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1、民政局副局长查摆问题整改实用措施工作总结计划 对照“三李”精神和干部文化内涵， 紧扣“十破十立”、 “八弃八扬”要求， 结合职责分工和工作实际 , 通过自查、互查和征求意见，认真查找了自身存在的问题和不足，现将查摆出的问题、原因及整改措施报告如下：一、查摆的方式方法坚持边学与边查相结合， 边查与边改相结合， 主动查与帮助查相结合，查摆整改与促进工作相结合， 采取”自己查、 互相帮、上级点、群众提、社会评”等方式，查摆存在的问题。1、对照要求自查。对照“淡泊名利、吃亏奉献、爱岗敬业、创新实干”的“三李”精神，对照“阳光、真诚、简单、责任、激情”干部文化的内涵, 紧扣“十破十立”和“八弃八扬”，结
2、合岗位职责和工作实际，自觉主动、深入细致地开展自查，从思想上深挖根、剖析原因。2、通过谈心互查。与领导班子成员之间、与分管各科( 室、单位 ) 负责人之间、与干部职工进行了互相谈心，敞开心扉，坦诚相待，沟通思想，让他人帮助自己查摆。-合同推荐 -3、基层走访征求意见。深入到县( 区) ，深入到困难群众家中，真诚倾听群众呼声， 切实解决群众生活、 医疗等方面的困难，在为群众做好事、办实事、解难事的过程中，与服务对象面对面交流谈心，征求意见和建议。二、存在问题和不足通过自查、互查和征求意见主要问题存在如下：( 一) 政策理论研究少。在平时的工作中， 只按照工作计划和上级安排进行贯彻落实，对国家的大
3、政方针政策的学习不全面、不系统，很少对这些政策理论进行研究，不能够准确把握政策的实质和精神的精髓， 致使工作不能紧跟时代的发展变化，不能用科学的理论指导工作，造成了工作上的被动。( 二) 学习的自觉性不高。在实际工作中， 由于自己忙于事务多，自觉学习时间少，尤其在分管工作的业务学习上，更是少之又少，总是认为工作忙、 任务重，没有挤出时间认真地进行自学，经常处于被动学习状态。平时只满足于看报， 参加单位集中组织的学习，对一些理论性文章很少主动地去学，更谈不上用科学的理论指导自己的思想。( 三) 工作主动性不强。只是满足于分管工作任务的安排，缺乏对分管工作主动性的统筹安排和计划，存在一种由分管科室
4、、单位具体抓工作落实，自己等汇报的思想， 没有用创新的思想观念指导工作实际， 没有超前的谋划， 使工作没有前瞻性和可预见性。没有为了把工作做好而主动想办法，主动去解决工作中存在-合同推荐 -的难题，有依赖心理。( 四 ) 深入基层调查研究少。在深入基层调研方面做得很不够，还没有能做到经常深入实际，有时下基层调研，也往往是来去匆匆，对基层情况的掌握还不够实、不够多，在决策分析p 时欠缺第一手资料。面对新形势的变化，搞好调查和研究，才能积极应对遇到的新情况和新问题。平时忙于日常性事务，很少对分管工作面临的新形势、新情况搞调查研究，使工作针对性不强。对总体的工作情况和自己负责的业务工作没有深入调查和
5、全面的把握，以致很少提出针对性强的工作措施。三、存在问题原因针对深入查摆解决问题阶段找出的问题和不足，我深入思考，认真分析p ，查根、找原因，找到了存在问题和不足的主观认识上的原因。一是思想观念创新不够， 思想上不能做到与时俱进， 不能用创新的观念看问题。信息时代，瞬息万变，不与时俱进，解放思想，就不能适应时代的要求，创新工作就会受到掣肘。不沟通思想，凝心聚力，工作就会造成障碍。二是思想认识不到位，思维局限 , 认识落后 , 进取意识不够强 , 认为工作上过得去就行 , 不求冒尖 , 但求稳而不乱，完成任务就行。三是理论学习不够，致使理论基础薄弱。忽视了对党的路线、方针、政策的系统学习和掌,
6、不能很好地做到把理论性的东西贯彻到实践中去 , 落实到工作上来。-合同推荐 -四、下步整改措施( 一) 强化学习观念。最重要的是强化理论观念。要通过加强对马列、 毛泽东思想、 邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，努力掌握马克思的立场、观点、方法，掌握党的基本理论的科学体系和精神实质，作为今后工作的指南。同时，进一步深入学习市场经济知识、管理学知识，努力做到学以致用，用以促学，学用相长，在不断学习的同时， 提高自己研究新情况、解决新问题的能力; 认真学习业务知识，掌握工作进展情况。( 二) 加强调查研究。多深入基层、深入群众，多听取基层民政干部职工和民政对象的意见和建议。坚持从群众中来， 到群众中去的领导方法。把民政干部职工和民政对象的愿望作为工作目标，努力掌握决策分析p 的第一手资料，有针第 页 共 页
