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1、小学工会工作方案4篇小学工会工作方案4篇小学工会工作方案 篇1一、总的要求以国家法律法规和党的教育政策为指导，根据市工会20xx年工作要点为重点，结合学校实际，紧紧围绕学校教育教学的中心和学校各项工作，以进步教职工整体素质为目的，紧紧围绕教书育人的中心任务，以学校依法治校示范校建立工作为契机，实在加强老师队伍建立、学校民主建立和工会自身建立，积极维护教职工合法权益，充分发挥教职工的积极性和创造性，加大以人为本的师德建立力度，坚持完善教代会制度，带着全体教职工以实事求是的科学态度、艰辛奋斗的工作作风，开拓进取，努力推动学校工会工作的正常开展，为学校全面工作做出奉献。二、工作内容1、加强理论学习进
2、一步强化学校依法治校示范校的示范性，推动学校校务公开等民主管理工作向前迈进。学校工作将积极配合党支部，学校行政会议，认真组织全体教职工，学习上级相关政策精神和法律法规，不断深化认识，把工会干部和教职工的思想和言行统一到学校工作上来，并以此为契机，抓好教职工思想、政治工作，推进教育现代化和素质教育的开展，让广阔教职工群众认识和重视越来越学习，“人人学习，终身学习”，用学习来增长自己的知识才干，进步生活质量，适应时代的开展，推动社会的进步和人的全面开展，我们要通过各种有效的途径，大力推进学习型组织的创立活动。同时，加强师德建立，进步老师自身的思想政治素质，树立良好的师表形象，增强老师的人格魅力，为
3、促进学校开展奠定思想根底。2、完成各项工作一是要认真落实好上级工会要求：即抓住一个支点教职工大会；增强两个意识工会效劳于教育开展大局的意识，为教职工办实事、办好事的意识；施行三个工程以民主管理工作为主要内容的_工程，以师德建立为主要内容的教职工综合素质工程，以全民健身为主要内容的安康工程。二是认真履行工会干部职责，发挥工会职能。工会干部要严密团结在党支部周围，组织带着全体会员围绕学校中心工作发挥作用，起好学校工作的桥梁与纽带作用，发挥好工会职能作用，主要有：组织教职工积极参与到学校的民主管理，为学校开展献计献策；组织召开好教职工代表大会，并以此为载体推动学校民主管理，搞好民主评议干部，征集提案
4、；依法维护教职工合法权益；认真推行校务公开；开展好送温暖工程，关心教职工生活，积极为教职工办实事，积极组织教职工业余文化活动。三、落实措施1、积极争取学校的支持。工会组织是在学校党支部领导下的群众组织，其工作的开展必须在党支部领导之下，其工作内容与行政工作必须保持一致，具有监视和建议权，所以又需要学校行政会议的支持。只有这样，才能保证工会工作顺利开展，并不断扩大工会组织的影响力。2、加强工会的自身建立。一要加强工会干_伍建立，进步自己的工作才能和程度；二要加强工会根底工作，要落实各委员的职责要求，做好日常工会事务；三要搞好宣传工作；四要逐步做好“建家”工作；五要组织好工会活动。3、积极组织工会
5、的活动。一个组织没有活力就名存实亡。要开展好工会的活动，搞好校务公开，落实好教代会制度。开展好“送温暖活动”，及时把握教职工的思想脉搏，把教职工群众的冷暖和困苦时时挂在心间，实在履行工会的职责，促进送温暖工作经常化、制度化。进一步发挥教育工会组织的特色优势，大力开展教职工喜闻乐见的各类文体活动，不断丰富教职工的精神文明生活，努力把学校工会真正建立成为教职工信赖和欢送的“教工之家”。四、活动安排：1、三月庆贺“三八”妇女节，慰问女教工，开展女工活动。2、四、五月庆贺“五一”劳动节，工会小组活动。3、六月组织学校庆“六一”文艺汇演。召开工会干部例会，讨论有关工作。征请教职工的合理化建议。召开教代会
6、。4、七、八月组织教职工学习、教育培训活动。教职工暑期活动。5、九月庆贺老师节。组织评选十佳师德标兵和优秀老师。调整工会小组。庆贺重阳节，安排好有关兴趣体育活动。6、十月庆贺国庆节。开展教职工篮球比赛活动。7、十一月召开教代会。征请教职工的合理化建议。8、十二月评优评先工作；总结一年工作。9、一、二月开展送温暖活动，慰问教职工；教职工寒假活动。小学工会工作方案 篇2一、实在加强维护职工合法权益的工作，使维护工作声音更响一些，力度更大一些，措施更得力一些。维护是工会存在的前提，是工会的生命线。假如不为职工_，不代表职工利益，那么工会就很难说有多大的好处。1、推动和谐校园，建立稳定的劳动关系。推动
7、和谐校园就是要建立稳定协调的劳动关系为着力点，进一步实现好、维护好、开展好职工的切身利益，保护好、引导好、发挥好职工的用心性。建立稳定的劳动关系就是要从解决突出问题入手，完善维护机制着眼，要建立人事争议调解组织，及时受理和调解人事争议事件，化解矛盾，协调好不同群体的利益关系，持续好学校正常教学秩序和学校的稳定。2、以教代会为主渠道，抓好教代会“维护、参与、教育、建立”四项职能的落实，在进步教代会的数量、质量上下功夫。教代会要充分发挥民主决策、民主监视作用，学校的人事制度改革，务必透过教代会讨论审议和透过;涉及职工切身利益的事，务必组织职工代表提早预审，经教代会审议透过。今年召开三届七次职代会，
8、要求召开的资料提早讨论。3、高举起_旗帜，在进步_潜力，增强_实效上狠下功夫。参与学校立章建制，参加学校改革方案的研究制定，要如实反映职工的意见。搞好头维护，严格监视执法;加强_利度，把监视的重点放在职工的考核、竞争上岗及待岗等环节上。要严格按照法律程序保护好职工的合法权益，使涉及职工切身利益的制度条文真正落到实处。4、实在进步校务公开工作实效。开展校务公开自查自检工作及民主评议工作。要充分认识实行校务公开和民主监视的好处，在实际工作中不搞形式，不搞过场，让广阔职工真正感受到当家作主的权利。校务公开要作到阳光作业，坚决防止和纠正懒惰思想。继续开展一本一表一评议工作方式，稳固固定专栏，开拓党政联
9、络、工会信箱制度，把校务公开作为学校开展的重要资料和建立的重要措施。要做到两搞一建立一标准。(要搞好对外事物的公开，搞好学校内部管理事物的公开，建立和完善校务公开考核评估方案，透过制度标准解决各部门公开工作的不平衡不稳固问题。前半年解决校务公开制度的制订，后半年完成校务公开考核评估方案。)校务公开工作开展的好不好，民主监视的力度大不大，不仅仅表达的是学校政治礼貌和精神礼貌建立，同时表达的也是学校领导班子的政治素质和管理程度。5、继续征集合理化推荐、献技献策及评比活动。6、推动劳动平安卫生，女职工特殊权利保护，定期开展检查工作。二、要进一步探究和研究群众性教育教学竞赛活动的新规律，新思路，新途径
10、。1、以师德建立活动和技术技能学练比大赛为载体，加强对青年老师状况问题的调查研究，更多的理解他们的民主权利，物质利益，工作生活环境和精神文化方面的需求，精心组织筹划35岁以下老师技术技能学练比素质提升工程，培养一支师德高尚，业务精湛，教学成果响当当的年轻老师队伍。要亲密配合学校党政有关部门，进一步研究制定深化开展群众性教育教学竞赛活动的组织领导体系、目的规划体系、施行推进体系、政策保障体系、考评评价体系和鼓励制约体系，实现活动型向长效型的转变，保证活动持续深化开展。今年前半年参加教育处音乐、美术大赛，后半年进展自然、社会、英语。2、继续弘扬劳模精神。以劳模精神引领广阔教职工在实现新阶段开展目的
11、中建功立业，大力表彰、宣传劳模先进人物，大力颂扬教书育人、为人师表、师德高尚的先进实事迹，影响和带动广阔老师敬业爱岗、无私奉献，为社会建立事业培育更多、更好地合格人才。要逐步研究制定出加强师德建立的考核评价体系和长效鼓励机制，真正使在新形势下发挥工会桥梁纽带的作用。3、配合学校用心开展“建立学习型学校，争当知识型员工”活动。以先进文化陶冶广阔职工群体，营造浓重的学习气氛，为职工提带给印发有关工会、法律方面的知识，增强职工终身学习理念和法律意识，大力推进职工素质工程。4、在职工中开展形势政策教育。工会要加强对职工的思想政治教育，用心开展形势政策教育，深化开展党的道路方针政策和国情、校情教育，用全
12、面建立小康社会的完美前景鼓舞士气，凝聚力量，增强广阔教职工的认同感、自觉感和自信性。要教育职工正确对待工资改革过程中的利益关系的调整，既要看到眼前利益，又要看到长远利益，坚决做构建和谐校园的_。5、围绕进步学校核心竞争力，开展职工校本创新活动。发动和组织广阔老师学理论、学技术，广泛开展合理化推荐，技术协助，创造创造等多种形式的劳动竞赛。开展老师创新能手、创新示范岗活动。推动教职工技术技能创新活动朝着务实的方面开展。6、建立进步老师技术技能程度鼓励机制。职工的素质不能停留在一般号召上，要严密结合学校实际和各个老师本身的实际，明确目的取向，建立鼓励机制，激发老师的内在活动。整合星级工作重点，量化目
13、的，定期考核，以次来进步老师队伍的整体素质的进步。三、开展丰富多彩的文化娱乐活动，活泼教职工课余生活，增强教职工的身心安康。1、大力营造“关心老师，科学开展”的浓重人文气氛。结实树立实在强化“以人为本”的思想，不但在政治上关心，权益上维护，生活上关心，更就应努力维护教职工的精神文化权益，把学校营造成老师的精神家园，为老师创造宽松和谐的人文环境，减轻老师的劳动空间。真正使老师情绪舒畅，干好工作。2、加大对老师活动的引导，进步主动安康意识和加强身体锻炼直接关系教育的质量认识，坚持每一天锻炼一小时，不断创新文体活动的资料、形式，见缝插针地开展，为增强老师的体质，带给制度上和物质上的保证，使老师自由开
14、展锻炼的时间、空间多一点。3、进步职工技能素质，思想道德素质，文化艺术素质和身体素质等于一体的职工中心。扩大活动场所，建立新的活动基地，拓展新的活动工程。舞蹈、书法、美术、篮球、排球、羽毛球、乒乓球、卡拉ok、健身操、跳绳、和棋类、扑克、上网等活动。根据不同年龄、不同爱好、不同兴趣开展不同的活动。4、定期为女职工进展安康体检，开展合适女职工特点的活动。四、抓好根底建立。1、进一步加强工会财务工作，会费收缴上解工作。合理使用经费，把经费用在刀刃上。搞好会员档案和资料建立工作。2、要抓好工会领导班子和工会干_伍。要站在政治和全局的高度，实在加强思想作风建立，不断进步领导班子的战斗力，结实树立为职工
15、效劳、_的思想，真正为职工说话、办事。3、为职工办实事。效劳职工是工会职责所在，要按照王兆国要求，工会干部要有妈妈心、婆婆嘴、闲不住的两条腿的作风为职工群众办实事。4、开展建立优秀工会小组活动。站在讲实效的高度，把工作重点分解成详细任务，透过细化明确职责，定期检查，促进各项任务完成。小学工会工作方案 篇3学校工会以林区教育工会工作为指导，在校党支部的领导下，紧紧围绕学校的中心工作，效劳大局，突出维护、团结广阔教职工为建和谐校园极积作出奉献。一、学习贯彻十八届六中全会精神，大力推进和谐校园建立。学习贯彻十八届六中全会精神是一项长期的政治任务，严密结合我校的工作实际，把六中全会精神贯穿到推进和谐校
16、园建立和教育教学各项工作中去。充分认识新时期工会工作的重要地位和作用，进一步增强做好工会工作责任感和使命感，充分发挥工会组织的优势;坚持以人为本，完善各项管理制度，着力解决好教职工最关心、最直接、最现实的利益问题，确保和谐校园建立获得新成果。二、以“创立学习型学校”建立为载体，努力进步老师整体素质。充分发挥教育工会在围绕中心、效劳大局中的作用，为全面提升教职工整体素质作出应有的奉献。一是深化开展师德师风建立，努力进步教职工整体职业道德程度，紧紧围绕“办人民满意教育，做人民满意老师”这一主线，大力开展“敬业爱岗、明礼诚信、平等合作、勤学示教、教书育人“的师德教育理论活动，积极营造以德治校、以德育人、以德修身的良好气氛。鼓励老师争做
