《竞聘银行副行长演讲稿三篇》由会员分享，可在线阅读，更多相关《竞聘银行副行长演讲稿三篇（12页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、竞聘银行副行长演讲稿三篇演讲稿是作为在特定的情境中供口语表达运用的文稿。在不断进步的社会中，我们都可能会用到演讲稿，来参考自己须要的演讲稿吧！以下是我帮大家整理的竞聘银行副行长演讲稿3篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。竞聘银行副行长演讲稿 篇1敬重的各位领导、同事们：大家好！我竞聘的岗位是银行副行长。我叫xxx，今年xx岁，我竞聘的岗位是银行副主任。首先感谢各位领导在百忙之中的到来银行副行长竞聘演讲，感谢上级领导为我们供应了这次公允、公正、公开的竞争机会，我会珍惜好这次机会，恳切的接受领导和同志们的检验和选择。感谢大家！在这八月美妙的日子里，我们迎来了这次竞争上岗的机会，我怀着无
2、比激烈的心情走上了这次竞争上岗的讲台，感谢多年来领导和同事们对我的支持和厚爱。行长助理是一个位置特别的管理者，要帮助行长履行管理职能，参加决策，处理日常的事务，行使行长授予的权力，对于行长托付的一些工作，大胆管理，勇于独当一面。面对这么多优秀的同仁，我不敢奢谈自己有多大的优势，可我深信自己具有担当此任所必需的潜质和实力。首先，我具有敬业的精神。从走上工作岗位的第一天起，我就提示自己要认仔细真做人，踏踏实实做事，不管在哪个岗位上，自己能做的事绝不推脱，我不能说自己有多无私奉献，但当我把我行的事业当作第一份工作起先，我就决心将它作为我的终身事业，敬重这份工作。其次，我具有良好的综合素养。曾担当办公
3、室主任，得到领导的确定。在内部事务及人事处理上能顾全大局，有很好的协调实力。能吃苦，勇于创新，接受新事物的实力强。第三，我具有精彩的工作实力。业务实力强，多年的信贷工作积累了相当数量且稳定、优质的客户资源。多年的银行中层工作积累了丰富的管理阅历，营销实力也得到了很好的熬炼。假如这次竞聘行长助理胜利，我将更努力去学习业务技能及专业学问，不断拓展自身各方面的学问，努力做好工作，我的工作设想是：一、尽快适应岗位转换。找准座标，摆正位置，分清职责，驾驭分寸，做到工作到位而不越位，竭力当好经理的参谋和助手，能代替行长与下属进行更好的沟通，主动搞好协作。二、帮助做好任务，包括中间业务与存款。时刻注意探讨市
4、场，留意市场动态，探讨市场就是分析营销环境，在把握客观环境的前提下，探讨客户，通过对客户的探讨从而达到了解客户资金运作规律，力争将客户的下游资金跟踪到我行，实现资金从源头起先的“垄断限制”，实现资金的体内循环，巩固我行资金实力。在做中间业务时遇到麻烦的问题，不上推下卸，勇于担当责任，勇于解决冲突和问题，为我行创建效益。敬重的各位领导，尺在于度量，秤在于衡量，人在与考量，我愿在激烈的竞争中接受你们的度量衡量考量，胜固可喜，败亦无悔，我会正视自己的不足，我信任这次的竞争肯定会使我受益，而这受益会使我更加的进步。“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。”我愿从点点滴滴做起，和大家共创美妙将来，
5、迎接我行辉煌绚丽的明天。感谢大家，我的演讲完毕！竞聘银行副行长演讲稿 篇2各位领导、同志们：大家好！首先感谢支行领导给我这次展示自我的机会。希望我站在这里没有让大家感到意外，这次竞聘对我来说可谓一个崭新的起先，从今日起先，从现在起先，大家看到的将不再是那人不求上进，安于现状的XX了，今日，呈现在大家面前的将是一个主动上进，充溢自信的XX。我，今年XX岁，大专在读。XX年入行以来，我先后作过行政、储蓄，经警等工作，工作中，我勤奋好学，娴熟地驾驭了各种业务学问和操作技能，在工作中表现了良好的业务素养和业务实力，多次参与市行的业务技术竞赛，连续三年被评为业务标兵，并被评为20xx年度先进个人。我自认
6、有实力有条件竞聘XX支行副行长一职。一、参与本次竞聘的缘由首先，源于自己价值的实现。“不想当将军的士兵不是好士兵”，我从事储蓄工作已有10年了，我自认在现有的工作岗位上游刃有余，渴望能在一个新的岗位上熬炼一下自己，二级支行副行长这一职务既能熬炼一个人的沟通协调实力，又能熬炼一个人的组织管理实力，所以，我希望给自己一个提高工作实力、实现自我价值的机会，而且我自信有实力适应这个岗位的工作。其次，源于这个工作带来的挑战。由于诸多缘由的存在，XX支行储蓄存款呈自然负增长，这与存款指标的逐年增长明显不对称，这就加大了工作的难度，我很情愿去迎接这份挑战，用自己的努力开创出一条的工作思路，为领导分忧，解决问
7、题。再次，源于一份XX情节。XX支行工作的难度大家有目共睹，但我在千山路支行工作已近10年，可以说是与XX同兴衰，共荣辱，所以，我对XX支行有一种责任感，希望能通过我的努力让他不断发展，做出成果。二、参与本次竞聘所具备的优势首先，我在XX支行具有良好的客户基矗我在XX支行从事储蓄工作，至今已有10年了，我通过在储蓄窗口为客户供应优质的服务，与XX支行较为稳定的储蓄客户都建立了较好的合作关系；由于XX支行绝大部分对公客户在我行都有储蓄业务，所以，在工作中与对公客户也有业务合作，也建立了与对公客户的良好合作关系；通过上门服务，对XX、XX等大客户的状况都比较了解。良好的客户基础将会帮助我尽快适应新
8、的工作岗位，更好地开展工作。其次，我在XX支行具有良好的群众基矗我在日常工作中，能做到任劳任怨，对同事工作中遇到的问题能够热心帮助其解决；始终坚持上门服务，另外，我还不断加强业务学习，提高自身的业务实力，适应新业务的要求。我用自己的行动得到了大家的认可，连续三年被评为业务标兵，20xx年被评为先进个人。这些荣誉是大家给我的，它反应了大家对我的信任，信任这份信任将会成为我顺当开展工作的有力保障。三、对今后工作的设想假如我竞聘胜利了，我今后的工作任务就是如何作好支行长的助手，帮助他把支行的各项工作做得更好。(一)发挥自身优势，提高储蓄工作质量。储蓄客户不同于对公客户，他与银行之间不存在其他关系，就
9、是单纯的债权债务关系，那么如何让客户在林林总总的银行中选择我们就是我们应考虑的问题。我们不解除其他因素的存在，但服务质量的好坏肯定是老百姓最先考虑的因素。所以，提高储蓄存款的最有效途径就是为客户供应满足的服务，最好是能够针对不同的客户供应特性化的服务。以前我们帮助老人写凭条，不厌其烦地与聋哑人进行手势沟通就是最为简洁的特性化服务，都收到了很好的效果。当然，我们现在没有条件供应更进一步的特性化服务，但至少，我们应当为客户供应周到、温馨的服务，真正作到将心比心，用真心的服务换取客户的忠诚。为此，我将帮助支行长，一方面加强储蓄人员的思想教化工作，树立端正的服务看法；另一方面，加强业务学习和沟通，提高
10、业务实力，为客户供应精确、快捷的服务。总之，我们将尽力保持储蓄存款的稳定。(二)帮助支行长作好吸存工作今年，XX支行的存款任务是XX亿元，对于我们来说，这是一个新的挑战。近年来，XX支行存款的增长完全是职工吸存工作的成果，若完全依靠以往的吸存思路唯恐很难保证存款任务的顺当完成。只有广开思路，真正能走出亲戚挚友的圈子，走出银行柜台，才能使存款额有质的飞跃。所以，在今后的工作中，我将帮助支行长一方面作好现有大客户跟踪走访工作，达到稳定现有客户，保证现有对公存款的相对稳定；另一方面，调动全体员工的主动性，通过各种渠道收集存款信息，不断发掘市场潜力，开发优质客户，把吸存工作真正做大。另外，我将会加强业
11、务学习，特殊是会计业务学问，使自己能够成为一个业务全面，实力强的领导的好帮手。再一次感谢大家给我的这个机会。假如我这次能够竞聘胜利，我将为支行的发展不遗余力；假如我未能竞聘胜利，我将接着立足岗位，培育和熬炼自己，保证下一次呈现在大家面前的是一个更加精彩的XX。感谢。竞聘银行副行长演讲稿 篇3各位领导、各位同事：大家好！我叫xxx，现年XX岁，在工行运营部作业，大专文化，助理管帐师。我是一名脚踏实地一贯在一线作业的职工，近两年来，殷切感遭到改造的浪潮迎面而来，咱们不能也不应当躲避。跟着我国参加世贸支配，对咱们每一位职工提出了更高的央求，想轻轻松松作业，舒舒适服上班的日子不复存在了，咱们面临的是日
12、益猛烈的竞赛。竞聘对我来说既是一次时机又是一场应战，工行要生计要翻开，靠的是咱们每一位热血青年，因而，我选择来参加这次竞聘，呈现自己。一、竞聘优势1、首要我信任自个有决计也有能担负起这一重担。从自我实质方面来看，我是从部队回来的，经过部队这所高校校的操练，养成吃苦耐劳、就事决断、军令如山的好特性。在部队从事新闻报导作业，因作业超卓荣立三等功一次受嘉奖屡次，上一年，运营部创星级网点，我充足表现自个的特长，在XX日报对运营部进行的宣扬，获得了超卓的效果。进行以来，能不断完善和行进自我，细致学习各项事务常识，赶快习气银行作业。XX年经过全国成人高考并获得江苏省财经高级学校大专学历，如今正向本科进军，
13、XX年经过XX省英语、核算机等级考试，XX年经过国家人事部考试，被聘为助理管帐师。2、有着较强作业职责心和行进心。进行以来先后从事出纳、管帐等岗位的作业，做到干一行爱一行，对待作业细致担当，出纳点钞获省行级能手，所处理事务无一严峻差错，XX年被评为支行“优良行员”。我总觉得作为年青人总该有点寻求，更何况面临日趋猛烈的竞赛，想躲避是不行能的。前史的重担现已落在咱们肩上，咱们只需知难而进，苦干实干，全部奉献自己。3、我深化懂得这一岗位的首要性。将西门储蓄所升格为分理处，充足表现了行领导、行长室对该分理处的高度注意和对其寄予无限的希望。作为新建分理处主任要一种吃苦耐劳和开荒精力，瞄准方针、不负众望，
14、保证使命完毕。4、可以看到自己的缺陷。事务水平有待进一步行进，储蓄事务没有触摸过，但我信任我有才华赶快习气。管理对我来说是个全新的课题，在往后作业中，我将不断地调整自个，谦善讨教，加强学习，与时俱进，超越自我。二、方针和使命这次竞聘假定胜利，我将进一步解放思维，带领各位同伴行进结算质量，搞好优良效能，挖掘市场潜力，抢夺优良客户源，开创分理处新局面，全部过量完毕行领导、行长室交办的各项使命，将分理处创办成三星级网点。三、具体方法作为新建分理处要保证方针使命完毕，我以为首要要做好以下几方面作业：1、思维总揽全局，做好模范。作一个带头人要有全局观念，要从多方面思索问题，谐和各方面联络，熟行领导、行长
15、室的领导下，向方针使命冲刺。在内务管理方面相同要统筹全部，如原则实施、平安捍卫、环境卫生等。管理对我来说是一个全新的课题，熟话说得好，正人先正已，自个要做好模范，从各方面严峻央求自个，吃苦在前，享受在后。2、共同思维，表现团队作战精力。以绩效查核为动力，充足调动职工的生动性。借分理处升格的春风，运用新事务体系的抢先的硬件多渠道、全方位翻开揽存增存作业。煽动职工找联络、拉联络、抓联络，献计献策，树立完善揽存信息网络，捕获每条信息。作为我自个更要主动反击，寻找客户源、存款源。3、挖掘优良客户源，寻找新的增长点。客户是商业银行翻开的根底，没有一个平稳的“黄金”客户群，银行事务的开荒就成了无源之水、无
16、本之木。因而，要在挖掘客户源上狠下功失，保证使命的完毕。一是充足运用我行结算的优势，面对乡镇寻找开户单位。如今，信用社的结算功用相对对比滞后，不能习气用户的须要，而我行的网点首要会合在城里和少量镇，可以从中挖掘不少优良客户。二是挖他行存款，瞄准单位找联络，全部反击。加强效能，全部行进跃进路分理处的知名度。4、效能是银行的生命线。要使榜首位职工知道这一点，推动效能的深层次、高水平、全方位翻开，增加银行在同业之间的竞赛力，现代的银行不能在简略的停留在浅笑效能，要在效能质量上下功夫，主动与客户树立一种超卓的豪情联络，构成以客户为基地的运营理念，想客户所想，急客户所急，让客户实在感遭到咱们分理处的优越性。
