微型消防站制度

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1、微型消防站制度 岗位培训制度 一、微型消防站人员应当接受岗前培训，培训的内容主要有：消防法律法规、单位消防安全管理制度和保障消防安全的操作规程；本单位的火灾危险性和防火措施；消防设施的性能、灭火器材的使用方法；报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能；组织、引导人员疏散的知识和技能。 二、微型消防站所有成员每半年进行一次消防安全培训，培训内容包括扑救初起火灾业务技能、防火巡查基本知识等。 三、消防控制室值班员应具有一定的相关专业知识,并经消防专业培训取得合格证书，持证上岗。 四、每次培训的时间、内容及接受培训人员要进行认真详细的记录并存档备查。 五、消防安全培训由站长与副站长共同负责,负责

2、制定消防安全培训计划,培训内容、授课和技能训练。 防火巡查制度 一、防火巡查由站长主要负责，副站长组织实施,每日由消防员进行巡查,对消防安全重点部位每日至少巡查一遍。 二、对营业期间的防火巡查每二小时进行一次，营业结束时对营业现场全面进行清查,消除遗留火种,并安排夜间值守,加强夜间防火巡查。 三、巡查的内容包括。用火、用电有无违章情况；安全出口、疏散通道是否畅通,安全疏散指示标志、应急照明是否完好；室外消火栓、水泵接合器完好情况;室内消火栓、水带、水枪完好在位情况;消火栓、喷淋管道阀门开启情况；消防水池、高位水箱水位情况;消防水泵等供水设备完好情况；湿式报警阀、末端试水装置完好、压力指示情况；

3、火灾探测器、手动报警按钮、电话插孔、喷头在位、是否被遮挡情况；灭火器在位、完好情况;其他消防安全情况。 四、防火巡查应当填写巡查记录，巡查人员及及其主管人员应当在巡查记录上签名。防火巡查人员应当及时纠正违章行为,妥善处置火灾危险,无法当场处置的，应当立即报告。发现初起火灾应当立即报警并及时扑救。 微型消防站队伍管理制度 一、微型消防站实行站长负责制,同时接受公安消防部门的业务指导。 二、设置站长、副站长、消防员、驾驶员及控制室值班员等岗位。 三、站长应由消防安全管理人兼任,消防员负责防火巡查和初起火灾扑救工作。 四、微型消防站每半年进行一次消防培训和灭火疏散演练。微型消防站各成员要服从站长的统

4、一调度、指挥,根据分工各司其职、各负其责。 五、消防员要熟悉防火、灭火知识、消防设施、器材的操作及使用方法；火灾扑救、组织人员疏散及逃生方法；火灾现场的保护等。 六、认真贯彻执行岗位培训、防火巡查、值守联动及考核评价等管理制度,制止和劝阻违反消防法规和制度的行为。开展防火宣传教育，进行防火巡查查和整改火灾隐患。工作考评和奖惩制度 一、凡有下列情形之一的根据实际情况给予精神、物质奖励或考核加分激励，视情给予100300元奖励： 1、认真履行安全岗位职责,严格落实各项制度，消防工作作出突出成绩的; 2、制止不安全行为,避免发生火灾的； 3、在火灾扑救过程中判断正确、处置果断、扑救事迹突出者； 、获

5、得政府或部门消防安全奖励的； 5、在消防工作中有其他优异成绩和突出表现者。 二、凡有下列情形之一的,给予相应的经济处罚,并在考核减分,视情给予1010元罚款，并予以通报批评；情节严重的，予以待岗或解除劳动合同，并负责赔偿损失；构成犯罪的,交有关部门追究刑事责任。 1、岗位培训、防火巡查制度未落实、未按规定记录的； 2、消火栓、消防水带、水枪、接口损坏丢失或丢失后隐瞒不报的； 3、非火灾情况下,未经申报审批,擅自将消防设施器材(包括消火栓、消防水带)挪作他用的; 、发生火灾时，扑救火灾不利或疏散人员不及时; 5、故意隐瞒火灾事故,或者发生火灾时，故意拖延或不及时报警; 5、无故不参加消防培训、消

6、防演练的； 6、消防值班、巡查人员不如实记录的； 岗位职责 一、站长负责微型消防站日常管理,组织制定各项管理制度和灭火应急预案，开展防火巡查、消防宣传教育和灭火训练;指挥初起火灾扑救和人员疏散。 二、消防员负责扑救初起火灾;熟悉建筑消防设施情况和灭火应急预案,熟练掌握器材性能和操作使用方法,并落实器材维护保养;参加日常防火巡查和消防宣传教育。 三、控制室值班员应熟悉灭火应急处置程序，熟练掌握自动消防设施操作方法，接到火情信息后启动预案。 四、驾驶员应维护保养消防车辆，确保消防车辆完好有效，水泵性能良好,熟练掌握操作现有车辆供水方法，听到出动信号穿戴装备迅速发动车辆,做好出动准备，往返途中保证行

7、驶安全,出车归站后及时检查保养车辆。 值守联动制度 一、设立值守小组,值守组长由大队站长和副站长轮流担任,组员由消防员轮流担任。 二、严格落实值守制度，值守人员必须严守岗位,不得脱岗、漏岗,确保值守人员4小时在岗在位，做好应急准备，配备随车器材、工具和个人装备。值守人员和装备,不得用于灭火训练以外的其它方面。 三、实行交接班制，建立值班档案,值班人员要详细填写值班档案。 四、接到火警信息后,控制室值班员应迅速核实火情，启动灭火处置程序。消防员应按照“3分钟到场”要求赶赴现场处置。 五、纳入本地灭火救援联勤联动体系，参与周边区域灭火处置工作。 业务训练制度 微型消防站应组织开展日常业务训练，训练

8、内容包括体能训练、灭火器材和个人防护器材的使用等。 一、体能训练 体能训练必须遵循运动规律，坚持循序渐进的原则，高标准严要求、科学适度。 (一）训练中要因人而异,循序渐进，逐步加大训练强度。 (二）在进行大运动量、高强度极限训练时,要做好腰、膝、腕等部位的保护工作。 二、灭火器材和个人防护的业务训练 坚持从实战需要出发，立足现有灭火器材和个人防护装备,经常性的组织开展消防器材装备、消防供水、消防通信等业务技能训练，使参训人员熟练掌握装备器材的操作使用和维护保养技能。在个人操作技术的训练基础上,加强协同作战,针对重点部位开展灭火预案演练,不断提高扑救初起火灾的能力。第 1 页 共 1 页本资料来源搜集与网络和投稿，如有侵权，牵扯利益关系，请告知上传人联系删除。