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1、社区两委换届选举进展情况报告社区两委换届选举进展情况报告_年社区“两委”换届选举工作进展情况报告为确保_年社区“两委”换届选举工作顺利进展，党委结合自身实际，本着“抓早抓实抓好”的原那么，按照换届“四先四后”的工作要求，积极做好换届选举各项准备工作，现将工作进展情况汇报如下：一、根本情况下辖个社区，其中个社区党委，个社区党支部，共有党员人。两委班子成员人，其中女干部人。目前社区“两委”班子中，35周岁以下的有人，占%；35岁至45岁之间人，占%；46岁至55岁之间人，占%。23名两委班子成员文化程度均在高中或中专以上，本科人。二、前期准备工作进展情况及措施1、注重前期部署，确保社区换届早发动、
2、早准备。为高质、高效地完成好今年社区“两委”换届选举工作，党委高度重视，精心组织，提早准备，召开党委班子会议，研究部署社区换届选举工作，制定并下发了关于做好社区“两委”换届选举工作的通知，成立了由党委书记任组长，党委副书记为副组长，其他党政干部为组员的换届选举工作领导小组，同时明确各班子成员的职责。领导小组严抓各项工作的落实，对社区“两委”换届工作进展情况实行周报制，加强催促检查，随时掌握换届工作的最新情况。2、注重财务审计，确保社区财务公开透明。由主任负责，组织纪检办公室、财政所开展对社区的财务审计工作。重点审计社区财务收支和财经纪律执行情况，社区工作经费、效劳群众专项经费和社会捐赠款物支出
3、使用情况，社区债权债务管理和资产处置情况。审计对象主要是行使集体财务审计和经济活动决策的社区“两委”成员，包括任内办理调任、免职、辞职等事项的社区“两委”成员。审计范围涵盖了换届选举以来，任现职期间的有关经济活动，必要时可追溯至以前年份。通过财务清查，实在保障了社区居民群众的知情权、参与权、决策权和监视权。3、注重民主评议，掌握社区干部工作情况。为进一步推进社区民主政治建立，提升社区干部队伍的整体素质，掌握党员群众对社区干部的评价，组织社区换届调研专班，深化社区，于7月21日、22日开展了对社区2“两委”班子成员的民主评议。通过召开座谈会，社区书记述职述廉，以及社区班子成员、党员代表、居民代表
4、等无记名投票的方式，对社区现任“两委”班子成员政治素质、履职才能、工作作风、效劳态度进展民主测评。4、注重调查摸底，面对面座谈掌握社情民意。调研小组深化个社区、深化群众进展调查，通过面对面与社区现任班子成员、党员群众代表座谈的形式，实在做到了“四个摸清”。通过座谈掌握了各个社区的根本情况，把握好重点社区，为换届选举工作打牢根底。三、下步工作打算一是将宣传发动贯穿换届选举工作始终。通过多种形式，增强社区“两委”换届选举工作的宣传效果，营造民主选举浓重气氛。通过悬挂横幅标语、在宣传栏进展公示公告，让社区居民及时理解换届选举的有关政策法规和方法步骤，理解换届选举工作进展情况，使广阔党员群众明白选举、
5、支持选举，积极参与选举。二是将严肃换届工作纪律贯穿换届选举工作始终。继续深化基层入户调查走访，重点走访党员代表、居民代表及在社区有影响力的老干部，全面理解社情民意、班子现状、干部威信和群众思想动态等情况，对社区在换届选举期间可能出现的问题，提早制定应对措施。加强对社区换届工作的催促指导，保证社区换届工作风清气正。三是将信访、矛盾、纠纷的排查处理贯穿换届选举工作始终。将换届选举期间的信访工作作为重中之重来抓，对有可能影响换届选举工作的隐患问题，及时进展调查处理，为社区换届选举顺利进展扫清障碍；力争将矛盾化解在萌芽。对社区财务审计结果及时进展公开公示，确保换届工作依法合规、选贤任能、有序推进。_委员会_年7月31日第 页 共 页
