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1、精编党建工作自查自纠情况报告合集作为基层党组织副书记，我将深入贯彻此次会议精神，传承好红色基因，着力深化浙商资产 五心五力 党建品牌体系建设，践行 防化区域风险、服务实体经济 的社会使命，打造一流的综合资产管理平台。下面是由小编为大家整理的 精编党建工作自查自纠情况报告合集 ，仅供参考，欢迎大家阅读。精编党建工作自查自纠情况报告合集【一】按照今年年初市委、市政府关于党的基层组织建设工作推进会精神和要求，我镇采取了 加强领导、专班负责、突出重点、强化督导、集中整治 的措施和方法，推进了全镇党建工作。根据市委组织部下发的关于做好2015年度全市基层党建考评工作的通知文件通知要求，镇党委高度重视，精
2、心组织，认真的对2015年以来基层党建工作开展情景做了自检自查，经过自检自查，我镇2015年基层党建工作取得了较好的成绩，自评分100分。现将自检自查情景报告如下：一、主要成绩及经验1、严格落实管党职责高度重视党建工作，明确了党建工作 书记抓、抓书记 ，年初结合市党建工作要求制定了详细的工作方案，镇党委书记与各村（社区）支部书记均签订了党建工作职责状，逐级明确职责。调整充实了党建工作领导小组，成立了16个党建工作指导组，明确了1名领导班子成员至少联系一个村或社区，全年召开党建专题会议达4次以上。坚持每季度召开一次党委中心组理论学习，学习资料为新党章、新干部任用条例、十八届三中、四中全会精神等，
3、领导干部的政治理论水平得到进一步增强。坚持*主集中制，班子成员分工明确、团结协作，讲党性、顾大局、讲团结，充分发挥了党组织的领导核心作用。2、扎实推进重点工作一是群众路线教育活动深入人心。今年5月以来，镇党委高度重视，精心安排部署，成立了十二个督导组，全程督导参与各单位支部的群教活动，保证了活动三个环节的顺利推进。*生问题得到有效整治、梳理出的19个突出问题逐步得到整改落实、干部作风有了明显转变；二是村两委换届工作圆满完成。成立了换届办和八个换届指导组，对每个重点环节做好精心准备，做到了组织严密、程序到位、措施得力，确保了村两委换届顺利进行，换届相关资料完整齐全。三是软弱涣散党组织得到整顿和转
4、化。全镇摸排的软弱涣散党组织3个，明确了包保领导、帮扶部门，本着 一村一策、因村施策、综合施治 的原则，分别制定了详细的整改方案，3个村（社区）100%得到了转化。四是党群服务本事不断提高。镇党委对村级活动阵地建设十分重视，制定了路线图和时间表。今年先后投入50万元，改扩建了*社区便*服务大厅，新建了襄江村党群服务中心，为千柏村配套建设了老年日照中心和留守儿童爱心服务站，服务群众的本事不断增强。3、着力抓好基础工作一是党员干部队伍建设得到增强。加强了党员的管理教育，在各支部全面开展了*主评议党员活动，清理出不合格党员2名。严把党员入口关。今年新发展了15名党员，35岁以下11个。抓好干部队伍建
5、设。*月初在全镇按程序选拔了21名村级后备干部，11月村两委换届中调整了19名年龄大、学历低的村干部，并将13名表现优秀的后备干部充实到村干部队伍中，班子活力明显增强；制定了干部学习培训计划，明确村（社区）一把手至少到市以上轮训一次，班子成员至少在镇轮训2遍，干部素质明显提高。二是党建工作资料完整齐全。建立了党员、村干部、入党进取分子、后备干部等台账，并得到了及时更新。二、存在的不足及问题此次自查工作未发现重大问题，各村党组织工作开展基本贴合要求，但仍有未尽人意之处，存在的问题有：1、有的党支部专题会议和*主生活会未构成系统、完善的会议记录，四套台账记录不够认真、及时；2、部分村制度牌匾未清理
6、到位，活动场所老化，办公设施陈旧，硬件设施有待完善；3、在党员教育方面，有些党员干部学风不实，学习不够深入，避重就轻，回避问题，党员干部教育形式呆板，缺乏吸引力，党员学习的针对性和实践性不够；4、党员干部教育培训、*主评议党员活动、困难党员走访等活动都能按时开展，但影像图片资料留存不够。5、村两委班子建设情景整体良好，部分村存在村班子战斗力不强、发展党员后备人选范围窄、后备干部本事不强等现象。三、整改措施针对在此次自查中出现的问题和可能存在的隐患，镇党委提出如下整改措施：1、继续抓好各项党建工作落实。针对各村党建工作发展不平衡的情景，将继续定期对各支部工作进行督查，及时发现问题；2、加大教育培
7、训力度。尤其是加强对党的十八大精神的学习与贯彻落实，加强对村组织委员的业务培训力度，增强他们的业务素质，提高他们的存档、归档意识。3、进一步加强干部管理。努力转变干部工作作风，不断改善党群、干群关系；4、继续做好党员发展、管理工作。进一步优化党员结构，严格按照党员发展程序进取吸收思想素质好的优秀青年、知识分子、致富能手入党，继续强化党员队伍建设，加强对流动党员、困难党员的管理和服务；5、加强基层党组织建设。整合资金，加强对条件较差的村的硬件和软件建设，建立和完善工作机制，强化两委班子建设。加强后备干部和入党进取分子储备，鼓励乡土人才、能人富人向党组织靠拢。精编党建工作自查自纠情况报告合集【二】
8、昆明滇池投资有限职责公司（以下简称公司），为全面贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神，以深入开展创先争优活动为契机，扎实落实市委对进一步加强党的基层组织建设的工作部署和要求，切实围绕发挥基层党组织和党员先进性，突出发展抓党建，抓好党建促发展的工作思路，紧密联系公司工作与发展实际，规范基层党组织运行方式，完善制度创新机制，进取探索新形势下公司基层党建工作的新思路、新途径、新方法，充分调动公司广大党员发挥先锋模范作用，确保了公司各项工作任务的顺利完成。一、主要做法公司基层党组织建设工作，紧扣组织健全、班子坚强、制度完善、工作规范、作用明确的工作思路，经过切实执行好五抓五加强的有力措施，使公司的
9、基层组织活力不断增强、党员队伍素质不断提高、党内基层民主建设不断提高、基层党建工作机制不断创新。具体措施如下:（一）抓覆盖，加强组织体系建设为适应政府投融资体制改革所带来的深刻变化，紧紧围绕公司的中心工作，进取探索改革新形式、新要求下公司基层党组织建设的新途径与新方法，努力开创公司基层党组织建设的新局面。为此，公司一方面加强党的基层组织目标职责管理职责制建设，进一步理顺关系、明确职责、落实职责。20xx年9月16日公司召开半年工作会议，会上公司领导与各基层党（总）支部书记签订了公司20xx年党建工作目标职责书和20xx年党风廉政建设目标职责书，不仅仅做到了党建工作与业务工作一齐部署，一齐落实，
10、一齐考核，同时也将党建工作目标层层下达，建立了目标考核机制，切实做到基层党建工作有计划、有检查、有总结，努力构成运转高效、协调发展的基层党组织管理体制。另一方面，公司在不断健全与完善基层党组织设置与建设的基础上，继续坚持以加强领导、活跃基层，发挥战斗堡垒作用的工作原则。今年以来，公司结合各子公司及派出机构的工作性质与党员队伍的特点，按照优化组织设置，扩大组织覆盖，强化组织功能的原则，健全了部分污水处理厂的基层组织机构，并对各污水处理厂的党支部书记进行了调整，还在昆明滇池置业有限职责公司新组建成立了一个党小组。（二）抓关键，加强基层班子和党员干部队伍建设按照四好班子创立标准，进取构建选、育、用、
11、管四位一体机制，不断加强基层班子与党员干部队伍建设。选，即注重基层组织人才的选拔，建设高素质基层党组织带头人队伍。公司坚持民主、公开、择优的干部选拔任用科学机制，进一步增强人才培养和选拔。20xx年，公司在重大人事任免中，坚持对提职晋级必须公示，严格按干部选拔任用程序等进行监督，从未出现选人用人违规违纪现象，有效推动公司党风廉政职责制和党内监督机制的落实，确保了市委、市政府重大决策执行到位育，即注重基层党员干部的教育培训，提高党员干部理论素养和工作本事。今年以来，公司围绕创立型基层党组织、学习型企业、学习型党员活动，进一步加强了思想建设，不断强化政治理论和业务知识学习，全面提升队伍整体素质，使
12、广大党员和干部职工的政治素质、理论水平和业务本事得到了新的提高。用，即坚持评选表彰与推荐重用相结合，激发和调动党员干部的工作进取性。公司各基层党（总）支部的委员均是公司的业务骨干，素质高、工作本事强，在中层管理干部队伍建设中始终坚持中青结合、合理调配，进取促成青年职工人才的成长。运营公司调动年轻专业技术骨干开拓创新精神，努力在技术革新领域进行大胆尝试；设施公司则侧重于发挥青年党员、劳动模范、先进个人的先锋模范带头作用，激发广大中青年干部职工的工作热情，激励他们热爱自我所从事的职业，并立足岗位作奉献，得到了社会各界与广大职工群众的一致赞誉。管，即加强党员干部作风建设，廉洁从业、求真务实，健全和完
13、善干部考核管理办法。20xx年，公司以深入开展创先争优活动为契机，教育引领广大党员干部树立起正气、锐气，自觉把本职工作融入改革、发展和稳定的全局。公司领导干部始终坚持按照两个务必和五个不许的要求，进取充当廉洁自律的表率，强化自律意识，努力勤政廉政。公司领导班子成员坚持以自律为本，以廉洁从政为起点，正确处理自律与他律的关系。日常工作和生活中，对自我从严要求，时时坚持清醒头脑，不断强化自律意识，努力做到自重、自省、自警、自励。同时，为确保年度目标任务的完成，确保昆明市主城市政雨污分流排水管网建设等重点工程建设项目的顺利实施，公司各基层党组织和广大党员坚持五个一线工作法，即情景在一线掌握，办法在一线
14、研究，任务在一线落实，矛盾在一线化解，问题在一线解决，党员干部的模范行动切实推动了各项工作的落实。（三）抓主体，加强党员队伍建设在充分发挥党员先锋模范作用的基础上，强化了党员教育培训工作，开展素质提升工程，使广大党员的梦想信念进一步坚定、党性观念进一步增强、工作本事进一步提高、先锋模范作用进一步发挥。今年各基层党组织继续坚持把抓好党员干部学习教育放在首位，坚持把学习作为提高干部职工素质的重要手段，建立学习教育的长效机制。异常是在今年的创先争优学习教育中，公司党员干部始终坚持带头学习，深刻领会文件和领导讲话精神，认真做好学习记录并自觉撰写学习心得体会。与此同时，公司各基层党组织还结合本单位实际，
15、加强岗位技能学习与培训。运营公司成立了昆明滇池水处理职业技能培训站，开展污水处理初级工与中级工的培训与技能鉴定，鼓励党员、职工争做岗位能手与技术标兵；同时，运营公司还在普洱市承办了全省第二次污水处理运营管理技术研讨会，为提高污水处理运营管理技术水平供给了交流的平台；结合普法教育主题活动的开展，公司总部围绕教育法、安全生产法、物权法、保密法以及防火防灾、避险自救与互救等知识开展测试竞赛活动，物流公司则是在驾驶员中广泛开展交通安全法规的专题讲座。公司经过一系列教育培训活动的开展，不断拓展了党员和职工的知识范围，异常在对投资融资、法律法规、科学技术和经营管理等知识的学习和理解方面，进一步开拓了党员干
16、部的眼界与思路，使党员干部逐步树立勤于学习、终身学习的理念，增强了用先进的理念、创新的举措为公司的发展服务的本事。加强和改革党员管理服务工作，经过党员争优活动进一步增强党员的荣誉感、使命感与职责感。20xx年6月29日，公司以以纪念建党89周年七一表彰活动为契机，一方面表彰先进与优秀，鼓励广大党员要学习先进，自我鞭策；另一方面要公司围绕上级党组织对市属企业扎实开展好创先争优活动的意见要求，密切联系全力构建滇池流域水环境综合治理投融资平台，扩大融资渠道增强融资本事，推动滇投科学稳步发展的工作主旨，广泛号召与进取动员广大党员，要密切联系实际，把思想统一到中央和省、市委的决策部署上来，围绕创立先进基层党组织和争当优秀.员的主要资料，立足改革发展需要、立足岗位，在工作实践中自觉带头、自我督促，切实做好表率发挥先进性，以更加坚定的信念、自觉的行动、务实的作风推动公司的向前发展。
