上交了测评结果； 12月7日，学校8位部门正职及正处级领导干部在校评议小组组织的民主评议干部大会上进行了述职,60位教代会代表认真听取述职并对他们进行了现场测评打分和质询。 、统计汇总、总结反馈 一是统计测评结果我们对综合得分进行了汇总排序; 二是结果反馈,我们按照职代会民主评议“一保密三公开”的原则:评议意见保密,评议结果向领导(这里指党委）、群众(这里只对参评的教代会代表)和被评议干部公开; 三是总结，从评议结果和评议工作两方面进行了全面总结。 二、体会 从评议过程和要素来看,我们的体会是“党的领导是核心，群众支持是基础,代表素质是关键,精心组织是保
