2022年聘用合同标准版

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1、2022年聘用合同标准版(以下简称甲方)为应业务需要,聘用先生(女士)(以下简称乙方)为约聘人员,双方订立契约条款如下:一、聘用期间:自_年_月_日起至_年_月_日止。二、聘用报酬:甲方按月支给乙方报酬薪点(元)。三、工作内容(具体叙明):_。四、受聘责任乙方受聘后须确保甲方公务机密,有保密期限者从其规定,无保密期限者自离职日起年为限(解聘者亦同)。乙方不得有不法行为或违背约定义务,如有违背者,除涉及民、刑事责任,由甲方依法追究外,并得随时解聘。在聘用期间,乙方愿接受与甲方约定之工作上的指派调遣,并遵守此工作上之相关规定。若乙方违背上述相关规定确属情节重大,甲方得随时终止契约;甲、乙双方如因特

2、别事故须提前终止契约时,应于一个月前提出预告,经甲、乙双方协议后乙方始得离职。乙方离职时,应先依照规定办妥离职手续。如有损害公物,或侵权情事(或违反甲方智能财产权规定),应负责赔偿。五、乙方在受聘用期间,除应遵守甲方一切行政法规之规定外,其假期、离职储金给与、劳工保险及全民健保等,依下列约定假期核给:依办理。离职储金之扣缴及给与依规定办理,按月扣缴储存生息,并于离职时依规定发给。按乙方每月支报酬之百分之提存储金,其中百分之由乙方于每月报酬中扣缴作为自提储金,另百分之由甲方提拨作为公提储金,并由甲方在金融机构开立专户储存孳息,列帐管理。乙方因契约期满离职、或经甲方同意于契约期限届满前离职、或在职

3、因公、因病或意外死亡者,发给公、自提储金本息。乙方因违反契约所定义务而经甲方予以解聘,或未经甲方同意而于契约期限届满前离职者,仅发给自提储金之本息。其余未尽事宜请参考有关规定。乙方受聘用期间,甲方应善尽投保劳工保险及全民健康保险之义务。六、乙方于受聘期间之著作或工作成果,如系于甲方企划下,或法定工作期间完成者,其所有权归属甲方。因前开著作或工作成果所生之智能财产权,应依本院之相关规定办理。七、本契约期间届满当然失效,如因业务需要须续聘时,另行签订新契约。八、本契约未订定事项,悉依聘用人员聘用条例及相关规定办理。九、本契约以中文本为准。如中、英文二本互相歧异或抵触时,以中文本为准。十、本契约法律

4、纠纷以法院为第一审管辖法院。十一、本契约乙式参份,除一份由甲方报院备查外,另由双方各执乙份。甲方(签章):_ 乙方(签章):_年_月_日 _年_月_日2022年聘用合同标准版(二)甲方因工作需要,需聘用乙方。鉴于乙方已退休性质,不具备劳动法律关系的主体资格。根据中华人民共和国民法通则中华人民共和国合同法和有关规定,现经协商一致,特签订本协议,以便共同遵守执行。1、乙方基本情况:原工作部门:_。退休年月:_。2、本协议期限为月(年)。本协议于_年_月_日生效,至_年_月_日终止。3、乙方承担的劳务内容、要求为:_。4、乙方提供劳务的方式为:全职兼职5、乙方报酬:_。甲方在每月日前支付上述报酬。6

5、、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:_。7、发生下列情形之一,本协议终止:(1)本协议期满的;(2)双方就解除本协议协商一致的;(3)乙方由于健康等原因不能履行本协议义务的;(4)其他:_。8、甲、乙双方若单方面解除本协议,提前7天书面通知另一方即可。9、本协议终止、解除后,乙方应在2天内将有关事项及因履行本协议从甲方处取得的资料文件等向甲方移交完毕,并附书面说明;否则,甲方有权暂缓支付报酬直至交接完成;如给甲方造成损失,应予赔偿。10、特别约定:(1)乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费(报酬)。(2)甲方不需为乙方缴纳社会保险。乙方同意甲方不需支付有关社会保险、住房公积金等的补贴。(3)双方解除、终止本协议,甲方无需支付乙方任何经济补偿金。(4)其他:_。11、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请甲方所在地法院处理。12、本合同首部乙方通讯地址发生变化,应立即书面通知甲方,否则,造成双方联系障碍,由乙方负责。13、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。第2页共2页

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