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1、企业卫生间管理制度为树立良好的企业形象，创造一个干净、卫生的生活环境，特制订本制度：一、卫生间必须保证设施完好，标志醒目，上下水道畅通，无跑、冒、滴、 漏现象，如有损坏当月负责班组要及时维修。二、卫生间必须每日清理、清扫卫生间，全天保洁，通风良好，做到各种设 施干净无污垢，地面无积水、无痰迹、无异味、无烟头，一处不合格罚款元。三、卫生洁具做到清洁，无水迹、无浮尘、无头发、无锈斑、无异味，墙面四角保持干燥，无蛛网，地面无杂物，一处不合格罚款_元。四、卫生间地漏过滤网起到放至堵塞作用，请不要为方便下水而移除。五、便后及时冲洗，做到手纸入篓，当天清理，便池内严禁丢弃报纸和杂 物，以免造成管道堵塞，违
2、者发现一次罚款 元。六、卫生间照明、洁具设施若损坏，负责班组应联系车间办公室进行及时回 复。七、员工应爱护好卫生间的设施，卫生间墙壁上严禁乱写乱画，对故意损坏 卫生设施者，将根据情节轻重罚款50元。计控信息中心一车间年 月企业卫生间管理制度（二）卫生间管理是企业管理水平和员工文明素质的综合体现，为树立良好的企业形 象,创造一个干净、卫生的生活环境，特制定本制度。一. 公司厂区卫生间由各车间负责人安排本车间员工定期清扫。生活区卫生间 由综合办公室安排专人负责清扫，人资行政部负责不定期检查，作为对负责管理 人员考核的一项重要指标。二. 卫生间必须保证设施完好，标志醒目，上下水道畅通，无跑、冒、滴、
3、漏 现象，如有损坏总务处要及时安排维修。三. 定时打扫，全天保洁，通风良好，做到各种设施干净无污垢，地面无积 水、无痰迹、无异味、无蝇蛆和烟头。四. 卫生洁具做到清洁，无水迹、无浮尘、无头发、无锈斑、无异味，墙面四 角保持干燥，无蛛网，地面无脚印、无杂物。五. 生活区卫生间使用前先试水，无水禁止使用，统一到磅房南旱厕如厕。若 无水使用或便后不及时冲洗，发现一次罚款 元。若侥幸没被发现，则集体罚 款 元，由本楼层所有在住职工公摊。六. 手纸入篓，严禁往便池内丢弃报纸和杂物，洗漱池内严禁倾倒茶梗，以免 造成管道堵塞，违者发现一次罚款 元。七. 严禁在卫生间墙壁上乱写乱画乱踩踏，对故意损坏卫生设施者
4、，将根据情 节轻重罚款 元，并十倍赔偿损失。企业卫生间管理制度（三）一、公司男、女卫生间管理由专人负责。二、卫生间必须保证设施完好，标志醒目，上下水道畅通，无跑、冒、滴、 漏现象，如有损坏要及时维修。三、订时打扫，全天保洁，通风良好，做到各种设施干净无污垢，地面无积 水、无痰迹、无异味、无蝇蛆和烟头。四、卫生洁具做到清洁，无水迹、无浮尘、无头发、无锈斑、无异味，墙面 四角保持干燥，无蛛网，地面无脚印、无杂物。五、便后及时冲洗，做到手纸入篓，当天清理，便池内严禁丢弃报纸和杂 物，以免造成管道堵塞。六、卫生间墙壁上严禁乱写乱画，对故意损坏卫生设施者，将根据情节轻重 罚款。卫生管理准则本公司为维护员
5、工健康及工作场所环境卫生，特订定本准则。2. 凡本公司卫生事宜，除另有规定外，悉依本准则行之。本公司卫生事宜，除总务及生产单位（安全卫生委员会）负责外，全体人 员，须一体确实遵行。4. 凡新进入员必须了解卫生的重要与应用的知识。5. 各工作场所内，均须保持整洁，不得堆积足以发生臭气或有碍卫生之垃 圾、污垢或碎屑。6. 各工作场所内之走道及阶梯，至少须每日清扫一次，并须采用适当方法减 少灰尘的飞扬。7. 各工作场所内，应严禁随地吐痰。1目的为保持卫生间的干净、整洁、卫生，规范员工行为，提高员工素养及 公德意识，特制定本规定。2. 适用范围公司各部门卫生间（厕所、洗手间、盥洗室）3.1讲究卫生，保
6、持卫生间（厕所、洗手间、盥洗室）内清洁、干净，无异味。3.2爱护公共设施，对故意损坏的，按价赔偿，非人为损坏的，及时申报维 修。3. 3严禁在厕所门上乱写乱划（画）。3. 4文明用厕，严禁向卫生间（厕所、洗手间、盥洗室）扔杂物。3.5严禁在厕所内抽烟。3.6对卫生间（厕所、洗手间、盥洗室）地面较滑的，应在门口和地面铺设防滑 垫。3. 7洗手间内应放置清洁剂并及时更换。节约用水、用电，用后即关闭水龙头，人走后即随手关灯。3.9做好卫生间（厕所、洗手间、盥洗室）及附属设施的目视化治理。3.10清洁工清扫时，应悬挂“现正清扫，请稍侯 分钟”提示牌，员工在 清洁工清扫时，严禁如厕。3. 11各部门必须
7、指派专人对厕所进行治理，厕所治理员必须对清洁员进行监 督和考核。公司对各部门（单位）卫生间（厕所、洗手间、盥洗室）进行不定期检查， 于每半年组织次卫生间（厕所、洗手间、盥洗室）专项检查。本规定由管理部负责解释。看了企业卫生间管理制度的还看了：企业卫生间管理制度（四）公司卫生间管理规定3.办公室区域卫生管理制度企业卫生间管理制度（五）6.办公室卫生管理制度企业卫生间管理制度（六）一、生产工人工作期间不得佩戴手表、戒指、耳环等物品，不得化妆，不得 喷香水。工作服勤洗勤换，保持衣帽干净整洁。二、生产人员上班前，须在更衣室换上工作服，戴好工作帽，做到衣扣、袖 扣扣整齐，头发不外露，然后用洗涤液和消毒液
8、清洗双手，经过消毒池，才能进 出入生产区域。三、生产设备、包装工具在使用前须消毒，使用后进行清洗，保持干净。每 日工作结束，由执勤人员打开紫光灭菌灯 小时。四、车间领料人员在仓库中领取原辅料时需把好原料卫生关。对原料进行筛 选，以防霉变原料流入生产领域。五、蒸煮、炒制的半成品应加盖，防蚊蝇、防尘，设备使用后立即冲洗干 净，不得存有异味。六、生产过程中所产生的辅料和加工的半成品必须加盖；产生的废料（包装 袋、纸箱等）应摆放整齐，统一处理。七、为使车间空气流通，防止异味污染，工作期间须开启墙壁上的换气扇。 并每两周更换一次换气扇口的过滤网，以保证室内空气清新洁净。八、工作期间严禁挖鼻孔、掏耳朵、剔
9、牙、抓头等不符合食品作业卫生规范 的行为。禁止将个人用品带入生产场所；禁止在生产车间吸烟、吃东西。严禁随 地吐痰和唾液，严禁随地乱扔纸巾杂物。九、车间员工下班时，须在更衣室更换衣服，并保持工作服摆放整齐。十、门窗、墙壁、地面、墙角清扫干净，做到整洁无脏迹。企业卫生间管理制度（七）（一）厂区卫生管理制度1、厂区每天早晨上班前有专人清扫。2、厂区内不准吸烟，不准随地吐痰，不准乱扔废弃物。3、划定各部门卫生区域，并负责保持清洁干净，发现垃圾和杂物追究责任人 的责任。4、厂区内不准存放垃圾，垃圾应存放在厂区指定位置，用塑料袋包装，不得 泄漏，有卫生专职人员每天清理外运。5、厂房的门窗由责任人在停机时清
10、洗，应时刻保持干净，纱网、风帘、门窗 齐全有效，阻挡蚊蝇进入车间。6、进入厂区的车辆，原材料等应放在指定的位置，不得随意乱放。7、厂区内不得存放有毒、易燃及腐蚀性、污染性、易挥发物品。8、全体员工负责自己工作区卫生，坚持班前班后经常打扫，养成周末车间的 清扫卫生的习惯。（二）生产车间卫生管理制度1、凡感染或接触过传染性疾病的人员不得参加工作。2、时应对伤口采取正确的包扎方式，有严重割伤、烫伤或伤口感染的人 员应避免从事接触产品、原料、包材及水的工作。3、所有进入车间的人员都应穿着全套整洁的工作服装，包括工作服、工作帽 及工作靴或工作鞋。4、工作服上除了必要的拉链、搭扣外不应有其他装饰，如领带、
11、纽扣、流 苏、针饰等，并随时检查、修补。5、工作服、工作帽及工作靴或工作鞋不应穿出工作区域，否则需要重新消毒 后才可在工作区使用。6、当用手直接接触原料、包材或产品时应及时消洗消毒，防止污染。7、在生产车间工作时，应及时更换破损或过脏的手套。8、生产车间内的生产设备、部件表面应保持干净，无灰尘、无废的标签、无 铁青焊渣等。每个设备上应有形式统一、清晰明确的标签，用以标明设备的名称、编号等。9、生产完成后，停机 小时以上重新开机前及一切必要的时候，应及时进 行清洗程序，并在清洗完成后认真检查，再次确保清洗效果良好。例如：可拆开 设备的某些部件，检查其内壁弯头处是否还有污垢残留。10、对特定的设备
12、部件，在生产后应及时清洗干净。11、设备部件应存放在生产和原料包材贮存区以外的指定的清洁干燥的备件 架上，并有相应明确的标签说明。各工具使用后应及时放回指定地方。12、生产过程中应避免大面积冲水工作，必要时也尽可能放低喷头近距离冲 洗，以减少水滴四溅，保持周围环境干燥。（三）仓贮卫生管理制度1、所有的原料、包材、半成品及成品不能直接放在地面或已被污染的潮湿的 表面上，这些货品应避免放在管道或设备部件 等有可能滴落冷凝水的地方。2、原材料、包材、半成品及成品贮存区内的地面、墙壁、天花板及建筑中的 横梁、架构、管道等应保持清洁，无尘土、无积水，任何碎屑和溅洒的液体应立 即清扫干净；废料、垃圾等应随
13、时处理，移至远离这些区域指定地点堆放。3、原材料、包材、半成品及成品贮存区应保持干燥、无积水、无堆积的尘 土。4、所有的原材料、包材、半成品及成品都遵守“先进先出”的原则。5、定期检查存放的原材料、半成品及成品，及时去除破包产品。卫生管理制度为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境，树立公司的良好形象，制定本制 度。一、卫生管理的范围为公司各部门、工地办公室的办公室、会议室、微机 室、厕所、花坛、绿地及走廊、门窗等办公场所及其设施的卫生。二、卫生清理的标准是。门窗（玻璃、窗台、窗棂）上无浮尘；地面无污物、 污水、浮土；四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘；照明灯、电风扇、 空调上无浮尘；书橱、
14、镜子上无浮尘、污迹，书橱、档案橱内各类书籍资料排列 整齐，无灰尘，橱顶无乱堆乱放现象；办公桌上无浮尘，物品摆放整齐，水具无 茶锈、水垢；桌椅摆放端正，各类座套干净整洁；微机、打印机等设备保养良 好，无灰尘、浮土；厕所墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无异味；花坛、 绿地内无杂草、杂物。三、卫生清理实行部门责任制，部门负责人为责任人。各部门办公室的卫 生，由各部门负责日常保洁。公共卫生清理实行区域负责，区域划分为：南办公 室走廊大门以东办公室负责，走廊大门以西财务部负责；院子以走廊大门中心界 定东西，以局西办公楼门洞中心界定南北，大门以东南部及东南角花坛由办公室 负责，大门以西南部由财务部负责，
15、大门以东北部及东北角花坛由城建资产部负 责，大门以北部及花坛由投资发展部和项目技术部负责。市场营销部负责门前三 包。文苑小区工地办公室的卫生保洁分别由投资发展部和项目技术部负责。四、责任区卫生清理每周集中进行一次，日常保洁每月由办公室牵头进行卫 生检查评比。五、各部门要认真对待卫生清理和卫生检查评比工作，积极主动地搞好卫生 清理，不得因卫生清理不达标而影响公司的整体评分。六、卫生检查评比结果累计存档汇总，列入年终评先树优工作的内容。安全保卫制度为维护正常的工作秩序，确保财产安全，特制订本制度。一、安全保卫工作，要认真落实责任制。总经理是公司安全保卫的第一责任 人，应把安全保卫工作切实提上议事日程，进行研究、部署，对本公司的安全保 卫工作负全责。二、成立以总经理任组长、副总经理任副组长、各部门负责人为成员的安全 保卫工作领导小组，定期检查安全保卫工作，投资发展部主任、办公室主任、市 场营销部主任分别是文苑小区、会议中心、售房市场的安全保卫责任人。发现问 题，及时采取措施解决。三、根据实际需要，办公室主任兼职安全保卫干事，负责安全保卫工作，切 实负起安全保卫责任。四、落实防火措施，会议中心等重要场所设置的消防栓，
