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1、 财务会计年度工作总结财务会计年度工作总结10字范文 财务会计是公司比较重要的一个职位，年底到了，财务会计人员要做好相关的财务工作总结，仔细开展财务工作。下面就让百分网我给大家共享一些财务会计年度工作总结吧,希望能对你有帮助! 财务会计年度工作总结篇一在公司领导的正确领导和各部门同事的大力支持协作下，财务部以剧烈的责任心和敬业精神,精彩完成了财务部各项日常工作，较好地协作了各分公司及合作方的业务工作,刚好精确地为公司领导、有关政府部门供应财务数据。当然，在完成工作的同时也还存在一些不足。下面对公司领导汇报一下财务部xx年度的工作: 一、公司本部的财务管理和财务核算工作 (一)作为后勤工作部门,
2、合理限制成本费用,以;仔细、严谨、细致;的精神，有效地发挥企业内部监督管理职能是我们工作的重中之重。财务部在成本限制方面比往年有了肯定的提高，随着公司业务的不断拓展，新增项目前期投入较大，成本费用也随之增加,每月的日常办公消耗用品和办公设备是一笔不小的开支,财务部主动主动协作公司行政部门，在选购工作中严格把关,成本限制方面取得了肯定成效。 （二)xx年度，财务部的日常会计核算工作详细如下 :1、在借款、费用报销、报销审核、收付款等环节中，我们坚持原则、严格遵照公司的财务管理制度,把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。 2、在凭证审核环节中，我们仔细审核每一张凭证,坚决杜绝不符合要求的票据,不把
3、问题带到下个环节。 、每月核算00多人的工资是财务部最为繁重的工作，除了计算发放工资外,我们还要为新入职员工说明工资构成及公司相关规定，这就要求财务人员必需耐性细致，尽量做到少出差错或不出差错。经过努力，公司每月基本上能准时发放工资。、按时完成公司的纳税申报、发票购买和管理、台帐登记工作。 、完成各政府相关部门下达的工作：公司的工商年检、会计师事务所的财务审计、对统计局的季度申报等。 、催收款项是财务部门最为重要的工作。由于受其他缘由影响,工程款的催收难度也有所增加,虽然我们尽了很大努力，也取得肯定的成效,但却不是很志向。财务会计年度工作总结 总之，随着公司业务的不断扩大,xx年度财务部工作量
4、越来越大,财务人员的人数并没有相应增加。但我们能够分清轻重缓急,有序地开展各项工作。一年来，我们完成了财务部的日常核算工作,并刚好供应了各项精确有效的财务数据，基本上满意了公司各部门及外部有关单位对我部的财务要求。 二、分公司及合作方的财务核算工作 （一)跟进收取各分公司的款项，在经营部的帮助下,基本上能够根据协议准时收取各分公司的款项。 本年度,由于a分部的业务量增大,分公司、分公司和d分公司等的部分业务转到总公司开具发票、收退合作款,大大增加了我们的工作量。比如,a分部的年产值比年增长了50;对b、和d三个分公司xx年的开具发票、合作款的收取跟进、核算退回、投标保证金的支付收取等工作,财务
5、部做了全力协作。 （二)今年合作方的业务量也比往年有较大的增加,这部分的利润占公司的利润比重较高。同样，对合作方的开具发票、工程款的收取跟进、核算退回，投标保证金的支付收取等工作,财务部也全力予以协作完成,工作看法和工作成果得到了合作方的充分确定。三、不足和有待改善的地方一年中，财务部尚有应做而未做、应做好而未做好的工作，比如在资产实物性管理的建章建卡方面,在各项管理费用的限制上，在规范财务核算程序、统一财务管理表格方面,在更刚好精确地向公司领导供应财务数据、实施财务分析等方面。在财务工作中我们也发觉公司的一些基础管理工作比较薄弱;日常成本费用支出比较随意;这些应是x年财务管理要着重思索和解决
6、的问题。 作为财务人员,我们在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的努力。我们将不断地总结和反省,不断地鞭策自己,加强学习，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长。 财务会计年度工作总结篇二 会计这道门，是别人指引我进去的。当时高考填志愿时,本想报物理学方面的专业，因为对科学比较感爱好，但考虑到若以爱好来谋生,爱好就会变得很无趣了。高校期间比较勤奋，喜爱读书，但没怎么学会计,那时的想法是：会计还用学?会计不就是讲义气么？在外面混要讲两样,一是钱，一是义气，会计管钱就更应当讲义气。 搞得后来差点没毕业,最终横了心、发了狠，将全部的会计课程仔细自学了个遍，这才
7、体会会计些许真昧,对会计有所感觉。那段自学的时间感觉过得特殊慢,慢得像被冻结了,因为那时不受外界干扰,全部的时间自己都攥得紧紧的，且每天能学到不同的东西，有新的收获及体验。工作就不同了,工作中的时间不属于自己,每天都固定重复,时间意识已然迟钝，懵然中时间如梭。但我的同学其实并不这样认为,他觉得高校里时间太快了,还没玩够就毕业了,工作的时候时间又太慢了，等待发薪的日子太难熬了。这真应爱因斯坦的相对论：时空是相对的。想起来时间也真是奇异。它最不偏私，给全部的人都是小时，它也最偏私,给全部的人都不是24小时。你要坚韧和它争，你若对它越小气,它就对你越慷慨。但你若对它开玩笑,它就对你很仔细了。 由于珍
8、惜时间mdsh;mdh;秒针那;嘀嗒；;嘀嗒;声总是萦绕于脑际，我在高校多呆了近一年,不大情愿去工作。觉得工作是你不得不做的事，玩耍是你不肯定要做的事。都是事，本质相同，但性质不同。；不得不；是限制，令人惊慌、乏味,;不肯定;有选择，让人轻松、愉悦。 是的，我憧憬自由，希望自己的意志能摆脱限制。但限制之外是什么?是空还是盲？可以说是任性,但不是自由。自由是人先略微试用,然后无限制地运用,最终才能真正懂得用法的财产。使意志获得自由的途径，不是让意志摆脱限制，而是让意志摆脱任性。财务会计年度工作总结体会这些后，现在最终工作了,自然不能像以前那样把全部的时间都留给自己,只实力求每天都有所思索总结,有
9、所提高。不愧对今日的人，明天会对你微笑，丢失了今日的人，明天会给你苦恼。作为一名会计，在对公司的钱财精打细算的同时,我也不忘对自己的时间细心支配,想法抽空来学习。 在工作中,我这样要求自己：持其志无暴其气，敏于事而慎于言。我觉得会计极需具备这样的品质。 志是进步阶梯。有志，才能在工作中刻苦钻研、提升自己—&mdas;会计原理不难，但各种财经法规频频出台,日新月异,须要持续学习跟进。气是惹祸根苗。放下自己的傲气,才能在工作中学到自认为简洁而忽视但其实不会的东西;抑制自己的脾气，才能让人觉得服务是;真；的,保证服务的质量；收敛自己的火气,才能在工作中不急不躁,沉稳有余，避开失误。对待日
10、常工作事务要热心、当心，即使不属于自己本职的事也不能冷眼旁观,应留心别人是怎样处理的,要专心从零散的事务中归纳、总结出一般规律来印证所学的理论。由于工作中会涉及到很多隐私,所以言语要谨慎，敏感的话题连边都不要沾。泄露隐私的重要动机之一,就是炫耀自己受人信任，我不具备这样的动机。 二人生之路 会计原理很简洁，但正因为简洁,限制较少，它的外延就显得大，可容纳的内容也就多，看你是否能参悟。简洁的原理蕴含深邃的道理,这就决不简洁。入了会计门，在人生路上也可以体会其原理。在资产负债表三大项中,资产是应得的权利，负债是应尽的责任，权益是自己已有的利益。人生无非也是为这几项忙劳碌碌、争争吵吵。在权利(未实现
11、的利益）、责任、利益的权衡取舍中考验我们的良知，体现我们的品质。只不过会计对这三项精确计量,我们只是定性斟酌。每个人都应当把人生这张资产负债表的资产负债率限制好mash;‐会计报表资产负债率过高融资不易，人生资产负债率过高取信困难。在资产负债率较高甚至资不抵债时就不要许;苟富贵，无相忘；;滴水之恩，涌泉相报;之类的诺言来加大自己的责任，这虽然没有法律上的效力，但总有道德上的约束&as;mdash;没法理还有道理。但随着道德底线的下跌，讲这样的道理还有没有道理就值得玩味了。 这只是资产负债表的三大项目，在细致的层面上也可看出会计和人生有很多关联，比如有这样的比方:本人是固定资产;生活是
12、持续经营;爱人是实收资本;孩子是应付账款；思念是日记账;吵架是坏账打算;结婚是合并报表;暗恋是收不回的呆帐;疾病是营业损失;年龄是累计折旧；人情是其他应付款;误会是错误分录;说明是更正分录;回忆是财务分析;分手是破产清算;复合是回转分录;再婚是资产重组;读书是长期投资;买衣服是包装费;上医院是固定资产修理ell；&hlip; 还有许多许多。总体来说，经营人生是我们恒久不变的项目，时间是投资,强壮的身体和健康的心态是固定资产,良好的人际关系是存折,头脑是流淌资金,学问是经营者的银行。在这些方面，首(对时间的珍惜)和尾(对学问的追求)我都占有优势,中间的部分就不尽人意了。 三.志向之桥 志向和幻想
13、混淆着我。我知道志向含理智，幻想无逻辑，但难以辨别它们的界线在哪里。对于我来说，要区分志向和幻想的界线,先要明白自己的局限性,但相识自己是特别困难的。以前总想能像古龙武侠小说中的人物一样，一出场便是高手,那段为练就精湛技艺,忍常人不能忍的惨痛历史从来就不让人知道。想法很有霸气，实践却没力气。想要一下子怎样怎样,结果其实并不怎样das;—未学走路先想飞,一展翅膀就吃亏。 原委对志向怎样限定?还没形成清楚、详细的概念。只能大致描述：生活的志向，是为了志向地生活！是扬弃任性之后的随性,是渐忘功利之后的爱好，是蜗于一隅,体会那;静生悟，和生趣,内规外喻，若友人可遇,感怀陈迹天云暮；的境界，
14、是偶来兴致,观赏那;兰已幽,竹已修,山崇水流,引群少同游，坐咏春风得自由;的画卷&helli；hlip；为了志向地生活，不得不打好经济基础,它是通达志向的桥梁。因为当你一无全部到只剩下志向时,看到的一切就很现实了。志向不是想来实现的,是靠干来实现的。在经验一系列曲折(扬弃）后，我又回到了原点。虽然是原点，但包含的内容更丰富、更高级,不知不觉中经验了一段螺旋式上升的过程。 四.管理之道 今年二月份来京新龙时，杨总监让我编写公司的财务制度,我觉得这很困难,一来对财务运行状况不清晰，二来编写制度需搞清词汇及条款的内涵和外延,哪些地方其实是在表达同一个意思（重叠)，哪些意思还没有表达(疏漏)，哪些词汇
15、有歧义,哪些词汇不专业。那时的我，感觉压倒逻辑。所以即便对公司的财务流程搞清晰了,要编写出上得了台面的制度还是太嫩了。 一件完成不了的工作摆在面前,这让我惴惴担心。那时想：有心乏力，无可奈何，还有比这更苦痛的事吗?那时的想法终归太嫩了，当然有的，那就是两件无法完成的工作摆在面前。张总让我优化公司流程，要做好这件事,要么有丰富的实践阅历，熟 知较多公司的流程，清晰各自的优劣得失,要么特别有才能，能见微知著，举一反三。 在不具备这些条件的条件下，是搞不出什么名堂的。我遇到了瓶颈。这道瓶颈的意义特别重大,从会计核算到制度流程的设计及预算管理体系的建立,这是一个质的飞跃,若能突破这些关口,就能步入会计另一层次,我始终为此努力。 会计发展之道可分为三个层次： 一核算，记账，编制各种会计报表及供应其他财务信息;二.制度的编写,流程的设计,预算管理体系的建立; 三.战略目标的定位，经济事务的通盘筹划,重大决策的探讨及制定。 三个层次是从会计到管理再到领导，从记录过去到把握现在再到思索将来的过程。它要求会计人员由专到博,立足于会计，但又能跳出会计。FO和CO只有一横之遥，但这只限于英语&mda;&msh；在西方国家（典型的是美国）形形色色的总监中,财务总监升总经理的比例是最高的。在我国,还在问:财务总监能当总经理吗？ 有这样的疑问并不是没有道理，这是因为: 在我国,大多数会计停
