4s店车间经理岗位职责(三篇)

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1、4s店车间经理岗位职责1、根据公司的战略和销售计划,形成相应的销售策略,并确保有效地在城市范围内执行;2、完成公司制定的销售计划,达成城市业绩;3、负责签定销售合同,指导、协调、审核与销售服务有关的帐目和记录,协调车辆运输等事务;4、根据一线工作销售人员的反馈,向公司上层提出产品及流程优化建议;5、负责各城市服务点的销售业绩、销售人员的管理工作。4s店车间经理岗位职责(二)1.根据年度预算指标,制订销售部门目标,并负责组织完成部门目标;2.监督、检查、指导销售部对于厂家及集团各项规章制度、业务流程、经销商标准的执行,并确保执行到位;执行销售业务合规自查;3.监控销售客户满意度,并不断整改和提升

2、;4.制定合理激励方案、培训计划等,提升销售团队整体工作能力;5.对销售部的日常管理和5S检查;6.完成本部门其他经营管理及上级交办的其他工作。4s店车间经理岗位职责(三)1、根据总部的战略经营目标,制定预算及年度工作计划;2、负责门店日常工作、车辆销售工作、售后服务工作;3、完善4S店各项管理,健全岗位职责目标、持续改进各项业务流程,对经营过程实施有效地监督、指导;4、负责所属公司人才队伍建设,组建一流人才队伍,并通过企业文化建设,提升干部员工的凝聚力和战斗力;5、负责维护公司客户关系、厂家关系的沟通,提升公司品牌形象,并对公司经营安全负责。6、有企业管理工作经验或_年以上汽车行业管理经验。保证本店的高效有序运行,在总部分管领导的领导下,在主机厂相关管理制度和经营策略的指引下,负责本公司的战略发展规划拟定,经营计划的制定和组织实施、日常运营管理与突发事件处理工作。第1页共1页

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