家庭保姆聘用协议样本(3篇).doc

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1、家庭保姆聘用协议样本本协议书由_(雇主姓名,身份证号),_(家政雇工姓名,身份证号)和_(家政公司)订立。家政公司受雇主委托物色家政雇工一名,现经三方协商,在平等一致基础上,就三方的权利、义务、责任签订本协议书。并明确有下列各项条件:签署该协议前须首先签署附录:住宿、家务安排及其他要求。雇主责任:1、保证家政雇工每周一天及国家法定节日休息的权利。如因雇主原因不能安排雇工休息的,双方应按协议中“工作时间”条款执行。无论任何原因,都要保证家政雇工每月实际休息日不少于2天。2、按每月固定日期准时支付家庭雇工工资。3、履行附录“住宿、家务安排及其他要求”中确认的内容。4、不安排家政雇工从事可能存在安全

2、隐患的工作,如夜间单独外出、电路修理、攀高、高层外墙工作等。5、在家庭雇工使用家庭任何设备、设施前,必须予以必要的指导,尤其是高压锅、煤气设施等有危险性的设备及精密、贵重用具等。6、在雇工上岗前明确家中哪些设施、设备或物品家庭雇工不可使用或接触,妥善保管贵重财物。7、须清楚,任何需要专业知识才能判断、操作的工作如救治婴幼儿、成人急症,家政人员不承担责任。8、不得命令家政雇工受雇于他人从事任何其他职务。家政雇工责任:1、上岗前须接受过不少于5天的家政服务培训。2、上岗前提示雇主购买家政综合保险。3、在服务期间,对雇主家庭人员、财产的安全负有合理的谨慎义务。4、履行附录“住宿、家务安排及其他要求”

3、中确认的内容。5、不得受雇于他人从事其他职务。6、因病或因事请假须及时通知雇主,若请假需离开2天以上应该尽量提前告知。家政公司责任:1、必须对家政雇工提供的身份证明、体检报告、培训经验的真实性负责。2、明确提示雇主为家政雇工购买家政综合保险。3、在家政雇工上岗前为其提供至少时长5天的家政服务培训。4、若家政公司愿意提供中介之外的长期服务,雇主愿意为此支付服务费用,则家政公司还应:a、在协议期限内不限次数为雇主推荐同等级、未预订的待岗家政雇工供选择。b、每月对在岗家政雇工进行不少于1次的培训,培训时间为家政雇工的休息日。c、如应该更换家政雇工造成空缺的,协议期应顺延。工作时间、薪酬、假期及其它费

4、用:1、家政雇工为雇主提供家政服务自_至_止。其中试用期_天,试用期间薪酬为_。2、雇主每月需向家政雇工支付人民币_元工资。每月_日固定为支付日,支付工资后雇佣双方应互签凭据留底。3、雇主须保证家政雇工每周一天及国家法定节日休息的权利,如因雇主原因不能安排休息,经双方协商应予以补假或补薪。雇工若因私人原因向雇主请假,可经双方协商确定假期长短及雇主补偿方案。4、雇主须保证家政雇工在因病或身体条件无法继续工作的情况下请假的权利。雇工在获得正规医生或医疗机构出示的因伤病无法工作证明的情况下,雇主无权要求家政雇工继续工作。5、雇主决定雇佣家政公司推荐的家政雇工后,应于签署家政中介登记表之日支付家政公司

5、中介费人民币_元。解除协议:1、雇主或家政雇工任何一方可给予对方15天的书面通知或支付相等于15天的薪金的代通知金,以解除本协议。2、雇佣双方任何一方严重违反附录“住宿、家务安排及其他要求”中确认的内容,一方可对另一方写建议修改信,须对方确认签字,累计3次以上便可立即解除本协议。3、家庭雇工明显疏忽职守,消极怠工,不忠实的行为。4、雇主未能按协议保障家政雇工的休息、休假;拖欠工资超过2个月,或者2次以上未按固定日期发放工资的;长期给予家政雇工超负荷的工作量;明显伤害家政雇工人身安全、健康、个人隐私及人格。5、雇主与家政雇工“私下结盟”,恶意伤害家政公司利益。诚信保证金:如果家政公司愿意负责中介

6、服务之外的“诚信保证金”监管、仲裁,则:雇主缴纳500元/年,家庭雇工缴纳200元/年,由具备公信力的机构登记在册,家政公司代为保存。如发生本协议书“解除协议”条款中的2、3、4、5这四条的情况,则对应扣除当事人的“诚信保证金”,以示惩戒。特别约定:由于不可抗力引起的三方未能执行本协议约定,三方同意均不追究责任。雇主姓名、日期:家政雇工、日期:家政公司、日期:附录:住宿、家务安排及其他要求雇主及家政雇工须在签署协议书前首先确认这份附录,附录的内容分为两个部分,第一是雇主向家政雇员提供的住宿、生活环境,第二是雇主对家政雇工的具体工作要求。这份附录须在签署协议书至少一周前送交雇主,使雇主有足够时间

7、明确其提供的工作住宿、生活环境,和其对家政服务的细节以及个性化要求。家政雇工则须依据自己的能力与经验判断能否完成雇主所提的要求。双方协商同意后签署确认。一、提供给家政雇工的工作及生活条件与设备1、住宿条件:_(房间大小/是否与人同住,同住人的性别、年龄)(雇主应给予雇工合适且有合理隐私的住宿环境,不建议家政佣工与异性成人或青少年同住一室)2、提供(或不提供)的设施:_3、就餐习惯。雇主与雇工是否同台就餐就事前协商好。4、雇主与雇工系合同关系,双方共同遵守合约,互相尊重,粗俗、粗鲁以及侮辱性语言和行为均禁止。二、雇主对家政服务的要求内容:(以下内容只是范例,可根据各自家庭情况酌情拟定)家庭保姆聘

8、用协议样本(二)在遵守国家法律、法规和市家政服务业行业公约的前提下,为保护甲、乙双方合法权益不受侵犯,甲、乙双方根据平等自愿的原则,经协商签定并自觉遵守本合同:甲方:_ 身份证号码:_家庭住址:_ 电话:_乙方:_ 身份证号码:_家庭住址:_ 电话:_乙方亲属:_ 关系:_身份证号码:_ 联系电话:_(紧急联系使用)一、合同期限:从_年_月_日起至,至_年_月_日止,其中试用期为_个月。二、服务内容:(一)、看护、照顾两位老人(均为病人,父亲半自理、母亲暂时不能自理):1、全天看护、照顾两位老人,照顾好两位老人的饮食和起居及与之相关的服务工作。2、对待两位老人要有爱心和耐心,_温和有礼貌,_严

9、禁哄骗、_训斥老人,按时给老人吃饭、服药。3、逐步养成两位老人的生活规律,按时吃饭睡觉。老人有异常表现随时与甲方沟通,但最好不要当老人面说。4、关注两位老人每日的饮食、睡眠、外出,随时发现老人不舒服、特殊、异常情况及时告知甲方。5、如果甲方母亲生病住院,负责照看和陪护工作。6、重点看护、照顾甲方母亲要求:每日早晨温水洗脸洗手,每日晚上睡前热水洗脚。每星期帮助母亲洗澡(两/叁)次。及时帮助母亲接大小便并清洗干净,每次尿袋尿液超过150ML须立即清理干净。随时清洗母亲的衣服并归类放置。每天定时或按照甲方母亲要求帮助就餐、喝水、翻身、坐起、晒太阳等护理。每晚主动向甲方汇报老人当天生活和病情情况。7、

10、天气良好条件下,视情况帮助甲方的父亲每日按照固定路线进行二次(上午_点和下午_点)的户外走动活动,每次时间不超过分钟,活动时,乙方特别注意上下楼梯、周围交通安全、甲方父亲精神和身体状态,规避和防止发生意外情况。(二)、家庭日常家务:家庭日常家务必须在老人口头说明暂时不需要照顾、老人休息睡觉或者有甲方家人照顾时,乙方可进行日常家务,家居清洁等家务工作。1、负责包括乙方在内的5个人的每日三餐,厨房卫生保洁等(不负责买米、买菜等外出工作);2、参考冰箱存有的菜品情况,可自行决定三餐品种,主、副食以及调料、炊具等厨房用品缺少时及时向甲方提出补给要求。3、生熟菜板不混用。生熟刀具不混用;菜板,洗菜盆和炊

11、具、刀具用过后要即时里外清洁。4、厨房橱柜、餐桌椅、墙壁、地面、抽油烟机等要随时保持清洁;冰箱每月至少整理、清理一次。5、洗衣服,清扫、整理房间环境卫生等家务(包括但不限于清理家具灰尘、擦洗家具、拖地、卫生间卫生保洁、阳台浇花等等工作)。6、乙方的主要工作地点为_,甲方根据服务内容需要,可要求乙方在甲方其他的居住地_履行合同约定有关服务内容。三、工资待遇:试用期为_个月,试用期内,每月工资人民币_元;试用期满,每月劳务工资人民币_元整(为含工资、相关医疗和工作保险费、交通费、周末和节假日补贴、应缴个人所得税等的全部费用)。乙方工作押金为人民币_元,甲方从乙方第一个月工资中扣除,待合同终止后乙方

12、凭押金收据条结算押金。在合同期限内,由于乙方不能够胜任看护、照顾两位老人的工作,或工作服务质量出现问题,甲方可随时要求终止本合同,并向乙方按照当月实际服务天数折算结清当月工资,乙方承诺不再另外结算其他费用。四、工资支付方式和时间:工资按月给付,支付时间为每月底的最后一天,乙方收到工资后,签字为据。五、工作时间:乙方每周7天工作制,乙方承诺同意在国家规定的周末(周六和周日)、节、假日不休息,但乙方应在每月收到工资、签字为据时在旁边注明清楚每月实际工作天数。六、甲方的权利和责任:1、甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;2、甲方发现乙方患有疾病不适合继续开展服务内容工作的情形及乙方有偷盗等不正

13、当行为时,有权随时解除合同;3、甲方不得拖欠或扣发乙方的工资,按时、按约定、按月付给乙方足额的劳务工资。4、不安排乙方从事可能存在安全隐患的工作,如夜间单独外出、电路修理、攀高工作等。5、向乙方提供免费正常食宿,不得安排其与异性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐视、不虐待、保证乙方服务期间人身财产的安全。6、在乙方使用家庭任何设备、设施前,必须予以必要的安全性规范使用指导。尤其各种家用电器、厨房电炉、高压锅、煤气设施等有危险性的设备及精密、贵重用具等用设备的安全使用方法,指导乙方小心谨慎使用,杜绝盲目操作。7、工作期间,因乙方身体隐患而突发疾病,甲方不承担医疗费用和相关责任,但须提供必要的帮

14、助。8、有权要求乙方在甲方指定医院进行体检,如果体检不合格,费用由乙方承担,反之,由甲方承担。9、有权拒绝乙方将同乡、亲友带入家中。有权拒绝乙方使用家中长途电话。10、甲方家中手饰、珠宝、现金等贵重物品应自行妥善保管。对乙方因工作失误造成的经济损失,应同其协商解决或求助法律帮助。不得侵犯乙方的人员权益。11、发现乙方患有不能胜任合同规定的服务内容的疾病,甲方有权及时解除本合同。七、乙方的权利和责任:1、乙方必须对向甲方提供的有关证实自身身份情况的身份证、户口本原件、具备从事本合同服务内容的工作经验、乙方亲属信息和联系电话,以及近期体检资料等的真实性、合法性、有效性、实用性负责。乙方的身份证自愿交由甲方保管,乙方工作期限满或合同解除后,甲方应交还乙方身份证。2、尊重和维护甲方的合法权利,尊重甲方的生活习惯,自觉履行本合同规定的服务项目,热诚服务。尊重甲方的就餐习惯,乙方同意在保证照顾好两位老人的就餐后,可与甲方同台就餐。3、乙方有权按合同约定按月、如数拿到

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