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1、洗衣房各类制度模板一、洗衣房安全操作机器的管理制度1、接通电源前，须检查电器或机器的电器部位是否有漏电处2、正式有应首先试机，以确定机器能否正常使用3、机器运行期间，工作人员不能离岗，随时注意观察运行情况，防止意外伤害、人身或损坏设备4、使用各类熨烫机时，主意力应集中，不与别人聊天，严格按操作程序操作，以防公伤事故5、使用电熨斗应做到人离开，电源随时切断，防止发生火灾或其它事故6、工作中如发现机器设备有故障或其它不安全隐患应立即报告洗衣场主管7、工作结束，应关闭机器电源开关及电源总闸。遇有特殊情况，当天未能洗涤完的布草、衣物等，应远离电源摆放好，以保持通风清洁8、所有机器设备应按规定程序操作和
2、进行维护保养二、洗衣房设备维护保养管理制度1、所有机器设备外表应每天清洁2、水洗机投料器，烘干机毛尘箱，电烫斗底部，干洗机钮扣过滤器应每天清洁3、机器内部凡能清扫的部位，应与表面一样清洁无灰尘、无油污、无杂物4、机器周围地面清洁且一米内不堆放其它物品5、电器部位只清扫表面，不动内部以防危险6、需更换的附属件，如。工衣夹机、万能熨烫机、衬衫熨烫机、人像机罩等用坏时，应及时更换。7、设备的维护、大修保养，易损件更换，机器部件的加油等工作由工程部负责进行8、设备的维护与保养工作由领班或主管督促员工完成，不定期抽查三、洗衣房消防管理制度1、爱护消防器材，发现问题应及时汇报2、烫衣工在使用电熨斗、蒸汽熨
3、斗后，要即刻断电、气源3、洗衣房员工下班前巡查所辖区域，确保电、气闸关闭，门上锁4、任何人不得在工作区域抽烟5、发现不安全隐患，及时汇报6、所有货车、货架不得堵塞员工通道、安全通道，以便紧急情况发生时能及时疏散7、消防栓前严禁放置棉织品车和杂物四、干洗操作安全管理制度1、干洗油易挥发，其蒸汽有毒，固要求：a、干洗工在开门放入或开门取出衣物时应戴上过滤式防毒面具b、在进行钮扣收集器、棉尘收集器等干洗油回路的日常清洗时也应戴上防毒面具，并戴上橡皮手套c、从干洗机中取出的衣物应通风良好的地方放置冷却后再进行熨烫，散去大量干洗油蒸汽2、一旦少量干洗油进入眼睛，立即用大量清水冲洗约_分钟，并及时送医院治
4、疗五、制服管理制度1、酒店为每位员工提供两套制服，一套员工使用，另一套由制服库保管2、制服实行“以脏换净”的换洗方法3、制服不得私下转借4、每位员工都有责任妥善保管制服，不得私自改制5、员工因疏忽造成制服严重损坏(无法进行缝补)或丢失，将根据实际情况进行赔偿，钱款从工资里扣除6、制服只能在工作时间内使用，不得穿出酒店7、长裙、旗袍在放入更衣柜时，要折叠整齐，外上衣、衬衫、背心、裤子要扶挂在衣架上8、员工休假或出差期间，须将制服交制服库保管9、对制服自然破损的情况，员工应及时交制服库，由其缝补10、员工应适时将制服送洗，以保持整洁；各部门管理人员应经常检查员工制服是否符合要求，并将此作为对工作评
5、估的一部分。11、员工在办理辞职手续时，必须退还制服，同时需洗衣房主管签字。洗衣房各类制度模板（二）为了跟上安全生产形势的发展，结合我矿洗衣房的实际情况，确保职工身着舒适工装上下班，特制定洗衣房管理制度。1、洗衣房工作人员做到持证上岗，洗衣房为全矿矿工服务。2、提前到岗，认真做好交接班，交接班要做到手拉手，把上一班已办，待办事项和下一班要注意的问题交接清；对于工作中出现的差错实行责任追究制。3、工作上要做到“严、细、准、快”的作风。4、坚守工作岗位，不迟到，不早退，不脱岗，不串岗，干满点，不干私活，随时完成当班任务。5、早上7：00-8：00、中午11：30-12：30、晚上10：-11：00
6、、为替换吃饭时间，除该时间外一律按工作质量考核标准进行奖罚。离岗超过_分按窜岗，_分按脱岗处理；工作期间不干私活。6、在工作中服从领导分配，做到工作认真、负责、热情。爱护洗衣设施，节约水、电等资源，养成节约高尚，浪费可耻的良好行为。并严格请销假制度。7、做好本班卫生及服务，及时为职工缝补好需要修补的衣服。8、洗衣机房的工作职责是：为全矿的职工兄弟做好后勤服务。9、洗衣房的工作流程为：第一。交接班，交接班要做到手交手，口交口，把上一班已办，待办事项和下一班要注意的问题交接清；对于工作中出现的差错实行责任追究制。第二。收发衣服。工作上要做到“严、细、准、快”的作风。牌衣准确。第三。清洗。第四。烘干
7、。第五。打扫好当班卫生，提醒记录下一班要注意的问题。10、每天考核严格按后勤卫生工作质量考核标准执行。洗衣房各类制度模板（三）为了跟上安全生产形势的发展，结合我矿洗衣房的实际情况，确保职工身着舒适工装上下班，特制定洗衣房管理制度。1、洗衣房工作人员做到持证上岗，洗衣房为全矿矿工服务。2、提前到岗，认真做好交接班，交接班要做到手拉手，把上一班已办，待办事项和下一班要注意的问题交接清；对于工作中出现的差错实行责任追究制。3、工作上要做到“严、细、准、快”的作风。4、坚守工作岗位，不迟到，不早退，不脱岗，不串岗，干满点，不干私活，随时完成当班任务。5、早上7：00-8：00、中午11：30-12：3
8、0、晚上10：-11：00、为替换吃饭时间，除该时间外一律按工作质量考核标准进行奖罚。离岗超过_分按窜岗，_分按脱岗处理；工作期间不干私活。6、在工作中服从领导分配，做到工作认真、负责、热情。爱护洗衣设施，节约水、电等资源，养成节约高尚，浪费可耻的良好行为。并严格请销假制度。7、做好本班卫生及服务，及时为职工缝补好需要修补的衣服。8、洗衣机房的工作职责是：为全矿的职工兄弟做好后勤服务。9、洗衣房的工作流程为：第一。交接班，交接班要做到手交手，_口，把上一班已办，待办事项和下一班要注意的问题交接清；对于工作中出现的差错实行责任追究制。第二。收发衣服。工作上要做到“严、细、准、快”的作风。牌衣准确
9、。第三。清洗。第四。烘干。第五。打扫好当班卫生，提醒记录下一班要注意的问题。10、每天考核严格按后勤卫生工作质量考核标准执行。洗衣房各类制度模板（四）一、洗衣房安全操作机器的管理制度1、接通电源前，须检查电器或机器的电器部位是否有漏电处2、正式有应首先试机，以确定机器能否正常使用3、机器运行期间，工作人员不能离岗，随时注意观察运行情况，防止意外伤害、人身或损坏设备4、使用各类熨烫机时，主意力应集中，不与别人聊天，严格按操作程序操作，以防公伤事故5、使用电熨斗应做到人离开，电源随时切断，防止发生火灾或其它事故6、工作中如发现机器设备有故障或其它不安全隐患应立即报告洗衣场主管7、工作结束，应关闭机
10、器电源开关及电源总闸。遇有特殊情况，当天未能洗涤完的布草、衣物等，应远离电源摆放好，以保持通风清洁8、所有机器设备应按规定程序操作和进行维护保养二、洗衣房设备维护保养管理制度1、所有机器设备外表应每天清洁2、水洗机投料器，烘干机毛尘箱，电烫斗底部，干洗机钮扣过滤器应每天清洁3、机器内部凡能清扫的部位，应与表面一样清洁无灰尘、无油污、无杂物4、机器周围地面清洁且一米内不堆放其它物品5、电器部位只清扫表面，不动内部以防危险6、需更换的附属件，如。工衣夹机、万能熨烫机、衬衫熨烫机、人像机罩等用坏时，应及时更换。7、设备的维护、大修保养，易损件更换，机器部件的加油等工作由工程部负责进行8、设备的维护与
11、保养工作由领班或主管督促员工完成，不定期抽查三、洗衣房消防管理制度1、爱护消防器材，发现问题应及时汇报2、烫衣工在使用电熨斗、蒸汽熨斗后，要即刻断电、气源3、洗衣房员工下班前巡查所辖区域，确保电、气闸关闭，门上锁4、任何人不得在工作区域抽烟5、发现不安全隐患，及时汇报6、所有货车、货架不得堵塞员工通道、安全通道，以便紧急情况发生时能及时疏散7、消防栓前严禁放置棉织品车和杂物四、干洗操作安全管理制度1、干洗油易挥发，其蒸汽有毒，固要求：a、干洗工在开门放入或开门取出衣物时应戴上过滤式防毒面具b、在进行钮扣收集器、棉尘收集器等干洗油回路的日常清洗时也应戴上防毒面具，并戴上橡皮手套c、从干洗机中取出
12、的衣物应通风良好的地方放置冷却后再进行熨烫，散去大量干洗油蒸汽2、一旦少量干洗油进入眼睛，立即用大量清水冲洗约_分钟，并及时送医院治疗五、制服管理制度1、酒店为每位员工提供两套制服，一套员工使用，另一套由制服库保管2、制服实行“以脏换净”的换洗方法3、制服不得私下转借4、每位员工都有责任妥善保管制服，不得私自改制5、员工因疏忽造成制服严重损坏(无法进行缝补)或丢失，将根据实际情况进行赔偿，钱款从工资里扣除6、制服只能在工作时间内使用，不得穿出酒店7、长裙、旗袍在放入更衣柜时，要折叠整齐，外上衣、衬衫、背心、裤子要扶挂在衣架上8、员工休假或出差期间，须将制服交制服库保管9、对制服自然破损的情况，员工应及时交制服库，由其缝补10、员工应适时将制服送洗，以保持整洁；各部门管理人员应经常检查员工制服是否符合要求，并将此作为对工作评估的一部分。11、员工在办理辞职手续时，必须退还制服，同时需洗衣房主管签字。第4页共4页
