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1、近日，市局特巡警支队在市局领导的重视与关心下，在全体 教官与参训学员的共同努力下，通过精心组织、扎实训练、严格 考核，圆满完成为期 8天的2010年度新进职工培训任务。一、精心准备，严密组织，保证了教学训练任务的圆满完成。 为切实搞好新进职工训练工作，市局党委领导高度重视，召开专 题会议认真研究制定训练方案与教学计划，精心筹备，扎扎实实 抓好新训各项准备工作。一是培训要求明确，组织机构健全。开 训前，市局党委副书记、常务副局长符立均对培训工作作了专门 的部署安排。局党委委员、政治部部主任马驰专门到训练基地查 看培训工作准备情况，对本期培训场地、教官配备、课程设置、 授课方法与后勤保障作出了具体
2、要求。市局成立了培训大队，下 设 3 个中队及管理、教学、保障三个职能小组，按照市局要求研 究制定了训练方案与教学计划，建立健全了教学训练应急保障措 施，为高质量完成培训任务提供了有力的组织保障。二是选强配 齐教官，师资力量到位。为了保证新进职工训练人员、时间、内 容与效果的落实，切实提高教学训练质量，市局专门选调兼职教 官进行警察职业意识、公安业务知识、接处警基本常识等理论授 课。特巡警支队结合业务工作需求，根据近年来新进职工的情况， 抽调 5名管理能力强，警务技能好，并有一定培训经验的同志担 任警务技能教官及管理人员，为培训工作的顺利开展打牢了基础三是科学设置课程，教学准备充分。针对本次培
3、训时间紧、任务 重的特点，在总结以往培训取得成功经验的基础上，本着训为战 的思想，在课程设置上以基本警务技战术动作、警械使用、防暴 器材使用、防暴队形推演、车辆盘查等科目为主，结合群体性事 件处置、接处警方法、基本法律知识等理论课程，以理论强化技 能，技能充实理论。二、科学施训，严格管理，确保了教学训练工作安全顺畅。 全面按照“战训合一”培训模式，始终贯彻“以练促战、以战促 练、战训合一”的思想，既对学员进行业务知识、技能训练，又 将培训队作为备勤、处突、救急抢险的机动力量。一是贴近实战， 科学施教。警务技能训练突出安全理念、处置方法与战术意识培 养。理论课注重角色意识转变、公安职业道德、基本
4、法律知识等 的教育，突出了有用性、实战性。教学方法注重启发式、互动式、 体验式教学，组织学员相互交流，谈参加培训感受，总结培训得 失，写心得体会，强化了学员自觉练兵意识与集体荣誉感。二是 严格制度，规范养成。培训期间严格按照XX市公安局2010年 度新进职工培训大队管理制度与XX市公安局2010年度新进 职工培训大队管理考评细则，对学员进行操行考核。从学员日 常训练生活每一个环节抓起，严肃培训纪律，培养了新学员遵章 守纪、令行禁止的优良作风。三是以人为本，与谐管理。坚持把 “制度管理，科学管理，与谐管理”的理念贯穿于整个培训过程之中。开训后，陈正权副市长对培训高度关注，通过多种途径熟 悉学员们
5、的表现情况。培训期间，市局党委委员、政治部主任马 驰等领导深入培训大队全面熟悉学员训练、学习、生活等有关情 况，与学员亲切交流，熟悉掌握学员的思想动态。三、统筹协调，保障到位，推动了培训工作的有序开展。市 局政治部、装财处、特巡警支队为本次培训班的顺利举办，做了 大量基础性准备工作，做到了“四个到位”。一是生活用品到位。 开训前，市局装财处为学员准备了日常生活用品与常用药品，为 后期的严格管理，统一内务标准打好了基础。二是学习用具到位。 集训大队为每一名学员购制了学习用具，制作了宣传橱窗，并及 时协调武警教诲队备齐了多媒体教学设施。三是膳食搭配到位。 针对气候变化与训练强度加大等情况，积极改善
6、伙食，保证食品 营养卫生。四是训练器材到位。市局特警支队调用了盾牌、警棍 用于新进职工培训，并专门抽调 2辆汽车用于教学训练与做好处 置突发事件及夜间学员突发性疾病抢救运输准备。公务员之家四、严格考试、考核，确保培训实效。本着培训讲效果、考 核见成绩的原则，对各培训科目进行严格考核。考试成绩由基本 知识（笔试）、警务技能与操行考核三部分构成。设置了 100 米 短跑、50 米蛙跳、3000 米长跑、警务技能、理论等考试科目。 理论考试一律实行闭卷，由培训管理人员与教官共同实施；警务 技能则实行多人评分、当场公布，达到了以考促练的目的；操行评定更是严格按照规定进行，操行考核不及格的，视为训练不合格，并将各科成绩准确记录在案，确保了培训质量。
