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1、精品范文模板 可修改删除撰写人：_日期：_办公室主任的演讲稿范文集合九篇 办公室主任的演讲稿篇1 尊敬的各位领导、同志们，你们好！ 首先感谢组织上给我这样一次参加竞争上岗的好机会。对我个人来讲，我想这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和锻炼。下面我就把自己竞争办公室主任的一些想法，向各位领导和同志们汇报一下。 从部队退伍后，市总工会是我唯一的工作单位，在座的各位也是最亲密的同事、朋友。在工会工作的年中，各位领导和同志们给了我莫大的关心和帮助，使我从一个对工会工作一无所知的青年，到现在成长为领导一个部室的中层干部。我深深地感到,个人的每一点成长、进步,都得益于工会机关的良好的氛围和环境;
2、体现了领导和同志们对我的厚爱和关心。在总工会这个大家庭里工作,感觉踏实,也很温暖。是对工会这个大家庭的热爱，激发了我竞争办公室的勇气；是因为有了你们在座各位的支持，才树立了我竞争办公室主任的信心。特别是现在的总工会，政通人和、心齐气顺。在这样的一种氛围里工作,有这么好的工作环境，没有理由不好好工作,没有理由不再拼上几年。竞争办公室主任我有以下优势: (一）部队生活的锻炼和多年从事机关工作,使我养成了做好办公室工作必备的政治意识、大局意识、纪律意识和扎实的工作作风 (二)为人正直、诚实，能善待每一位同志 (三)身体素质好,精力充沛，能吃苦耐劳(四）在农村、部队受过锻炼，又有较长时间的工会工作经历
3、，特别是接管部近年积累了丰富的管理经验,有较强的组织协调能力。如果我当选，我将把领导和同志们的期望铭刻在心,按照“管好自己、带好队伍、搞好服务”的工作思路开展工作,团结带领办公室全体人员,争创一流业绩,树立良好形象，以优异的工作成绩回报领导和同志们的信任。一、加强学习。办公室是工会的参谋部、情报部、督导部，是沟通上下，联系左右的枢纽。要发挥好参谋服务协调作用,就得不断地加强学习提高自身素质。同时抓好办公室全体人员的学习，以适应办公室工作的要求。 二、开拓创新。形势发展日新月异,如果办公室工作因循守旧,就难以跟上领导的思路和工会工作发展的节奏。因此,必须不断开拓创新。要创新工作方法，提高工作效率
4、。改革后勤服务管理，提高服务质量,在总结以前好的制度的基础上，根据不同情况,不同条件，不断完善,不断创新，使之更加科学、规范。 三、精心搞好服务。服务是办公室工作的天职,在这方面要团结同志,调动大家积极性，按照“及时、热情、超前、立体”的标准来要求自己,不断强化服务意识,提高服务质量努力做到“不以事小而不为，不以事杂而乱为，不以事急而盲为,不以事难而怕为”,尽心尽力地为领导和市总工会的全体同志服好务。 四是廉洁奉公,维护好工会形象。办公室是工会的窗口。办公室主任公道、正派、廉洁与否，直接影响着工会整体形象。公道正派,心无杂念，是做好办公室工作的重要前提。有私心、缺乏公共意识、整体意识就要出问题
5、。为此，我将会按照党纪国法和工会的规章制度严格要求自己，努力做到慎独,慎微，不辜负领导和同志们的信任。工作中,将在严格执行各项规章制度的同时,尽最大能力满足领导和同志们的工作需要,为工会工作的开展提供有效的后勤保障,确保工会各项工作正常、有序、高效运转。 实事求是地讲，在这次竞争上岗中,相信包括我在内的每位同志都对自己的进步充满憧憬。我本人也希望能获得成功,同时我也不断地告诫自己,作为一名党员,就要把自己的一切交给党和人民，让群众来评判,由组织来选择。我会坚决服从工作需要和组织安排。无论结果如何，我都将以此为新的起点，更加严格地要求自己,以更优异的工作成绩，回报领导和同志们的关心和厚爱。 谢谢
6、大家办公室主任的演讲稿 篇2 尊敬的各位领导，同志们: 大家好!我是xx,xx岁，本科学历、护师职称,先后在医院临床护理工作，是一名医院外三科护士。今天，我参加竞争的职位是医院办公室副主任一职。今天，我能参加这次竞选，心中百感交集,首先要感谢各位领导多年来对我的教育和培养，感谢与我同舟共济、朝夕相处的全体同事对我的帮助和信任;我很荣幸自己赶上了这次挑战自我、展示自我的大好时机,使我有机会争取一个我喜爱且需要我的工作岗位。在医院工作的年里，我将青春与热忱投入到自己所从事的平凡岗位上,履职尽责,努力工作,先后获得xx、xx荣誉，在医院的发展历程中发挥了我应有的作用。 竞聘该职务我有如下优势: 首先
7、，我深知这项工作的重要性。办公室副主任工作优劣以及能否开创新局面关键取决于否有一个坚定不移地贯彻了单位方针、政策；是否能积极主动配合主任,勇于改革、创新具有较强组织能力和良好素质修养；是否善于博采众长带领大家团结一致、万众一心、协调工作领导集体。对工作职责的清醒认识和明确定位使我在思想上做好了迎接挑战的准备。重要的是我能够站在医院的角度,全方位地思考问题,并说出自己的想法，也许有利于医院的工作。 其次,我具有丰富的工作经验。我从xxxx年起就从医院临床护理工作。工作中我热心、仔细、处处以人为本,长期的工作实践,使我具备了眼界宽、悟性好、出手快的特点，善于把握工作重点，准确领会领导意图，及时而创
8、造性地完成交办的工作任务；同时我还掌握了办公室副主任工作的程序和要求,行政能力、科学判断能力、写作能力、组织协调能力都有了较大的提高。 第三,我发自内心对医院事务的热爱及强烈的责任心。“热爱工作才能成功”。工作年来,我目睹了各位领导和同事为了医院的发展而付出的艰辛，目睹了医院开拓创新,增强综合实力所取得的巨大成绩。心怀对医院教育培养的感恩,我有责任也有义务为了医院事业的发展尽一份自已微薄的力量。正因为有着对医院执著的热爱，我将“感恩的心”化做“责任心”。 第四，热情与冷静并存。工作中我总能清醒的意识到肩负的责任，在职业生涯中未曾在原则问题上越雷池一步。能力不足，道德可补，责任可补，道德缺损,责
9、任意识不强，能力却不可补。良好的政治素质、身体素质和业务素质必将使我工作起来事半功倍。 成绩属于过去,激情成就未来。如果我竞聘成功，我将摆正自己的位置。通过积极思考,推进工作；通过团结同事，融洽相处;遇到矛盾问题，主动承担责任，把问题解决在工作范围内,推动工作迈上新的台阶。古人云：不可以一时之得意而自夸其能；亦不可以一时之失意而自坠其志。不论这次竞聘结果如何,我将继续勤奋学习、勇于实践,不断提高科学判断形势、应对复杂局面及配合全局的能力。进一步增强事业心、责任感和使命感,尽心尽责做好各项工作，为医院事业发展添砖加瓦! 我的演讲完了，谢谢大家! 办公室主任的演讲稿 篇3 一、竞争的优势: 年月份
10、通过竞争上岗,我担任了办公室副主任,在担任副主任年时间内,我从中体会到法院的后勤管理工作在整个领导活动中，在整个审判活动中都起到了举足轻重的作用。法院的后勤工作是一个复杂的工程，与其他行政部门的后勤管理工作相比较,有其独特的特性，除了核心是法院后勤工作为审判业务提供有利的物质保障,为法院创造一个良好的工作学习、生活环境之外,每一件事可能都涉及到审判和法院工作人员的切身利益,即具体又实在。但最主要的是法院后勤工作的复杂性,既有人际关系，又有人与物的关系，比如审判业务所需的交通、通讯、器材等物资保障,以及法院工作人员的生活样样都要细心考虑,精心安排,稍有疏漏就会影响审判业务的展开和审判人员办案的情
11、绪。既要处理好法院内部各庭室之间的关系,又要处理好法院与外部的诸多方面的关系，我在这方面的有些做法在前面的述职报告中也做了陈述,现不再一一赘述。 二、竞岗成功后的改革措施。 如果我能竞争成办公室主任，随着法院审判综合大楼和法官公寓的落成,我认为后勤管理应该以搞好服务保障为基础，以科学管理为手段,大胆引进外地经验,以提高效益为目的。 （一)后勤管理社会化、企业化。随着法院机构改革的不断深入,光靠行政手段来搞好后勤管理我觉得 已经不行了，必须运用行政和经济相结合的手段,也就是将服务型逐步转化为服务经营型。现在法院这种“小而全”的后勤管理体制，不但不利于提高工作效率，而且造成人力、物力、财力的极大浪
12、费,与法院审判工作的需要也不相适应。实行后勤管理社会化和企业化，将服务职能从现在的行政职能中剥离出来，成为经济实体的服务中心,为法院工作人员提供就餐服务、交通信息服务、住房维修服务、会议及环境绿化、美化服务等等。这样不但可以缩减行政编制,节约经费,而且还可以提高工作效率，加强竞争，创造经济效益。(二）资源配制效益化。现在的法院后勤保障体制包括房产管理、车辆管理、财务管理、服务接待、饮食、医疗服务、通讯等等，包揽了许多管不了也管不好的事物，形成了“大而全”、“小而全”的封闭格局,造成了人才、资源的浪费。我觉得把后勤服务部门的改革同改组、改造和加强管理结合起来，在物业管理、汽车经营、接待、餐饮、住
13、房维修、环境绿化、文印、通讯等服务性工作中,尽可能地发挥其职能，盘活现有存量,以产生其经济效益。 （三)服务商业化。法院的后勤服务部门要跳出无偿服务的怪圈，树立服务出效益的观念，把坚持服务的宗旨与服务商业化统一起来,使服务的投入、产出和收益进入一个良性循环的发展轨道。 (四)用工市场化。我觉得要仿效现代企业的用工办法，引入用人竞争机制，根据后勤服务工作的不同岗位,不同劳动强度，不同业务要求和现有职工结构状况,实行全员劳动合同制,按劳取酬，对某些岗位的缺额和新建单位所需人员，实行“公开招考,择优录用”的办法招用合同工。实行定岗定员,必要时实行后勤管理人员聘用制。 总而言之,法院后勤工作,要真正实
14、现为审判工作提供全面高效的服务。 谢谢大家 办公室主任的演讲稿 篇尊敬的各位领导、各位评委、同志们:首先感谢组织上和同志们给我的信任和支持，给我此次竞岗机会，给我人生的一次重要机遇转折。根据自身的能力条件,我拟竞争办公室主任职务,请组织考察,也衷心希望各位评委为我投上赞成的一票。 一、本人基本简工作经历 二、对竞争职位的认识办公室是个综合科室，涉及面之广、事务之多、要求之高、作用之非常是其它任何科室不能相提并论的。这些年,在局领导的关心爱护下,在商局长的亲抓亲管下,在全局同志的配合支持下，局办公室承担了大量工作，也出色地完成了各项目标任务,并不断创新各项工作,取得了很大成绩,多项工作走在了全省
15、全国一流，引领了各地市办公室工作的潮头。这对于我竞岗来说，既是一个极为良好的基础,更是一个极富压力的挑战。因此，我进行了深入地回顾、总结、思考,对我个人的能力、素质特别是不足进行了总结、分析，从心理和思想上做足了准备，要敢于挑战,借助这一良好平台，扎实工作,勇拓新路，再写新篇。三、主要竞职优势 竞争办公室主任一职，我认为自己有几个主要优势：一是16年部队锻炼、20年办公室工作经验，使我养成了做好办公室工作必备的也是最为重要的政治觉悟、全局观念、大局意识和服务、服从意识，造就了我纪律原则素养和勤奋扎实的作风,磨砺了我吃苦在先、任劳任怨、甘于奉献的精神追求。思想决定行动,我认为自己的思想政治素质是
16、能够做好办公室工作的重要前提。二是自己正直、诚实，工作上争先争优意识强，能善待每一位同志,善于沟通协调，日常谦虚爱学,工作经验比较丰富，能力素质能够胜任岗位职责所需。三是长期以来注重与多部门的工作联系，有一个与上下、左右深入的工作沟通基础，懂得并掌握基本程序和工作规律,能驾驭岗位职责范围内的工作。四是有良好的个性修养，尊敬领导、尊重同志，可以确保分工协作和团结共事。更使我有信心竞争这一职位的是,近几年,组织和领导不断地教育、栽培，与同志们的互相关爱、取长补短,以及单位良好工作氛围的影响，使我个人的综合素质得到了很大提升。相信在这个岗位上,我能够更好的发挥自身优势、尽我所能,为领导、为部门、为基层做好
