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1、实用的工会工作方案范文合集六篇工会工作方案 篇1 回忆过去的二0一二年，我局工会在市局和上级工会的正确领导下，在全体会员的共同努力下，围绕中心，效劳大局，不断加强组织建立，健全工作机制，履行工会职能，开展各类活动，激发会员热情，为增强了单位的凝聚力和战斗力做了大量扎实有效的工作，在此我向各位领导和同志们对工会工作的关注、关心和支持表示衷心的感谢。20xx年，我们将进一步总结经历，认真谋划，创新工作，再创佳绩，积极发挥桥梁纽带作用，为房产事业的开展做出积极的奉献。主要抓好以下几个方面。一、加强工会自身建立，为中心任务提供有力保障。 一是进一步完善工会建立。要全力争取各方支持，调动局工会全部资，实
2、在抓好工会标准化标准化建立，做到开展工作有标准，议事有规划，各项活动有制度，防止工作的随意性；建立和认真施行学习、活动、奖惩等一系列规章，为工会发挥作用提供组织保证。二是进一步进步工会干部的综合素质。结实树立为大局效劳、为职工效劳的观念，在效劳大局中要当好配角，在效劳职工中当好主角。作为工会干部要不断增强做好工会工作的使命感、责任感、紧迫感，要全力以赴，知难而进，要为职工办实事、解难事、谋利益，特别是在新时期面对新问题，要不断学习新知识，树立新观念，要不断进步判断形势的才能、应对复杂场面的才能、效劳大局的才能和依法办事的才能，做到政治坚决、作风过硬、顾全大局、廉洁奉献、争创一流。二、积极做好职
3、工思想政治工作， 提升精神文明建立程度。在日常工作中，工会既要当好领导的参谋，又要协助局班子做好我局工作，又代表职工积极向局领导提建议，发挥好桥梁纽带作用。所以工会要积极拓展工作思路，采取对上争取领导、对外加强交流、对内扎实工作、对群众多办实事的行之有效的措施、方法，借助各方面的力量来推开工会工作，不断加强沟通，促进协调，凝心聚力，推开工作。三、积极推进文化建立，展现房管系统干部职工团结向上的精神风貌 。今年，我们将紧紧围绕中心工作，全面征集大家意见，积极开展职工欢送、富有创意、丰富多彩的群众性文化活动，不断丰富业余生活，增强工会活力，满足职工多层次的精神文化需求。定期举行各类比赛，在“三八”
4、、“五一”、“十一”等重大节日，开展相关活动，这样既能调动了职工的积极性，又能充分展现房管职工的风采智慧和众志成城、发奋向上、锐意进取的良好精神风貌，进一步增进感情，拉近间隔 、活泼气氛，加强团结协作精神，又到达了取长补短、互相鼓励、共同进步的目的，极大地进步队伍的综合素质，营造充满活力、融洽和谐、积极向上的气氛，增强房产系统的凝聚力和向心力，使房管系统的精神文明建立不断迈上新的台阶。四、深化开展建立职工之家活动，建立扶贫帮困长效机制。其一是要发挥职工的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要在生活上关心职工，实在帮助职工解决实际困难。平时加强同职工的联络，随时掌握他们的困难和思想动态，出主意，
5、想方法，真心实意帮助他们，以真挚的关心为广阔职工解除后顾之忧，使他们能以主人翁的精神全身心地投入到工作中，把工会办成真正的职工之家。其二是关心困难职工家庭，使他们大病有补助、困难有帮助。同时维护职工合法权益，坚持以人为本，亲密联络群众，关心职工的生活，听取职工的意见和要求，帮助职工解决困难。其三是积极配合局领导，办好得人心、暖人心、稳人心、聚人心的实事，深化开展“送温暖”活动，慰问伤、病、困难员工，及时送去党组织的温暧。利用年节走访慰问离退休职工和生活困难职工，把组织的关心送到职工群众的心坎上。五、做好女职工工作，充分发挥工会女职工作用。结合女职工自身特点，积极组织开展好“三?八”节等有益妇女
6、身心安康的活动，使女职工过好自己的节日，加强女职工的培训教育，进步女职工的整体素质，充分发挥工会女职工组织作用，同时贯彻施行妇女权益保障法，加大维护女职工特殊权益工作力度，实在帮助困难女职工解决消费生活中的问题，维护女职工的合法权益和特殊利益。20xx年，我们决心在市局的正确领导下，紧紧围绕中心工作，踏实进取，锐意创新，加强工会组织建立，实在履行工会职责，扎实推进各项工作，团结发动全局职工，努力创始房管工作新场面。谢谢大家！XXXx年二月二十八日工会工作方案 篇2 指导思想：以科学开展观统领工会工作，紧紧围绕学校教育教学工作这一中心，以打造优秀的师德群体为抓手，发挥工会教育、建立、参与、维护职
7、能，效劳师生，效劳教学，效劳开展，积极维护教职工权益，推进学校民主建立，为创立和谐校园，实现学校保类进位的目的作出应有的奉献。工作目的与措施：一、加强“学习型”工会建立，推进工会自身建立配合校长室抓好政治学习，将十七届六中全会精神、科学开展观作为政治学习的中心内容，利用网站、教工园地、宣传栏等宣传阵地，开展丰富多彩的宣传活动，增强教职工群众在教育教学工作中的积极性、主动性、科学性。工会一班人要带头学习，认真做好笔记，勇于理论，积极撰写心得体会，向江苏教工、中国工运等杂志投稿，努力进步政治理论程度和工会工作的才能。配合行政建立“书香校园”，推荐教职工读一本好书，观看一部有意义的电影，组织教职工以
8、读书会、读书沙龙、演讲会等形式，不断进步老师的思想觉悟和理论程度，增强创新精神和业务才能。实在加强和提升工会各方面工作程度，在创立四星级工会的根底上，积极创立五星级工会。二、开好教代会，坚持校务公开，积极推进学校民主建立按期、标准地召开一年一度的教代会，落实教代会职权，坚持学校出台事关教职工权益的重大制度和措施必须经过教代会通过执行，保障教职工民主参与、民主管理和民主监视的权利，让教职工更多地参与民主管理，更多地为学校的开展出谋划策。持之以恒地做好校务公开工作，推进从结果公开到过程公开，局部公开到全面公开，注意公开评估实效，进步公开质量，解决广阔教职工和社会所关注的重点、难点和热点问题，做到以
9、公开促公正，以公正树形象，争取社会各界更加理解和支持教育。工会要做好教代会、校务公开工作资料的归档，注重平时资料的搜集，按年度整理装订好教代会资料，按月份编好校务公开目录，力争实现校务公开工作电子化。三、强化师德师风建立，打造优秀的老师群体强化师德师风教育。深化贯彻扬州市教育局师德建立“百千万工程”活动的文件精神，开展学习宣传新中小学老师职业道德标准的教育活动，深化进展老师职业理想和师德标准教育、诚信教育，举行征文、演讲等多种活动，稳固学习成果。树典型，开展向优秀老师崔蓉蓉等学习活动，积极参与校园阳光行报道活动，随时随地发现身边的典型，以老师节庆贺表彰活动为契机，宣传优秀老师，特别是身边师德高
10、尚老师的先进事迹。组织师德建立专项考核，营造良好的师德师风，打造优秀的老师群体形象。抓好“青蓝工程”建立。以启动名师工作室为契机，加快青年老师培养的力度，进一步推动青年老师岗位练兵、岗位成长，促进老师文明执教，标准师德行为，引导青年老师确立强烈的竞争和发奋进取精神，在参与各项活动中得到更多的锻炼，在广阔青年老师中营造发奋进取的良好环境，争创江都市十佳青蓝师徒。以“有效教学课堂教学达标”为契机，掀起教育教学大练兵活动的高潮，促使老师努力掌握广博厚实的业务知识和现代化教育教学技能，进步终身学习的自学性，坚持以课堂教学为重点，广泛开展群众性的教学根本功、教学技能交流和竞赛活动，进步老师的知识创新和教
11、科研创新才能，努力使广阔老师尤其是青年老师在“达标”活动中获得优异成绩。四、深化施行“送温暖”工程，为构建和谐教育和谐校园作奉献继续做好送温暖工作，把教职工的安危冷暖放在心上，关心教职工生活，全心全意地为他们做好事、办实事、解难事，做教职工的第一知情人、第一报告人，使困难教职工感受到工会组织的温暖。从学校实际出发，充分发挥健身房等阵地作用，结合本职工作的特点，积极开展各种文体活动，舒缓精神压力，培育集体情感，不断丰富教职工的精神文化生活。继续开展“扶贫助学一日捐”和 “对口帮扶”贫困生、学困生工作。今年根据上级要求，扩大了资助面，细致地做好工作，把政府有限的珍贵资金，真正用到那些确实需要帮助的
12、贫困生身上。重视女工工作，结合“三八”邀请妇女方面的专家到校举行知识讲座。配合行政做好家长接待日工作，使社会与学校，家庭与学校，家长与老师之间架起沟通与理解，支持与配合的桥梁，为创立和谐校园，为进一步进步学校的教育质量，提升学校的办学品位做出积极的奉献。主要工作安排一月份：春节慰问二月份：制定工会工作方案 召开工会委员会三月份：庆贺“三八”节 开展扶贫一日捐上报义务教育阶段贫困生资料四月份：老老师祝生日活动 “东陵之春”教学展示活动五月份： 文体活动六月份：召开工会委员会总结上半年工作 星级工会创立申报七八月份：评校评教、师德测评 参与市教育工会活动九月份：庆贺老师节，举行优秀老师事迹报告会十
13、月份：筹备教代会 帮扶特困生 教学根本功竞赛十一月份：召开教代会 星级工会迎接验收十二月份：庆元旦文体活动 评校评老师德测评 工会委员会总结年度工作20xx年2月工会工作方案 篇3 一、实在加强维护职工合法权益的工作，使维护工作声音更响一些，力度更大一些，措施更得力一些。维护是工会存在的前提，是工会的生命线。假如不为职工_，不代表职工利益，那么工会就很难说有多大的好处。1、推动和谐校园，建立稳定的劳动关系。推动和谐校园就是要建立稳定协调的劳动关系为着力点，进一步实现好、维护好、开展好职工的切身利益，保护好、引导好、发挥好职工的用心性。建立稳定的劳动关系就是要从解决突出问题入手，完善维护机制着眼
14、，要建立人事争议调解组织，及时受理和调解人事争议事件，化解矛盾，协调好不同群体的利益关系，持续好学校正常教学秩序和学校的稳定。2、以教代会为主渠道，抓好教代会“维护、参与、教育、建立”四项职能的落实，在进步教代会的数量、质量上下功夫。教代会要充分发挥民主决策、民主监视作用，学校的人事制度改革，务必透过教代会讨论审议和透过;涉及职工切身利益的事，务必组织职工代表提早预审，经教代会审议透过。今年召开三届七次职代会，要求召开的资料提早讨论。3、高举起_旗帜，在进步_潜力，增强_实效上狠下功夫。参与学校立章建制，参加学校改革方案的研究制定，要如实反映职工的意见。搞好头维护，严格监视执法;加强_利度，把
15、监视的重点放在职工的考核、竞争上岗及待岗等环节上。要严格按照法律程序保护好职工的合法权益，使涉及职工切身利益的制度条文真正落到实处。4、实在进步校务公开工作实效。开展校务公开自查自检工作及民主评议工作。要充分认识实行校务公开和民主监视的好处，在实际工作中不搞形式，不搞过场，让广阔职工真正感受到当家作主的权利。校务公开要作到阳光作业，坚决防止和纠正懒惰思想。继续开展一本一表一评议工作方式，稳固固定专栏，开拓党政联络、工会信箱制度，把校务公开作为学校开展的重要资料和建立的重要措施。要做到两搞一建立一标准。(要搞好对外事物的公开，搞好学校内部管理事物的公开，建立和完善校务公开考核评估方案，透过制度标
16、准解决各部门公开工作的不平衡不稳固问题。前半年解决校务公开制度的制订，后半年完成校务公开考核评估方案。)校务公开工作开展的好不好，民主监视的力度大不大，不仅仅表达的是学校政治礼貌和精神礼貌建立，同时表达的也是学校领导班子的政治素质和管理程度。5、继续征集合理化推荐、献技献策及评比活动。6、推动劳动平安卫生，女职工特殊权利保护，定期开展检查工作。二、要进一步探究和研究群众性教育教学竞赛活动的新规律，新思路，新途径。1、以师德建立活动和技术技能学练比大赛为载体，加强对青年老师状况问题的调查研究，更多的理解他们的民主权利，物质利益，工作生活环境和精神文化方面的需求，精心组织筹划35岁以下老师技术技能学练比素质提升工程，培养一支师德高尚，业务精湛，教学成果响当当的年轻老师队伍。要亲密配合学校党政有关部门，进一步研究制定深化开展群众性
