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1、零酒驾示范单位创建工作方案为扎实推进我局洒驾醉驾治理工作，预防和减少涉酒道路交通事故发生，根据市交通安全委员会办公室关于印发_市22年“零酒驾”创建活动工作方案的通知（交安办（22）13号）要求，结合我局实际，决泄开展22年“零洒驾”示范单位创建，特制定本方案。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大、十九届四中全会精神，坚持以人民为中心的发展思想，牢固树立“四个意识”，坚左“四个自信”，坚决做到“两个维护”，紧紧围绕道路交通安全治理“六大体系”建设任务，准确把握道路交通安全治理新形势、新要求，持续有序推进全局“零洒驾”示范单位创建。二、工作目标坚持“遏事故、保
2、平安”为目的，以宣传教冇为主，开展“零洒驾”示范单位创建。大力宣传倡导“拒绝洒驾、文明出行”理念，营造洒驾醉驾违法行为全社会共同监督、人人自觉抵制的良好氛用，确保实现全局干部职工“零酒驾”。三、组织领导为确保示范单位创建活动顺利开展，成立“零洒驾”示范单位创建工作领导小组，成员组成如下组长局党组书记、局长副组长局党组成员、副局长成员各科室负责人领导小组下设办公室在局*科，由科室负责人任办公室主任，负责示范单位创建日常工作领导小组及办公室在示范单位创建活动结朿后自行撤销。四、创建任务按照市22年“零酒驾”示范单位创建标准，明确以下创建任务。（一）开展集中承诺活动。组织开展一次以拒绝洒驾、文明岀行
3、”为主题的集中承诺签字活动，现场发放倡议书，呼吁全局干部职工争做“拒绝酒驾”的宣传者、践行者、劝导者，形成共同抵制洒驾的良好氛围。（二）龙期开展主题活动。每月至少开展1次抵制酒驾集中教弃警示活动。（三）打造单位“零洒驾”宣传阵地。在局政务公开栏持续开展抵制酒驾宣传警示，张贴海报、资料。同时，利用局LED屏、微信公众号开展宣传。（四）持续开展日常提醒。通过单位微信群等即时通讯工具，每月至少发送1次抵制洒驾警示信息。（五）完善有关台账。进行单位干部职工私有机动车（含摩托车）保有量统计登记造册，完善本单位机动车驾驶人有关台账。五、工作要求（一）提髙思想认识。全局干部职工要高度重视，充分认识创建“零洒驾”示范单位的重要意义，强化大局意识、协作意识，切实加强组织领导，明确工作目标，落实工作责任，扎实部署推进。（二）加强示范引领。大力宣传零洒驾”创建工作成效，引导全局干部职工向示范典型学习，促进形成“拒绝酒驾、文明出行”的浓厚氛围。（三）加强材料报送。局领导小组办公室于7月1日前，上报拟创建零洒驾”单位需单及工作方案至交安委办公室。自7月起，每月5日前报送上月工作开展情况，12月1日前报送工作总结。
