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1、201年安全工程师考试案例分析预习试题C公司是一家建于20世纪50年代的老企业，该企业的涂装车间为独立设置的联合厂房， 由5个主跨和1个辅跨组成。主跨内主要进行除锈、打磨、上漆、干燥。辅跨内设有相互独立的办公室、休息室、更衣室和变配电室。涂装车间有员工125人，其中80人为来自D公司的劳务 派遣人员，配备1名专职安全管理人员。车间制订了针对安全生 产责任、工艺安全管理、教育培训、防火防爆、劳保用品、隐患 排查、应急管理等方面的规章制度和安全操作规程。安全管理人员定期进行安全检查，定期进行尘毒点监测。涂装作业以人工作业为主， 主要包括：使用超声波除油垢， 采用火焰去除旧漆，采用石英砂干喷除锈，使
2、用红丹防锈漆作底 漆，采用聚氨酯漆作面漆。涂装车间厂房耐火等级为二级，并采取了防爆设计，有通 风除尘设施和完善的避雷系统，设置了相应的安全标志。喷涂底漆和面漆的作业场所为封闭空间，设置了可燃气体 报警器和自动灭火装置，安全管理人员负责定期检测。根据以上场景，回答下列问题（共22分）:1 .辨识涂装车间可能存在的职业病危害因素。2 .指出涂装车间存在的国家禁止的作业。3 .简述C公司对D公司的80名劳务派遣人员安全管理的内 容。4 .指出涂装车间厂房入口处应设置的安全标志并说明其提 示的内容。参考答案：1 .涂装车间可能存在的职业病危害因素：粉尘（除锈、打磨）。(2)振动(打磨)电离辐射(超声波
3、除油垢)。(4)噪声(打磨)。(5)非电离辐射(干燥)。(6)生产毒物(油漆)。中毒(油漆)。2 .涂装车间存在的国家禁止的作业:禁止采用火焰去除旧漆。(2)禁止采用聚氨酯漆作面漆。(3)禁止使用明火。3 .C公司对D公司的80名劳务派遣人员安全管理内容:安全教育培训制度。(2)劳动防护用品发放使用和管理制度。(3)安全工具的使用管理制度。(4)特种作业及特殊危险作业的管理制度。(5)岗位安全规范。(6)职业健康检查制度。(7)现场作业安全管理制度。4 .涂装车间厂房人口处应设置的安全标志及其提示的内容：(1)禁止标志：禁止吸烟；禁止明火；禁止携带火种；禁止携带 易燃物；禁止非从业人员进入；禁止穿化纤服；禁止穿带铁钉鞋。(2)警告标志：注意安全；当心火灾；当心中毒；当心爆炸。(3)指令标志：必须戴防护眼镜；必须戴防尘口罩；必须戴防 毒面具;必须戴安全帽。(4)提示：紧急出口 ；应急电话；避险区；急救点；可动火区。
