永城市中小学“星级”学校评估标准

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1、永都市中小学“星级”示范学校评估原则一、 德育工作(0分)、(分)学校把德育工作放在首位,目的明确,安排具体,贯彻到位,并体目前学校的工作行事历中。查两学期学校工作筹划:内容2分(充实、具体);行事历分(安排两次以上),涉及两争两创、弘扬哺育民族精神月(九月)、形式教育大课堂。2、(分)德育工作组织健全(1分),有政教处或德育处(1分),有团队组织(1分),有专人负责,有德育工作档案(3分)。3、(6分)学校有切实可行、详实具体的德育筹划(1分)、活动方案(1分)和记录(1分)、有科学的考核评比措施(1分),有定性或定量评价成果(2分)。4、按规定每周举办一次升旗典礼。组织规范,师生严肃,效果

2、良好。旗杆、行事历、发言(少一次扣分),破损(扣1分)。5、(分)充足发挥共青团、少先队的模范带头作用,结合实际,有筹划的开展各类活动。查筹划(2分),看资料:文字、图片、音像及记录(4分)。6、(分)坚持对中小学生开展中小学生守则和中小学生平常行为规范教育;诚实守信、文明礼貌教育;遵纪守法、自律自爱教育;博学奋进、良好习惯养成教育;反对邪教、热爱科学、政治信奉教育;伦理、心里、生理教育;结合重大节日和革命历史纪念日,对学生进行爱国主义和革命老式教育。守则和规范测试卷(3分);国庆活动(文字、图片3分)。、(分)注重班主任管理、教育和培训,积极参与各级举办的班主任培训活动,根据学校实际有目的、

3、有针对性的召开班主任工作经验交流会,学习推广先进的管理经验。管理措施(2分),培训证(分),经验交流会(2分)。8、(6分)举办家长学校(1分,查上课资料),定期召开家长会(一次1分),建立教师与家长多渠道联系、沟通方式(学生基本状况登记表及联系电话1分),关怀留守小朋友成长(有登记表、档案1分),注重学困生转化(查班主任工作手册2分)。9、(分)积极参与各级举办的青少年思想道德征文(2分)、演讲比赛(2分)、文艺表演(2分)等活动,把德育工作渗入于各项会哦东和学科教学之中。二、安全工作(50分)1、(5分)安全组织健全(1分),人员分工具体(分),规章制度完善(3分)。、(分)中心学校校长与

4、中小学校长(1分)、校长与教职工(2分)、班主任与学生(分)层层签订安全目的责任书并存入档案。3(5分)结合安全教育内容,运用多种形式开展安全教育活动。查记录(分)、发言(3分)。4、(5分)安全教育工作有结筹划(1分)、有总结(分)、有安全隐患排查记录(分)和事故解决记录(2分)。5、(5分)安全教育列入学时。常常讲,周周讲,月月讲,警钟长鸣,常抓不懈。安全教育读本不少于4节(每少一节扣1分),看读本、问学生。6、(分)制定安全工作应急预案(3分),对学生进行有针对性的安全技能演习(5分,看方案、图片或记录)。、(分)学校各项设施无安全隐患(2分),周边环境治理效果明显(1分)。8、(5分)

5、门卫职责明确具体(1分),有住校生的学校实行24小时值班管理(2分),校内有安全宣传栏(分),大门内外有安全警示语(分)。9、(分)定期对食堂进料、加工、发售、食品卫生进行检查,对伙房从业人员检查身体,持健康证(1分)和培训证(1分)上岗。10、(5分)加强学生宿舍管理(制度分),实行领导带班(1分)、教师夜间巡逻制度(分),有领导带班和教师夜巡值日表(2分)。三校园建设(5分)1、(分)校园建设有整体规划,行政、教学、活动、生活四辨别明,布局合理。实地查看,酌情给分。、(5分)有原则合用的校门(1分)、围墙(1分,2.6米高,米一垛)、厕所(分,男生0人一蹲位,女生15人一蹲位,不达标扣0.

6、5分)、花坛(1分)、旗杆(分)。3、(5分)校园优雅,建筑面积(2分,生均小学4平方米、初中3平方米)、占地面积(分,生均小学平方米、初中26平方米)。4、(5分)教室原则(1分),多种室标齐全(2分,不相符扣分),课桌凳完好(分),高矮适中(1分)。、(分)办公室、仪器室、实验室、图书室、阅览室、远教室、多媒体教室、团队活动室、卫生室、心理征询室等各室配备齐全。(前项每少一室扣1分,60人以上学校加后两项)、(分)校长室、副校长室(分)、教导处、政教处(2分,规模较大的学校还要有团队活动室)、总务处(1分)等职能机构设立齐全,布置规范(3分)。7、(4分)宿舍(分)、食堂、餐厅(1分)、操

7、场建设达标(2分,达标2分,不达标1分,无分。原则:小学200米跑道含60米直跑道;初中300米跑道含100米直跑道)、配套设施基本齐全。、(5分)活动区有固定的体育设施(两副篮球架、个人乒乓球台,酌情扣分),且运用充足,管理较好。四、校园管理(50分)1、(5分)行政区、教学区、活动区、生活区清洁卫生。发现不卫生处,每处扣1分。2、(分)校园内绿化(1分)、硬化(1分)、美化(分)、净化(分)、文化建设氛围浓(1分)(酌情给分)。、(分)有固定、永久性的中小学生守则(1分)、规范(1分)和展示校园文化的标牌(1分)、园地(1分)、长廊(1分)等。4、(5分)有醒目、催人奋进的校训(1分)、校

8、风(分)、班风(1分)、学风(1分)和教风(分)。(让校长解释,解释不上来扣分)、(5分)有固定的学习板报(1分)、宣传栏(分)、阅报栏(分)和展示教师(1分)、学生风采的园地(1分)。(查光荣榜)6、(5分)花木定期修剪(2分),校内无杂草、无垃圾、无纸屑、无烟头、无积水、无杂物(1分)、无家禽家畜(分)。7、(5分)多种用房门窗玻璃齐全(分),四区墙壁刷白(黄)(1分),无乱涂乱画现象(分),自行车摆放合理有序(分)。8、(5分)厕所标志规范(1分),坚持常常打扫(1分)(教师与学生不分开扣0.5分),喷洒消毒液,无粪便堆积(1分);寝室内物品摆放有序(1分),被褥叠放整洁(1分),干净整

9、洁无异味(1分)。9、(5分)办公室布置规范,美观大方,有总课程表(分)、作息时间表(1分)、轮流值日表(1分)、中小学教师职业道德规范(新颁布)(1分)、切合实际的多种制度(或制度汇编分)、必要的工资领导组织。10、(5分)教室墙壁、地面保持干净(1分),课桌凳摆放整洁(1分),室内张贴有课程表(.5分)、作息时间表(0.5分)、轮流值日表(0.5分)、班级组织系统表(0.5分)、好人好事登记薄(.5分)、班规和名人名言(0.5分)。五、教学管理(10分)1、(1分)全面贯彻党的教育方针,大力推动素质教育(筹划有无状况,有无措施)(分),面向全体学生,切实减轻学生课业承当。学生在校学习时间(

10、4分)、作息时间、课业承当(分)符合省厅规定(三四年级05小时,五六年级小时)。、(0分)按照新课程筹划开全课程,开足学时,(每少一节扣分),不得随意增减学时和课程(省情礼仪、书法艺术、心理科技(初中)、劳技,每少一节扣分。、(5分)学校以教学工作为中心,校领导班子分工明确,责任到年级组、教研组,齐抓共管,形成合力(酌情给分)。、(1分)教学常规管理制度健全。对教学管理有行之有效的措施措施,对教师的教学筹划(2分)、备课(2分)、上课(2分)、作业批改(1分)、辅导(1分)、考试(1分)、评价(1分)等方面均有明确规定。5、(10分)多种筹划、总结齐全,涉及学校整体工作(3分)、教学工作(1分

11、)、德育工作(1分)、教研活动(1分)、班主任工作(分)、培优补困(分)、课外活动(1分)、控辍保学(分)等筹划(本期筹划、上期总结)。6、(15分)每期每科举办公开课、观摩课、示范课两次以上(5分,每少一科次扣分),学科教研活动(10分)不少于每周一次。(10次活动,每少一科次扣1分)。7、(6分)积极推动新课程改革。有研究课题或实验项目(2分)。有推动课程改革的具体措施或方案和教学模式(4分)。、(2分)课堂教学充足体现三维目的和自主、合伙、探究的学习模式。(听课平均分,无教案扣2分)。、(6分)认真开展“中小学生综合素质评估”工作,学校、班级评审组织健全(分),评估过程细致认真、评估成果

12、公平公正(4分),按规定进行公示并上报评估成果(1分)。10、(6分)认真做好“培优补困”工作(看业务手册),坚持因材施教,发展学生个性特长,培养学生创新能力,增进学生健康成长。11、(5分)健全学籍档案(分),规范学生在升、借、转、休、留、辍等方面的管理措施(3分)。12、(5分)业务档案管理规范。涉及教职工的量化考核(2分)、教研活动(分)、教学业务检查评比(2分)、考试评价(2分)、教职工基本状况及工作分担(1分)、学校、教师获奖状况(分)等内容,教职工档案(分)每人一盒(含教师工作手册、公开课教案、获奖证件、论文、考试成绩册等)。13、(10分)教育教学设备登记造册(1分),摆放有序(

13、分),管理规范(1分)。图书让学生广泛借阅(3分),实验仪器能按教学内容随堂做演示实验或分组实验(3分),远教设备运用率高(1分)。14、(分)教师教学案内容完善(4分),质量较高,实用性强,体现课改精神;学生作用量适中(4分),教师批改认真,有针对性。(无批改记录扣1分)。15、(8分)积极开展听课评课活动,教师每学期听评课不少于10节,校领导不少于20节(每少一节扣0.5分)。16、(6分)建立科学有效的班主任、教师、学生评价体系(三个评价体系各1分)和绩效工资实行方案(3分),不单独以考试成绩评价教师和学生。六、师生管理(5分)1、(5分)师生关系和谐,教师无体罚和变相体罚学生的现象(阅

14、卷、访问学生,酌情给分)。、(5分)认真贯彻贯彻中小学教师职业道德规范(查政治学习笔记),抓典型、树楷模,做法具体,贯彻到位。3、(分)认真实行教职工岗位责任制、把考勤、考绩、考量与绩效工资紧密结合。措施得力,效果明显(查上年考绩)。4、(8分)对教师的教学工作定期检查,并将成果与教师的年度考核挂钩(查记录、成果)。5、(5分)专任教师学历合格率所有符合国家规定的规定,积极组织和鼓励教师进行高学历进修和专业技能培训。完毕教体局下达的教师培训任务。6、(6分)认真贯彻贯彻中小学生守则和中小学生平常行为规范,新年开始,组织新生学习守则和平常行为规范,并对学习掌握状况进行测试和检查(与德育工作联动)

15、。、(5分)长期开展“两争两创”活动和“三好学生”、“学习楷模”、“校园新星”等的评比活动(3分)。形成严明校风、文明班风、勤奋学风(2分)。8、(5分)控辍保学工作有制度、有措施、有档案(2分),并把其作为考核班主任和教师的内容之一(3分)。、(6分)每学期至少开展一次学生评教活动,并将成果通过多种形式和途径与教师进行沟通和反馈(查看上期的评分表)。七、后勤管理(0分)1、(5分)后勤组织健全。财务、餐饮、寝管、图书、仪器、体音美、电教设备、门卫管理人员职责分明(看职责分工),任务具体,工作到岗到位。、(5分)财务管理坚持“月结公示制度”(3分)。民主监督,民主理财(核帐小组2分),收支透明,教职工满意,工作积极性高。3、(分)学校固定资产有专帐(看帐)。4、(4分)师生食堂管理制度健全(分),价格合理,不以赚钱为目的,不得承包给校外人员。饭菜质量好,食品卫生安全。监督机制健全(分),师生满意。保障热水供应(分)。5、(3分)食堂从业人员持证上岗,定期体检,无传染病(看持证状况)。6、(10分)图书、仪器、体音美、电教设备管理规范,运用率高(看教学管理)。7、(5分)教学用品及时供应,损坏设备及时维修,保障作用好,

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