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1、2023年质量科岗位职责9篇 书目 第1篇质量科科长岗位职责职位要求 第2篇工程部副经理、质量科长岗位职责 第3篇供应商质量科长岗位职责 第4篇工程部副经理质量科长工作岗位职责 第5篇质量科科长岗位职责 第6篇新品质量科长岗位职责 第7篇质量科科长工作岗位职责 第8篇质量科长岗位职责 第9篇新品质量科长岗位职责任职要求 质量科科长工作岗位职责 1、仔细贯彻执行国家法律、法规和上级颁发的规范、规程、规定及各项质量保证措施。负责公司质量管理工作,帮助工程部经理做好日常质量管理工作。 2、参加工程阶段性验收,做好工程质量分户验收前的自查工作,组织质量大检查,参加重大质量事故的处理。 3、参加审批施工
2、组织设计,审查工程质量,提出审批看法,并在施工过程中起到指导、监督、检查作用。 4、协作甲方及项目部办理工程前期施工手续,刚好驾驭工程质量动态,作好工程信息的收集、整理和反馈工作,落实好竣工工程修理工作。 5、负责管理工程的质量核定工作,参加地基基础,主体工程的质量核定。 6、负责督促隐检、预检工作,核查质量保证资料。 7、帮助组织职工的质量教化培训工作。 8、刚好上报发生的质量事故。参与质量事故的调查、分析,提出处理看法,检查技术处理方案的执行状况。 9、帮助工程部经理做好绩效考核管理,加强管理,严格按绩效考核指标绽开工作。 10、办理好领导交办的其他事项。 质量科科长岗位职责 制程质量科科
3、长 工作职责(方向) 1. 帮助制程质量总工程师制定团队年度目标、安排,并负责实施; 2. 组织协调团队的资源来攻坚克难以及实现团队的各项目标; 3. 定期、精确向质量总工程师和相关部门供应有关质量检验信息,为质量决策供应信息支持; 4. 负责团队内人员的协调与任务指派,日常工作的监督和考核,质量意识,教化、培训; 5. 监督检查质量管理制度执行状况; 6. 组织制定质量改善安排并指导、监督各部门执行; 7. 监督下属员工的工作目标执行状况,刚好赐予指导; 8. 组织对标引进质量管理技术,提高质量管理水平; 任职资格: 1. 10年汽车行业工作背景; 2. 5年质量管理和团队管理背景; 3.
4、特别好的组织协调实力; 4. 通晓质量管理与详细方法(ts16949/biqs/q1/vda6.3等) 5. 了解发动机产品性能、产品检验标准等相关学问; 6. 具备相关管理学问、质量管理体系等方面的学问; 7. 娴熟驾驭办公软件,具备基本的网络学问; 8. 理解困难问题,清楚的沟通关键信息的实力; 9. 良好的口语表达实力; 工作职责(方向) 1. 帮助制程质量总工程师制定团队年度目标、安排,并负责实施; 2. 组织协调团队的资源来攻坚克难以及实现团队的各项目标; 3. 定期、精确向质量总工程师和相关部门供应有关质量检验信息,为质量决策供应信息支持; 4. 负责团队内人员的协调与任务指派,日
5、常工作的监督和考核,质量意识,教化、培训; 5. 监督检查质量管理制度执行状况; 6. 组织制定质量改善安排并指导、监督各部门执行; 7. 监督下属员工的工作目标执行状况,刚好赐予指导; 8. 组织对标引进质量管理技术,提高质量管理水平; 任职资格: 1. 10年汽车行业工作背景; 2. 5年质量管理和团队管理背景; 3. 特别好的组织协调实力; 4. 通晓质量管理与详细方法(ts16949/biqs/q1/vda6.3等) 5. 了解发动机产品性能、产品检验标准等相关学问; 6. 具备相关管理学问、质量管理体系等方面的学问; 7. 娴熟驾驭办公软件,具备基本的网络学问; 8. 理解困难问题,
6、清楚的沟通关键信息的实力; 9. 良好的口语表达实力; 新品质量科长岗位职责 新品质量科长 淮海控股集团 弘安新能源汽车有限公司,淮海控股集团,弘安 任职条件: 1、年龄要求:28周岁-45周岁 2、学历要求:本科及以上学历; 3、工作阅历:汽车行业整车厂5年以上工作阅历; 4、专业背景:车辆工程、机械设计、机械制造及自动化等相关专业; 任职要求: 1、项目阅历:梳理驾驭新品管控流程,全面推动新品项目的管理; 2、行业阅历:驾驭质量统计、汇报及改进的相关流程; 3、工作作风:较强的系统策划实力,逻辑分析实力,团队协作实力; 4、专业实力:熟识整车法律、法规的要求,质量阀要求; 5、系统及软件运
7、用要求:娴熟运用office办公软件等; 质量科科长岗位职责职位要求 职责描述： 岗位职责： 1、负责质量体系建设，管理评审、内审、交叉审核、质量目标等工作； 2、负责sta供应商管理工作； 3、负责检验工作指导书编制、完善、宣贯等工作； 4、负责质量整改、跟踪及质量例会相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械专业优先； 2、3-5年工岗位工作阅历 3、娴熟运用word， excel等办公软件，电脑操作娴熟； 4、工作细致仔细，责任心强，有良好的职业操守。 岗位要求： 学历要求：大专 语言要求：不限 年龄要求：不限 工作年限：3-5年 质量科长岗位职责 注塑模具质量科长 岗位职责: 1
8、、制定公司的注塑模具质量标准及检验文件; 2、负责模具制造过程质量管控; 3、负责不合格模具的评审处理,制定合格率的提升方案; 4、处理公司全部注塑模具的质量问题及外购模具质量问题。 任职资格: 1、大专及以上学历,机械/模具类相关专业优先; 2、5年以上模具项目工作阅历,有质量工作阅历者优先; 3、驾驭模具制作流程,熟识汽配行业质量工具及方法; 4、具备较强的责任心,工作仔细,听从支配,抗压实力强 岗位职责: 1、制定公司的注塑模具质量标准及检验文件; 2、负责模具制造过程质量管控; 3、负责不合格模具的评审处理,制定合格率的提升方案; 4、处理公司全部注塑模具的质量问题及外购模具质量问题。
9、 任职资格: 1、大专及以上学历,机械/模具类相关专业优先; 2、5年以上模具项目工作阅历,有质量工作阅历者优先; 3、驾驭模具制作流程,熟识汽配行业质量工具及方法; 4、具备较强的责任心,工作仔细,听从支配,抗压实力强 工程部副经理、质量科长岗位职责 1、帮助工程部经理做好本部门的各项管理工作，对管理中存在的问题提出解决方法或建议。 2、帮助工程部经理检查督促各项工作的落实。 3、帮助工程部经理做好绩效考核管理以及其它行政事务的管理工作。 4、帮助做好工程部员工的业绩考评，并对奖罚提出看法。 5、兼任受聘的专业技术职责，负责本专业的技术决策。 6、帮助经理做好本部与其它部门之间的协调工作。
10、7、当经理不在岗时，短暂负责本部的工作。 8、办理好领导交办的其他事项。 供应商质量科长岗位职责 供应商质量管理科长 瑞尔 上海瑞尔实业有限公司,瑞尔,瑞尔实业,瑞尔 职责描述: 1. 对于sde的工作进度及安排进行确认。 2. 对于异样的处理方式和效果进行追踪。 3. kpi绩效异样的sde进行引导和帮助。 4. 监控sde的审核安排及结果。 5. 帮助下属完成供应商提升。 6、对于新工艺,新供应商进行了解。 7、新定和修订部门程序文件及表单。 8、对于供应商新增、淘汰进行与其他部门进行协调。 9、对于涉及到供应商的变更进行登记,追踪。 10、定培训安排,根据安排完成员工培训 11、依据下属
11、实际工作状况,临时增加培训课程。 12、出现需跨部门沟通的事情,帮助下属完成相关工作。 13、制定顶岗安排。 任职要求: 1、学历与专业:大专及以上学历,质量、化工、机械或理工科等专业毕业。 2、工作阅历及年限:二年或以上的汽车行业质量管理阅历。 3、必备的专业学问与技能:熟识汽车行业质量管理体系(iatf16949)、vda6.3、驾驭5大质量管理工具。 4、素养/特质要求:具有肯定的沟通协调实力。 工程部副经理质量科长工作岗位职责 1、帮助工程部经理做好本部门的各项管理工作,对管理中存在的问题提出解决方法或建议。 2、帮助工程部经理检查督促各项工作的落实。 3、帮助工程部经理做好绩效考核管
12、理以及其它行政事务的管理工作。 4、帮助做好工程部员工的业绩考评,并对奖罚提出看法。 5、兼任受聘的专业技术职责,负责本专业的技术决策。 6、帮助经理做好本部与其它部门之间的协调工作。 7、当经理不在岗时,短暂负责本部的工作。 8、办理好领导交办的其他事项。 新品质量科长岗位职责任职要求 新品质量科长岗位职责 年龄:0-0岁|性别:不限|驾照:不要求 岗位职责: 工作职责 1 负责新品质量科的日常事物管理及工作支配 负责质量管理部新品质量科的日常事物管理及工作支配 2 负责新产品项目全面管理工作 负责设计质量、过程质量、整车质量、零部件质量、质量门管理、整车的量产初期质量的管理、协调、推动 3 负责质量门评审及项目管理 负责新产品开发项目质量管理，交付物的评审及质量门的管理及编制质量阀评审报告 4 负责新产品项目质量活动的策划和实施 负责组织领导试驾、质保试验、整车评审等相关工作，编制安排、组织实施并进行问题跟踪和总结 5 负责完善新产品开发质量管理体系 负责新产品开发体系的完善 任职资格 基本任职条件 学历要求 全日制本科及以上， 专业要求 汽车、机械、电控等相关专业 资格证书要求 无 工作阅历要求 5年以上汽车行业工作阅历，3年以上管理岗位工作阅历 身体特别要求 无 岗位学问 熟识国内外汽车技术法规以及整车开发流程和质量管理体系，具有整车项目管理或质量管理阅历 业务技能
