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1、乡镇纪委2022年上半年工作总结乡纪委2022年上半年工作总结2022年我乡纪委在县纪委和乡党委的正确领导下，认真贯彻落实县委、县纪委九届五次全会会议精神，深化学习科学开展观，围绕三提升活动和全乡中心工作，狠抓党风廉政建立和反腐败工作，有效推进我乡经济建建立和各项工作的开展。现将半年来的工作总结如下：一、加强党风廉政建立1、深化开展党风廉政建立宣传。在全乡党员干部中大力宣传中央反腐败工作的重点和反腐败斗争形势，认真学习党风廉政建立理论、党纪政纪条例法规等，在全乡营造保持弘扬正气，勤政廉政的良好气氛。2、加强班子成员廉洁自律。年初乡党委班子专题研究和制定了党风廉政建立工作方案，将廉政建立责任制详
2、细任务细化分解到班子成员，查找风险点，并提出目的要求。3、全面推行行政权利公开透明运行。进一步建立健全集体讨论、民主决策、过错追究等机制，严格行政权利运行机制，推行重大事项党支部提议、“两委会”商议、党员会审议、村民会决议及决议内容公开、结果公开。二、深化机关作风和机关效能建立1、全面开展以“三提升”为主要内容的活动，重点施行好三项根本制度，公开承诺制，一次告知制，责任追究制。认真学习了省、市、县委关于效能建立及科学开展观的有关文件精神，把全体机关工作人员的认识统一在加强效能建立优化工作环境上来。2、认真执行内务管理制度、效劳承诺制度、首问责任制度等工作制度，对违背工作制度的工作人员进展严肃的
3、处理。3、广泛听取群众意见，不断整改问题，进步工作素养。上半年发放征求群众意见卡300余份，对群众的意见和建议进展了分类梳理，并逐条进展整改和落实，有效促进和推动机关效能建立的开展。4、开展机关作风监视工作。计生、林业、扶贫、民政、医保等重点股站，是与老百姓接触最多的部门，他们收费标准，办事程序，工作人员的作风态度等直接关系到群众的切身利益，也是最能反映政府形象的部门，在这些部门开展作风监视，进一步标准他们的言行，改变效劳态度，进步办事效率。三、抓好信访稳定工作一是深化开展领导干部接访活动，明确领导班子成员每周接访不少于一个工作日，积极、妥善处理群众反映的各类问题。半年来，累计接待群众来访8人
4、次，解决群众反映的各类问题6件；二是深化开展困难群体帮扶解难工作，对全乡的低保户、五保户、代课老师、复退军人等群体注重掌握动态，定期不定期开展排查，即使理解和掌握他们的思想实际，帮助解决他们在消费和生活上存在的实际问题和困难，开展有针对性地说服教育和政策解释工作。三是充分发挥信访举报作用，采取走访、座谈、重点监控等方法，坚持每月一次对上访老户、重点村、重点人进展排查分析p ，对已办理的信访案件当事人进展回访，搞好信访预测预报。同时认真受理来信来访，保证信访举报事项件件有落实。四是在全乡深化开展基层平安乡创立活动，加大矛盾纠纷排查力度，将排查出的12件矛盾纠纷全部予以解决，消除在萌芽状态，半年内
5、无刑事案件发生，无群体性治安案件发生。四、加强专项资金监视工作乡纪委认真开展对乡工程建立资金、涉农资金、农村财务的监视。对各类专项资金使用中存在的问题和偏向及时予以纠正，有力地保证了国家强农惠农政策的落实。五、推进反腐倡廉制度建立一是着眼于进步拒腐防变才能，加强教育制度建立。坚持联络实际，把反腐倡廉教育纳入全乡工作的总体部署，不断探究反腐倡廉教育规律，建立健全教育长效机制。以领导干部为重点抓好反腐倡廉制度宣传教育，引导他们树立有法必依、有章必循的理念。加强基层反腐倡廉教育，建立健全基层党员轮训、流动党员教育等制度，创立全方位、全覆盖的基层党员教育机制。二是着眼于推进权利阳光运行，加强监视制度建立。建立和完善党内情况通报制度、党内情况反映制度、重大决策征求意见制度、党内民主决策制度以及落实重大决策报告制度，建立健全决策失误纠错改正机制和责任追究制度。坚持党内监视与党外监视相结合，畅通社情民意的表达机制，积极发挥好群众监视和作用，增强监视合力。五、存在的问题上半年，我乡纪委在开展各项工作中获得了一定的成绩，但也存在着不容无视的问题，如干部作风不扎实、案件查处力度不够、专项治理工作不细致、信息反应工作不够到位等。在今后的工作中我们将采取有力措施，加大纪委各项工作落实的力度，为全乡的中心工作努力营造一个良好的环境和气氛。第 页 共 页
