网站管理员岗位聘任书

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岗位聘任书聘任方(甲方):安徽正华生物仪器设备有限公司受聘方(乙方):为确保公司网站()正常运行,特签订本聘任书。一、聘任岗位: 甲方聘任乙方为网站管理员岗位。二、聘任时间: 自年月日至年月日止,为期年月;三、乙方岗位职责:1,负责公司网站的日常运维工作,确保网站正常运行,访问顺畅。2,负责公司网站的建设,管理工作,结合公司业务发展,提出改版方案。3,负责与技术支持单位沟通公司网站改版或者新增栏目的设计开发,编程、架构和调试工作。4,负责网站运行过程中的技术改造,SEO 搜索引擎优化,网络搜索关键字统计汇总工作,定期制作相应报表,掌握网站运行、访问情况。5,负责对互联网信息的搜集整理工作,对于互联网上不利于公司的信息,要及时发现,迅速处理,消除影响。6,协助总经理对内部信息网的架构、栏目建设和运维进行监管。四、岗位收入:收入 =固定工资 +绩效考核1、固定工资(基本工资)固定工资即岗位基本工资;2、绩效考核绩效考核包含两个部分: 绩效奖励, 绩效惩罚;考核奖励由主管部门判定;考核惩罚,如果由于本岗位的职责失误导致公司利益损失的扣除该岗位工资 50 元每次。五、结算方式:基本工资,月度发放;本聘任书一式三份,由甲方、乙方及薪酬核算部门各保留一份,由乙方签字确认后生效。聘任方(甲方):(盖章)安徽正华生物仪器设备有限公司受聘方(乙方):(签字)

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