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1、第一章劳动经济学一、单选题（每小题只有一个最恰当的答案）1 .（ A ）是研究市场经济制度中的劳动力市场现象及劳动力市场运行规律的科学。A.劳动经济学2 .从经济学的观点看， 括无形的非“（ BA.消费B3.资源的有限性称为（A.消费BB .劳动力C.劳动资源构成消费对象的消费资料不仅仅是有形的）”D物质.劳动能力 资料，而且还包资料。.物质D ）稀缺性。.物质前后对应法.需求前后对应法.需求4 .在市场经济中，支付能力是生产出来的，A .劳动结果B .支付能力一定社会发展阶段能够拥有的（ 劳动能力B.劳动手段利润定义为企业生产经营的总收入减去（是生产的结果，生产力等于（C .支付手段）就是消
2、费的支付能力。CA.生产费用B.总费用7.向人们提供 实在、有用、确定、精确的知识的方法是（ 应法规范B.实证实证研究方法重点是研究现象本身（ 应该是什么B运用实证研究方法研究（ 市场经济B.是怎样的D ）.市场主体.资源B ）。.劳动能力现象。.劳动量）的差额部分。.原材料费用B.体系 的问题。 C .是什么.劳动力假说10 .规范研究方法以某种价值判断为基础，解决客观经济现象（A.应该是什么B .是怎样的11 .总人口劳参率等于劳动力除以（A.总人口B.总劳动力12 .（ AC.是什么）在乘以百分之百。C.可能劳动力.劳动资料D）研究方法。.人工费用前后对.认识客观现象.实在的.劳动力市场
3、 的问题。.实在的.有能力劳动者），是指在一定的市场工资率的条件下，劳动力供给的决策主体愿意并且能提供的劳动时间。A.劳动力供给 场.劳动力总量.劳动力需求D .劳动力市13 .劳动力供给量变动对工资率变动的反应程度被定义为劳动力供给的工资弹性，简 称为（B）。A.供给无弹性性14 .（ C ），是指企业在某一特定时期内，.劳动力供给弹性C .供给缺乏弹性.供给富有弹在某种工资率下愿意并能够雇用的劳动A.劳动力参与率B .劳动力周期15 .劳动力参与率是衡量、测度（A.人口密度C .人口参与社会劳动16 .劳动力供给弹性是（A.劳动力供给C .劳动力需求）程度的指标。.社会劳动强度.参加工作人
4、口比例.劳动力供给量17 .供给富有弹性表示为（A . E 0S.E 118 .对于劳动力供给量变动的百分比小于工资率变动的百分比，判断正确的是 （B ）A .E 1SB.ES2SD.E 0S19 A .供给缺之弹性表示为（E 2C.E 1SSSS判断正确的是 （A20 .对于劳动力供给量变动的百分比大于工资变动的百分比，）。A. Es 1.Esvl.Es 0.Esv 021 .劳动力供给的工资弹性Es表示为（A）。A .( S/S) / ( W/W)B.( W/W) / ( S/S)C .( W/S) / ( S/W)D.( S/W)/( W/S)22.劳动力需求的自身弹性Ed表示为（D)o
5、8A .( W/ D) / (W/D)B.( D/ W) / (D/W)C .( W/W) / ( D/D)D.( D/D)/( W/W)23.劳动力需求的自身工资弹性是（C）变动对工资率变动的反应程度。A .量劳动力需求B.劳动力供给C.劳动力需求量D.劳动力供给24.需求富有弹性表示为（C) o !9A .Ed 0B.Ed 1D.Ed 2B.Ed 1D.Ed 1判断正确的是（C ）D. Ed 0B. Ed v 0C. Ed 127.对于劳动力需求量变动的百分比小于工资率变动的百分比，判断正确的是 （DA .Ed 2B. Ed 1D.Ed MPD . MP=MCD . AP MP33 .增加
6、一单位劳动要素投入所增加的产量定义为劳动的边际产量也叫做（A.边际产品价值 B .边际产品C.边际产品收益D34 .劳动力市场是指劳动力所有者个体与使用劳动要素的企业之间，在劳动交换所体现的、反映社会经济特征之一的（C ）。A.劳动关系B .雇用关系C.经济关系DB ）。边际产品出售过程中.劳动交换关系35 .（ B ）劳动力市场是广义的劳动力市场交换关系的外在表现，是实现劳动资源配置的有效途径。A. 劳动要素B .狭义36 .劳动力市场的主体由相互对立的（A. 客体B.雇用.劳动关系 D .劳动机制 ）构成。.两极D.边际37 .劳动力市场的 （A），是指劳动力市场所维护、反映和调节的经济利
7、益的性质。12A .本质属性B.本质特定C.本质特征D38 .在劳动力市场的静态与动态均衡分析中局部均衡分析方法的代表人物是.本质要求（B ）A.R韦恩家迪B.A马歇尔C .雷蒙德D.希克斯39 .般均衡分析方法的代表人物是（D）。A.亚当斯密B.希克斯C.马歇尔D.瓦尔拉40 .均衡价格论是由（C）提出的。A.亚当斯密B.瓦尔拉C.马歇尔D.希克斯41 .实际工资计算公式是（B)。A.货币工资/价格B.货币工资/价格指数C.货币工资X价格D.货币工资X价格指数42 .总供给等于（A)之和。A.消费+储蓄B.投资+储蓄C.投资+收入D .消费+12收入43 .（）的所有者提供要素房屋分别得到各
8、自的报酬，分别对应为地租、工资、利息和利润。A .劳动要素素44 .计时工资中，工资A .时间有效工资 资B.生产要素标准乘以实际工作时间等于B.支付工资.服务要素D.管理要）。.货币工资D.应得工45 .计件工资其计算方式是：货币=（）A .计件工资额（计价单价）X合格产品数量C .计件工资率（计件单价）X合格产品数量量E .计件工资率（计件单价）X月计件总合格数量B .计件率X合格产品数量D .计件工资率X总生产当日数46 .由于经济结构的变动，造成劳动力供求结构上的失衡所引致的失业称为（ A .摩擦性失业B .技术性失业.结构性失业）。D .季节性失业47 .失业率用公式来表示（A .失
9、业人数/就业人数C .失业人数 /社会劳动力人数48 .从下列定义说法中，判断错误的是（A额B.失业人数.就业人数/人口总数/失业人数）。.最低工资，又称为最低工资率，是国家依法规定的单位劳动时间的最低工资数最长劳动时间标准包括国家通过立法规定的工时制度、 的条件及最高限额、休息休假制度等延长工作时间（加班加点）C .工会在其发展中承担着多重功能，最基本的是与雇主或雇主组织进行集体谈判， 参与决定基本劳动条件，并对各项劳动条件标准的实施进行监督D .最低社会保障制度是以国家或政府为主体，依据法律规定，通过国民收入再分 配，对劳动者在暂时或永久丧失劳动能力以及由于各种原因生活发生困难时给予物质帮
10、 助，保障其基本生活的制度49 .（ ）是政府通过调节利率来调节总需求水平，以促进充分就业、稳定物价和保 持经济增长的一种宏观经济管理对策。A .财政政策B.货币政策C.金融政策D.收入政策50 .收人差距的衡量指标是() 。A. 国民收入B.基尼系数C.人均 GDP D .需求弹性51、运用电子计算机对数据进行逐级汇总的优点是（）A .能够提高统计数据的准确性B. 能够提高统计数据的及时性C. 能够提高统计数据的利用率D. 在发现差错时便于及时查对52、在 WINDOW98 “资源管理器 ”窗口右部，若要同时选定几个文件，应进行的操作是（）A、用鼠标有健依次单富各个要选定的文件B、按住Ctrl健，再用鼠标左键依次单富各个要选定的文件C、按住Aft键，再用鼠标左键依次单各个殁速走的文件。D、同时按住 Ctrl健和Shift键，再用鼠标在键依次单各个要选定的文件53、下列选项中正确的是（）A、某些计算机病举会危害计算机用户的健康B、感染过病意的计算机具有对该病毒的免疫性C、反病毒软件可以查、杀任何种类的计算机病示D、计算机病毒是一种人为蓄意制造的，以破坏计算机软硬件系统为目的程序54、下列选项中没有语病的是（）A、 昨天是转会截止日期的最后一天，中国足协又接到25名球员递交的转会申请B、 今年春节期间，这个市的210辆消防车、3000 多名消防官兵，放弃休假，
