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1、年会活动策划模板八篇 每到一年快结束的时候，各个公司都会以“年会晚会”的形式来组织各种活动。 一方面：在这个“企业盛会”中，公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触，与会者团聚一堂，这不仅可以消退以往工作中的冲突，还可以增进人与人之间的沟通，实现企业内部的团结，增加企业凝聚力。 再一方面：在这个“家庭盛会”中，公司借以来总结回顾上一年度各项工作，对下一年作出支配和部署，并表彰年度各项先进，迎接新的一年，促进公司的企业文化建设，表达对员工的问候和爱戴。 本次以军事为主题进行的年会，突破了以往年会的传统形式，让员工更有爱好参加进来，提高了员工的主动性。 活动主题：总结表彰上一年、战略部署下
2、一年 活动目的：兴奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌活动支配： （一）企业全体大会议程支配 12：30：全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会开头。（会堂播放入场背景音乐） 13：0013：10：大会进行第一项。音乐停，鞭炮响（背景鞭炮声）。主持人宣布员工大会开头，向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志，并鼓掌欢迎；（员工欢迎礼毕）请总经理致开幕辞。 13：11：大会进行其次项。各主要负责人分别作年终述职报告；（每个公司都不同，这个时间详细把握） 16：4016：50：大会进行第三项。请总经理宣读公司上一年度关于表彰工作先进集体和个人的打算。 16：5017：00
3、：主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个人与总经理合影留念，主持人鼓掌庆贺。 主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。（摄影师拍照）（会堂播放颁奖背景音乐）17：0017：10：主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌庆贺。 主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。（摄影师拍照）（会堂播放颁奖背景音乐） 17：1017：20：主持人提示出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台，合影留念。（摄影师拍照） 17：2017：3
4、0：主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。（会堂播放离席背景音乐） （二）军事模拟体验相关支配 可依据企业年会详细状况选择年会套餐： 消遣型年会（团队破冰项目、RUNNINGMAN趣味活动等）军事体验性年会（团队破冰项目、军事体验等） 军事体验定制型年会（依据您的需要，自由组合团队破冰项目、RUNNINGMAN趣味活动、军事体验等活动项目） 兰博基地地址：昆明市.山加油站前行500米处 联系电话：0871-xxxxxxx （三）与会人员须知 一：员工无特别状况必需参与公司年会，年会进行当中有急事需要离开现场的，需报经办公室主任批准同意后方可离开。 二：晚宴及活动中，员工可着休闲装或
5、运动装等；但在员工大会上，建议主持人及参与述职的人员着正装出席。 三：解除掉一切伪装，尽情挥洒自己（四）各个主要点 1、时间的掌握（更好的掌控，不要太晚） 2、录像拍照（丰富企业文化） 3、任务分工明确（年会晚会更加顺当进行） 4、进场、散场的接待、回家工作，落实好（要有头有尾） 5、年会预算要清楚明白（预算统计表） 预祝大家：新年欢乐吃饱喝足、玩尽兴了，也该散场了，来年再见，相关负责人做好离场各项工作。 总结：基于“年会”活动所应考虑和彰显的严厉程度与正统模式，此方案突破了以往的设计惯例，将正统严厉的年终大会与现代流行的军事模拟体验、消遣两类活动进行了统筹策划。 年会活动策划 篇2 一、晚会
6、主题：青春扬帆，暖和前行暨20xx-20xx跨年晚会 二、晚会基调：喜庆、祥和、热闹。 三、晚会地点：教室 四、晚会时间：依据学校支配确定 五、晚会思路： 1、晚会反映我班半年来所取得的成果，鼓舞同学们的士气，继往开来，再创辉煌。 2、继承和发扬我班好的思想、好的做法，携手打造亲情班级、和谐班级、文明班级。 六、晚会节目要求 1、歌曲类： (1)能够反映祖国进展，弘扬主旋律的歌曲(民族，美声类); (2)青春、阳完、健康、向上，能够反映同学们们布满活力，反映老师无私奉献的歌曲; (3)与以上主题相关的原创歌曲。 2、舞蹈类： (1)、主动向上、寓意深刻的艺术性舞蹈; (2)、具有校内时代气息的
7、创意性舞蹈。 (3)、喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等; (4)、相关歌曲的伴舞。 3、曲艺(语言)类： (1)、喜庆、喧闹反映校内生活的的相声、小品; (2)、经典的传统曲艺类节目; (3)、其它类型的曲艺节目。 4、其他节目 七、节目来源： 全体同学必需全部并主动参加表演节目的上报，每位同学必需保证有一个节目，如实在没有节目，须参与合唱类节目，合唱要求自己找好合作伙伴，合唱人员不得超过五人。 八、晚会参报节目要求： 能够围绕晚会主题，营造出喜庆、祥和的气氛，节目新奇，有创意，紧凑、连贯，能够将节目完整、艺术性地展现给现场观众。 九、节目报名时间及要求： 时间：12月30日一天时间。
8、要求：节目报名时间任何人员不得大声喧哗，不得因看法不统一而影响班级纪律。除宿管部人员 以及吴志丹等文艺部人员外，无事人员不得随便走动。 十、对宿管部人员及走读人员的要求 宿管部各寝寝室长负责在30日收集整理本寝室人员的节目，走读人员人员将节目挺直报到吴志丹处。各寝室将本寝室人员的节目整理好统一报到吴志丹处。由吴志丹再进行整理。 十一、晚会主持人要求： 1、女生、男生各2名; 2、语言流利、一般话标准，现场应变力量强，须有晚会主持阅历; 3、报名时间： 12月30日 4、主持人由文艺部负责选拔。 十二、晚会选购：鲜花、礼品、请帖、荧完纸、贺纸、气球等所需物品。选购所需款物班级人员自筹。 十三、筹
9、备组相关负责人员 总 组 长：(负责节目的收集整理、主持人的选拔) 副 组 长： 晚会选购组：(负责所需物品的选购，要保存好选购账目)选购人员需请假。 晚会纪律组：(负责晚会前、晚会中、晚会后的纪律) 平安保卫组：聂 白 十四、其余事项 1、由赵宣敏同学负责晚会版面的书写; 2、由男寝202全体同学在晚会结束时清理教室。 3、主持人应提前预备好台词和节目支配挨次。 4、赵俊杰、崔振洋同学全程参加我班晚会。 5、晚会教室课桌应摆放为方形。 6、未尽事宜一律由总组长、副组长向班主任汇报后进行支配。 年会活动策划 篇3 首先要弄清晰几个基本问题，例如：如何界定大型活动?哪些单位或在什么样的状况下用法
10、大型活动?大型活动策划技巧、要留意的问题有什么?策划的程序、方法是怎样的?这样有利于我们把大型活动组织的更加完善。 一、大型活动的定义 大型活动是一项有目的、有方案、有步骤地组织众多人参加的.协调活动。这肯定义要把握三个重要概念： 第一，大型活动要有鲜亮的目的性。大型活动往往耗费许多资源，包括人力、物力。如一个产品要进入一个中心城市，唯恐要花数百万元的传播费用。这样大的花费，为什么还要组织这样的大型活动呢?当然是为了企业的传播需要，为了吸引更多的人去购买他的股票，这是大型活动的目标。没有目的而耗费资金做活动是不行能的，目的不鲜亮也是不值得的。 其次，要有方案性。凡事都应有方案，大型活动更不例外
11、，而且更要求有周密的方案。 第三，众多人参加是大型活动重要的概念。既然是大型活动，就应当有众多的人参加，但并不是参加人数多就是大型活动。一个单位有一万个职工，要开一个全体大会，也是众多人参加，你能说这是大型活动吗?大型活动和小型活动的根本区分不仅在于参加人的数量，而是在于活动的.化程度。 二、大型活动的特点 1、必需有鲜亮的目的性。不是一般的目的，而应当是围绕整个组织机构的组织形象策略和近期公关目标而确立的目的。我们在争论这个问题的时候，有人喜爱问：假如一个机构的公关目标跟.需求发生冲突时，你作为该机构的公关顾问，应当怎样处理这个问题?其实这样的问题特别简洁，一个组织的形象只有永久与.协调同步
12、，才有可能在.环境中树立起它的良好组织形象，假如靠哄骗的手法，即使一时占据了销售市场，或者说提高了市场占有率，但最终还是要退出这个市场的。 因此，活动的目的性应当站在.综合的立场上，并不仅仅是站在我们某一个企业的立场上。 2、广泛的.传播性。公关的大型活动本身就是一个传播媒体，其作用像一个大众传播媒介，只不过这个传播媒介在大型活动没有组织之前是不发生传播作用的，一旦这个活动开展起来，就能产生良好的传播效果，我们还应当留意到活动本身吸引了公众与媒介的参加，因此，大型活动的信息是通过媒介或者是通过公众传播的，这是我们在策划大型活动的过程中必需考虑到一个很重要的特点。 3、严密的操作性。在组织大型活
13、动的过程中，给我们胜利与失败的机会只有一次。由于大型活动不同拍电影、电视， 拍电影、电视能拍三、四组镜头，最终再重新编辑，但是策划大型活动每一次都是现场直播，一旦出现失误就无法弥补了。 4、高投资性。一个大型活动往往要投入的资金和费用都是比较大的，肯定不行能用很少的资金做出很大的活动。我们可以提倡一个铜板掰成两个甚至是多个来花的精神，但高投资是最基本的特点。假如不是特殊的需要，一般不要动辄用法大型活动的手段。 三、大型活动策划 从程序上说，大型活动策划和实施，要完全根据公关四步工作法的要求执行： 第一，就是要把活动作为一个项目确定下来，这个活动要不要做?为什么做?肯定要很清楚。 其次，进行调查
14、和可行性讨论。做调查，大家很清晰，不具体阐述，但大型活动策划调查有其特别性，例如调查的内容：国家关于大型活动方面的政策和法规、公众关注的热点、历史上同类个案的资讯、场地状况和时间的选择性，都是调查的内容。可行性讨论，是一个非常重要的工作步骤。讨论范围包括大型活动的.适应性，包括.环境和目标公众的适应性。财力适应性、效益的可行性。从效益的角度考虑，做这样的活动是否有利于我们宣扬方面节约费用?假如我投放媒介做广告，比做大型活动更有效，大型活动就不肯定做了。还有.物质水平的适应性，大型活动需要动用很多.物质，很多创意也需要物质的支持，因而需要策划人员把握现代科研成果。最终一个是应急力量的适应讨论性，需要那些应变措施?如户外活动要考虑天气的状况，野外活动考虑更多的是平安设施问题，这些都是我们要进行可行性讨论的范畴。 第三，提炼主题，进行创意。除了个人创意外，我们要特殊强调群体创意的概念。当今的时代已经不像三国演义时代要有一个诸葛孔明，靠一个人拈指算出什么妙计来，而是靠不同学科的组合群体策划。这不是泯灭个人的创意，集体创意的过程也始终贯穿着个人的创意过程，作为
