《安全质量部岗位职责-工作流程》由会员分享，可在线阅读，更多相关《安全质量部岗位职责-工作流程（34页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、 安全质量部 部门职能 部门组织结构图 工作流程岗位职责 存在的不足和改正措施 安全质量部部门职能1.部门名称：安全质量部2.部门本职：安全生产管理、产品质量管理、计量管理、质量体系建设、售后服务管理3.具体职能：3.1. 负责宣传、布置、监督公司体系文件相关内容及各项规章制度在本部门的宣贯和执行。3.2.认真落实国家、地方政府有关劳动保护工作的法律、法规及规定，严格执行有关的劳动保护待遇，并对其实施情况进行监督、检查。3.3负责全公司的安全质量管理、质量检验工作。3.4负责公司质量管理体系的建立、健全、运行监督和改进的相关活动，按计划组织实施内审、管理评审和外审工作，保持质量体系有效运行和持
2、续改进。3.5负责将公司年度安全质量目标分解为部门目标，对各部门年度完成目标情况进行分析、评价和报告。3.6负责对公司质量管理体系运行、产品质量控制和安全文明生产行使监督和考核权。3.7负责对公司安全管理、质量管理和质量检验工作中存在的问题或簿弱环节，及时采取纠正或预防措施达到改进目的，并进行跟踪、监督、评价和报告。3.8负责公司原材料、过程产品和产成品的质量检验的执行、指导和监督工作。3.9负责对售后服务管理及产品质量、安全事故进行调查、分析和报告，建立重大事故应急处理机制。3.10负责公司计量器具、检验和试验器具的日常管理工作。3.11负责产品质量证明文件的编制和管理工作。3.12负责组织
3、开展新员工、转岗员工和在岗员工的安全、质量培训工作. 安全质量部组织结构图（岗位）安全质量部主任质量管理主管安全质量部副主任专职安全员防腐质检员角钢质检员铆焊质检员板材质检员体系运行专责计量管理专责无损检测员理化检验员铁塔铆焊质检员巡检包装工段的自检白塔质检专检：加工质量、镀锌质量（表面质量、锌层厚度、锤击试验、硫酸铜试验）防腐各工序的自检原材料进厂检验安全质量部、物资管理部检验内容及处置 否 一致 ，否 合格 否 合格 否 合格 否翻捆报废返工返修返镀报废返工返修更改黑件加工各工序加工完后专检黑件加工各工序进行自检、互检、黑件加工各工序进行“三对照”，卡片、实物、零件图（样板）是否一致合格黑
4、件检验安全质量部、生产车间检验安排及处置 否 合格 否 合格 否外观及几何尺寸检验力学试验换材质证书核对原始材质证书是否与实物一致退货化学试验冲击功试验降级使用合格供方评定物资管理部安全质量部对满足我方要求的供货能力、供货的质量、供货质量的保证体系、供方资质等的评定记录（合格供方目录）白件检验安全质量部、防腐车间检验安排及处置 否 合格 否 合格 否 合格原材料及产成品检验工作流程入库及发料检验要求物资管理部按规格、材质、供应商编号堆码并挂牌。标识发料时应检查材质规格。 安全质量部安全管理工作流程制订完善安全管理制度 月度考核保存的资料：签到表会议纪要检查记录活动方案培训记录考试、考核记录 安
5、全教育安全检查安全隐患安全例会事故处理安全活动事故应急三级教育作业人员培训日常巡查班组安全检查车间级安全检查公司级安全检查专项检查节假日检查季节性检查特种设备检查安全用电检查复查、隐患消除制订措施、整改月度安全例会班前班后会周例会整改预防判定事故报送调查事故报告预案演练公司、班组安全活动安全月活动制订事故应急预案岗位职责1、 安全管理部主任2、 安全质量部副主任3、 铆焊车间检验员4、 资料和计量管理员5、 无损检测员6、 理化检验员7、 角钢检验员8、 板材检验员9、 防腐车间检验员10、 质量体系专责11、 专职安全员 （1）安全质量部主任岗位职责基本信息岗位名称安全质量部主任所在部门安全
6、质量部岗 位 定 员1直接上级副总经理岗位类别中层管理人员岗位分析时间2014-7-1直接下级安全质量部副主任、主管、专职安全员岗位目的负责公司的安全质量管理工作。任职资格学历条件大学本科及以上学历 工作经验5年以上机械行业安全、质量管理工作经验。业务素质1熟悉相关安全法律、法规知识和铁塔制造行业的整个工艺流程，生产管理、技术管理和安全质量管理，了解产品的使用特点和安装性能要求；2熟悉掌握GB/T2694、DL/T646等产品技术标准；安全标准化、安全设施维护。3具备计量管理知识和熟悉计量管理流程；4掌握并能接受先进安全质量管理理念，熟练运用管理的方法、工具和技巧，按照行业特点进行企业安全质量
7、管理和安全质量改进工作。自身素质1有危机及竞争意识；2热爱企业及本职工作，纪律性强、原则性强、责任感强；3具有良好的组织管理能力、良好的协调沟通执行能力、良好的团队意识； 4身体健康，30-45岁。其 它工作经验特丰富，能力强者可放宽条件。管理职责1负责公司相关制度文件，在本部门的正确贯彻、执行、考核，并对其贯彻、执行、考核成效负责；组织制定安全、质量管理制度，并不断完善。2负责拟订本部门工作计划，同时保证公司年度管理目标计划分解关联到本部门计划的切实实施，达成目标，并对计划的切实实施、是否达成目标负主要责任；3负责本部门人、财、物全面管理及日常事务全面管理工作，并对人、财、物及日常事务全面管
8、理成效负责任；4负责本部门及各部门人员纪律、团结、高效、协作、互敬、和谐团队建设工作，并对单位团队精神体现负责；5负责本部门及各部门人身安全、设备安全、财产安全、文明生产监督、管理工作，并对其监督、管理成效负责。主要工作内容及目标1正确执行经营、生产、管理方面决策，并对其执行力和成效负责；2负责公司的安全质量管理工作，建立和健全安全质量管理体系，保持体系的有效运行；3负责公司安全监察和产品质量检验工作，并对其执行力和成效负责；4负责公司质量目标分解、监督和考核工作；5负责公司计量管理和理化实验的管理工作，并对其执行力和成效负责；6负责组织本部门员工的业务技能和公司员工安全、质量培训的工作，并对
9、其成效负责；7负责本部门班组建设的指导工作，并对其成效负责；8负责部门岗位设置、员工考核、团队建设管理，并对其成效负责；9、负责售后服务管理及质量问题收集工作，并对其成效负责；10完成上级交办的其它工作，并对交办工作达成目的负责；11可暂代下级工作，并对暂代工作完成成效负责。工作权限1根据公司制度文件精神，对本部门人、财、物资源配置、管理权利；2根据公司经营管理需要，对本部门管理制度文件持续改进建议权；3根据工作需要，代表本部门与公司各部门协调、沟通、解决问题的权利；4对直接下级岗位调配、任免和奖惩建议权；5对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考核评价权。绩效管理1按公司及部门制度文件中具体
10、办法执行；（2）安全质量部副主岗位职责基本信息岗位名称安全质量部副主任所在部门安全质量部岗 位 定 员1直接上级安全质量部主任岗位类别中层管理人员岗位分析时间2014-7-1直接下级 岗位目的负责协助公司的安全质量管理、质量检验、计量管理工作。任职资格学历条件大学本科及以上学历 工作经验5年以上机械行业质量管理工作经验。业务素质1熟悉铁塔制造整个工艺流程，生产管理、技术管理和安全质量管理，了解产品的使用特点和安装性能要求；2熟悉掌握GB/T2694、DL/T646、GB/T13912、GB50205 GB706、GB9787等产品技术标准、ISO9000质量管理体系标准；3具备计量管理知识和熟
11、悉计量管理流程；4掌握并能接受先进安全质量管理理念，熟练运用管理的方法、工具和技巧，按照行业特点进行企业安全质量管理和安全质量改进工作。自身素质1有危机及竞争意识；2热爱企业及本职工作，纪律性强、原则性强、责任感强；3具有良好的组织管理能力、良好的协调沟通执行能力、良好的团队意识； 4身体健康，3045岁。其 它工作经验特丰富，能力特强者可放宽条件。管理职责1协助安全部主任负责公司相关制度文件，在本部门的正确贯彻、执行、考核，并对其贯彻、执行、考核成效负责；2协助安全管理部主任负责拟订本部门工作计划，同时保证公司年度经营管理目标计划分解关联到本单位计划的切实实施，达成目标，并对计划的切实实施、
12、是否达成目标负次要责任；3协助安全质量部主任负责本部门人、财、物全面管理及日常事务全面管理工作，并对人、财、物及日常事务全面管理成效负责任；4协助安全质量部主任负责本部门及各部门人员纪律、团结、高效、协作、互敬、和谐团队建设工作，并对单位团队精神体现负责。5协助安全质量部主任负责本部门及各部门人身安全、设备安全、财产安全、文明生产监督、管理工作，并对其监督、管理成效负责。主要工作内容及目标1正确执行经营、生产、管理方面决策，并对其执行力和成效负责；2负责公司的安全质量管理工作，建立和健全管理体系，保持体系的有效运行；3负责公司产品质量检验工作，并对其执行力和成效负责；4负责公司质量目标分解、监督和考核工作；5负责公司计量管理和理化实验的管理工作，并对其执行力和成效负责；6负责本部门员工的业务技能培训和提高工作，并对其成效负责；7负责本部门班组建设的指导工作，并对其成效负责；8负责部门岗位设置、员工考核、团队建设管理，并对其绩效负责；
