退休人员返聘劳务协议常用版(七篇).doc

上传人:m**** 文档编号:507501624 上传时间:2024-01-03 格式:DOC 页数:23 大小:39.50KB
返回 下载 相关 举报
退休人员返聘劳务协议常用版(七篇).doc_第1页
第1页 / 共23页
退休人员返聘劳务协议常用版(七篇).doc_第2页
第2页 / 共23页
退休人员返聘劳务协议常用版(七篇).doc_第3页
第3页 / 共23页
退休人员返聘劳务协议常用版(七篇).doc_第4页
第4页 / 共23页
退休人员返聘劳务协议常用版(七篇).doc_第5页
第5页 / 共23页
点击查看更多>>
资源描述

《退休人员返聘劳务协议常用版(七篇).doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《退休人员返聘劳务协议常用版(七篇).doc(23页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、退休人员返聘劳务协议常用版甲方(用人单位):通讯地址:联系电话:乙方(离退休人员):身份证号码:通讯地址:联系电话:乙方已达甲方所要求的返聘条件,即乙方到了退休年龄并且已经依法享受基本养老保险待遇(含国家规定的退休金和其他待遇)。根据民法典和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本返聘协议,乙方返聘到甲方工作,共同遵守本协议所列条款。一、协议期限本返聘协议于_年_月_日生效,至_年_月_日终止。二、工作内容乙方返聘期间的岗位及工作任务为,乙方应当按照岗位职责的要求,敬岗敬业,认真完成工作任务。三、工作时间乙方自行安排工作时间,但应按时并保证质量的完成甲方分配的工作任务。四、报酬甲方于每月日

2、发放上月_日止的工作报酬,乙方报酬为每月元人民币(大写:_),乙方报酬应缴个人所得税由甲方代为扣除。五、保密义务乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。六、医疗及公伤返聘期间如果乙方患病或因工负伤的,乙方同意医疗费用自理。七、协议的变更任何一方要求变更本协议的有关内容,都应以书面形式通知对方。双方经协商一致,可以变更本协议,并办理书面变更手续。八、协议的终止和解除(一)返聘期满,本协议即行终止;(二)经双方协商一致,可以解除本协议;(三)甲乙双方任何一方提前_日以书面形式通知对方,即可解除本协议(四)乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金,如果乙方的行为对甲方造成损害的,

3、甲方可依法追究乙方的法律责任和经济责任:1.不符合甲方的返聘条件和要求的;2.不能胜任甲方安排的工作的,或经考核不合格的,或无法取得相关从业职业证书的;3.严重违反甲方的规章制度的;4.严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;5.被依法追究刑事责任的;6.乙方被查实向甲方提供虚假的个人资料、相关证明的;7.向甲方隐瞒重大疾病史及其他重要信息的;九、经济补偿、赔偿如违反本协议造成对方经济损失的,违约方应承担违约责任并赔偿对方由此产生的直接经济损失。十、双方约定的其他内容:本协议未尽事宜,双方应友好协商确定,并订立书面补充协议。十一、争议处理履行本协议过程中如发生争议,双方应友好协商解决。协商不

4、一致的,依法申请仲裁或提起诉讼。十二、其他事项本合同头部通讯地址为双方联系的唯一通讯地址,若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由此产生的后果由有过错的一方负责。本协议一式两份,经甲、乙双方盖章签字生效,双方各执一份。甲方:_ 乙方:_法定代表人:(或委托代理人)_年_月_日 _年_月_日退休人员返聘劳务协议常用版(二)甲方:_ 合同编号:_法定代表人:_ 签订地址:_乙方:_ 签订日期:_年_月_日身份证号码:_丙方:_法定代表人:_甲乙丙三方本着互惠互利、共同受益的原则,经过友好协商,根据有关法律、法规的规定,就离退休人员返聘事宜,在互惠互利的基础上达成

5、以下合同,并承诺共同遵守。第一条返聘岗位本合同中离退休人员返聘岗位为:_。第二条工作内容乙方的工作内容为:_。第三条合同期限本合同有效期年,从年_月_日起至年_月_日止。第四条工作地点乙方工作地点为_。第五条工作时间乙方工作时间为_。第六条甲方义务在合同期间甲方的义务包括但不限于:1.负责提供乙方的返聘费(由丙方统一安排返聘者除外);2.负责为乙方提供必要的工作条件;3.协助丙方进行对乙方的管理。第七条乙方义务在合同期间乙方的义务包括但不限于:1.不得侵害甲方利益;2.保证在返聘期间遵守国家的法律法规,遵守乙方的各项规章制度;3.返聘期间取得的科研成果所有权归乙方所有。第八条丙方义务在合同期间

6、丙方的义务包括但不限于:1.负责监督甲乙双方合同的履行情况;2.负责甲乙双方的调解工作。第九条乙方的待遇1.乙方享受的返聘费为人民币_元整(大写:_),通过以下方式支付:_。2.乙方在返聘期间不享受丙方职工的交通补贴、保健津贴、岗位津贴等福利待遇。第十条合同管理1.合同期满甲乙之一方如需再续签合同,应在合同期满时前_天内通知对方,并同时通知丙方,甲乙丙三方协商一致后方可续签新的合同。2.甲乙双方之一方有违约之处且无法调解,另一方可提出终止本合同,并通知丙方备案。3.经甲乙丙三方协商需更改本合同,需另签订新的合同,本合同自行终止。第十一条保密一方对因离退休人员返聘而获知的其他方的商业机密负有保密

7、义务,不得向合同以外的有关其他方泄露,但中国现行法律、法规另有规定的或经本合同当事方书面同意的除外。第十二条不可抗力任何一方因有不可抗力致使全部或部分不能履行本合同或迟延履行本合同,应自不可抗力事件发生之日起_日内,将事件情况以书面形式通知其他方,并自事件发生之日起_日内,向其他方提交导致其全部或部分不能履行或迟延履行的证明。第十三条陈述和保证1.甲方向各方陈述和保证如下:(1)其是一家依法设立并有效存续的有限责任公司;(2)其有权进行本合同规定的行为,并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同;(3)本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。2.乙方向各方陈述和保证如下:(1)其保证所提

8、供的个人资料内容的真实性;(2)其具有签订本合同的行为能力和履行合同义务的资格和能力,并且其与甲方签订本合同的行为不会导致甲方因此承担任何对第三方的责任;(3)本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。3.丙方向各方陈述和保证如下:(1)其是一家依法设立并有效存续的有限责任公司;(2)其有权进行本合同规定的行为,并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同;(3)本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。第十四条违约责任本合同一经签订即具有法律约束力,任何一方违反合同规定,都应承担违约责任,违约的一方应向守约方支付违约金,违约金数额的构成为:违约方向守约方支付违约金人民币_元,造成其他方经济

9、损失的,还应按实际损失承担经济赔偿责任。第十五条法律适用与纠纷解决方式1.本合同适用中华人民共和国有关法律,受中华人民共和国法律管辖。2.本合同执行期间,如遇不可抗力致使合同无法履行的,双方应按有关法律法规规定及时协商处理。3.本合同各方当事人对本合同有关条款的解释或履行发生争议时,应通过友好协商的方式予以解决;协商不成的,可向_劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十六条生效条件本合同自各方在本合同上签字盖章之日起生效。本合同式_份,具有相同法律效力。各方当事人各执_份,其他用于履行相关法律手续。甲方(盖章):_ 乙方(签字):_授权代理人:_(签字) 授权代理人:_(签字)单位地址:_ 单位地址:

10、_邮政编码:_ 邮政编码:_联系电话:_ 联系电话:_传真:_ 传真:_电子信箱:_ 电子信箱:_开户银行:_ 开户银行:_账号:_ 账号:_丙方(盖章):_授权代理人:(签字)_单位地址:_邮政编码:_联系电话:_传真:_电子信箱:_开户银行:_账号:_退休人员返聘劳务协议常用版(三)甲方:乙方:_ 姓名:_性别出生年月学历:专业技术职务:根据退休人员返聘暂行规定精神,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签定本协议,并共同遵守以下条款:一、协议期限:聘期暂定为年,自_年_月_日起至自_年_月_日止。二、甲方应尽义务:甲方为乙方提供工作条件,并支持乙方在单位从事的相关工作。三、乙方应尽义务:

11、1、服从甲方的工作安排,根据甲方及所在科室的业务需要做好相应的本职工作;2、认真履行工作职责,严防差错,杜绝事故;3、严格遵守劳动纪律;4、严格遵守职业道德和行风建设相关规定;5、遵纪守法,严格执行上级和医院的各项制度和规定。四、乙方享受待遇1、返聘工资:执行正常工作制人员,根据其职称级别,甲方发给月返聘工资元;未执行正常工作制工作人员,由科室对其目标任务完成情况进行考核,并结合考核情况按规定标准相应发放;2、绩效工资:根据乙方工作量及岗位贡献,经院审计科审核后由所在科内发放;3、相关福利待遇参照所在科室的在职职工标准执行。五、违约责任:1、乙方需严格遵守上级及甲方的各项规章制度,严格考勤制度,如乙方不按法定假日休息或未请假即离开单位的,按相关规定执行,由此引发的一切后果甲方不予承担;2、如因乙方违约致使本协议终止的,按协议期限每提前一月向甲方支付违约金1000元。六、补充说明:1、在协议期内,如因单位改革、发展需要,对现行规定进行补充或修订,甲乙双方再根据新政策另行协议;2、协议期满后根据工作需要及乙方身体状况协商续签协议,甲、乙双方如因某种原因,不准备续签协议,应提前一个月通知对方,待本次协议期满后,方可结束

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 模板/表格 > 财务表格

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号