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1、2022年中级经济师专业知识与实务（工商管理）考试题库及答案一、单选题1.关于独立董事的说法，错误的是（）。A、为上市公司或者其附属企业提供财务、法律、咨询等服务的人员不得担任独立董事B、独立董事具有提议召开董事会的职权C、独立董事原则上最多在3家上市公司兼任独立董事D、独立董事对上市公司及全体股东负有诚信与勤勉义务答案：C解析：本题考查独立董事。独立董事原则上最多在5家上市公司兼任独立董事，并确保有足够的时间和精力有效地履行独立董事的职责。2.在个人或部门远远超出工作要求，表现出特别的努力而且实现了优秀的绩效或做出了重大贡献的情况下，组织额外给予的一种奖励与认可属于（）。A、利润分享计划B、
2、特殊绩效认可计划C、收益分享计划D、员工持股制度答案：B解析：本题考查个人激励薪酬。特殊绩效认可计划是指在个人或部门远远超出工作要求，表现出特别的努力而且实现了优秀的绩效或做出了重大贡献的情况下，组织额外给予的一种奖励与认可。3.下列市场营销观念中，反映生产观念的是（）。A、我推销什么，你就买什么B、我生产什么，就卖什么C、只要产品质量好，就一定有销路D、消费者需要什么，我们就生产什么答案：B解析：本题考查生产观念。选项A是推销观念的主要表现；选项C是产品观念的主要表现；选项D是现代市场营销观念的主要表现。4.企业在生产过程中，要为产品提供畅通的物料流转渠道，保证生产物流的连续性和高效率，这体
3、现了企业生产物流管理目标的（）。A、效率性B、经济性C、计划性D、适应性答案：A解析：本题考查企业生产物流管理的效率性目标。效率性目标是指为产品提供畅通的物料流转渠道，保证生产物流的连续性和高效率。5.下列绩效考核活动中，不属于绩效考核结果反馈阶段的有（）。A、分析整理绩效考核结果B、与被考核者沟通绩效考核结果C、指出被考核者在绩效方面的问题D、指导被考核者制订绩效改进计划答案：A解析：本题考查绩效考核结果的反馈。绩效考核结果反馈阶段的主要任务是上级领导就绩效考核的结果与考核对象沟通，具体指出员工在绩效方面存在的问题，指导员工制订出绩效改进的计划，还要对该计划的执行效果进行跟踪并给予指导。6.
4、（）是物流体系中一个重要的环节，既有调节生产和供求的作用，也有创值与增效的功能。A、运输B、包装C、物流信息D、仓储答案：D解析：本题考查仓储的作用。仓储是物流体系中一个重要的环节，既有调节生产和供求的作用，也有创值与增效的功能。D项正确。运输、包装和物流信息不具有题干中的若干功能。ABC三项错误。7.公司经理的经营水平和经营能力要接受（）。A、监事会的监督B、董事会的监督C、职工的考核D、股东会的考察答案：B解析：本题考查公司经理的选任和解聘。经理入选后，其经营水平和经营能力要接受实践检验，要通过述职、汇报和其他形式接受董事会的定期和随时监督。8.在进行薪酬设计时，强调同一企业中不同职务之间
5、的薪酬水平应该相互协调，这体现了薪酬制度设计的（）原则。A、量力而行B、个人公平C、内部公平D、外部公平答案：C解析：本题考查企业薪酬制度设计的公平原则。内部公平是指同一企业中不同职务之间的薪酬水平应该相互协调，也就是说各种职务的薪酬要与其贡献相一致，内部公平强调的是职务本身对报酬的决定作用。9.下列生产控制方式中,属于前馈控制的是（）。A、事前控制方式B、事中控制方式C、事后控制方式D、全程控制方式答案：A解析：此题考查事前控制方式的理解。事前控制方式,是在本期生产活动开始之前，根据上期生产的实际成果及对影响本期生产的各种因素所做的预测,制定出各种控制方案,属于前馈控制。10.甲企业为了进入
6、国际市场，采用特许经营的形式与目标市场国家的乙企业订立了长期的无形资产转让合同，甲企业采取的进入国际市场的模式是（）。A、直接出口模式B、契约进入模式C、投资进入模式D、间接出口模式答案：B解析：【知识点】企业国际化经营战略。契约进入模式是指企业通过与目标市场国家的企业之间订立长期的、非投资性的无形资产转让合作合同或契约而进入目标国家市场，包括许可证贸易、特许经营、合作生产、管理合同等多种形式。11.企业经营决策的最基本要素是（）。A、决策者B、决策目标C、决策备选方案D、决策条件答案：A解析：此题考查企业经营决策的要素。企业经营决策要素包括决策者、决策目标、决策备选方案、决策条件和决策结果。
7、其中决策者是企业经营决策的主体,是企业经营决策最基本的要素。12.下列关于电子商务的特点表述错误的是()。A、交易透明化B、交易虚拟化C、成本低廉化D、服务大众化答案：D解析：本题考查电子商务的特点。电子商务的特点包括：市场全球化、跨时空限制、交易虚拟化、成本低廉化、交易透明化、操作方便化、服务个性化、运作高效化，可知D选项表述错误。13.某企业发行期限为10年、年利率为10的一批债券。发行总额为300万元，发行费率为2，该企业的所得税税率为25，则该企业发行债券的资本成本率为（）。A、256B、5C、75D、765答案：D解析：此题考查长期债券资本成本率的计算。在不考虑货币时间价值时，债券资
8、本成本14.某设备组只生产一种产品，共有10台机器，每台机器一个工作日的有效工作时间75小时，每小时生产10件产品，该设备组一个工作日的生产能力是（）件。A、650B、710C、750D、820答案：C解析：【知识点】单一品种生产条件下生产能15.某公司将参加并通过项目经理考试列入员工年度绩效考核目标后,员工都在充分利用业余时间努力学习备考。这体现了绩效考核的（）A、监控功能B、沟通功能C、学习和导向功能D、激励功能答案：C解析：本题考查的是：绩效考核学习与导向功能的理解。（1）监控功能：绩效考核对员工个人来说，企业对员工工作状况的评价；对企业来说，则是要了解和掌握其成员完成任务的数量、质量和
9、效率等信息，并据此制定相应的人事决策和措施，以改善和提高工作绩效；（2）沟通功能：一方面可以表达管理层对员工的工作要求和绩效期望，另一方面也可以了解员工对管理层和绩效目标的看法，建议以及他们的要求。（3）学习和导向功能：对照检查，发现差距，和确定改进方向的过程。提供了学习和导向功能。（4）激励功能：根本目的是在促进员工完成绩效目标，增进绩效。客观公正的绩效考核可以激发员工的积极性，促使员工更加积极、主动、规范的完成绩效目标。题干中表述的该公司增加了参加并通过考试作为员工年度绩效考核目标后,员工在行为和目标上有了更清晰的方向。这体现了绩效考核学习和导向功能。16.某车间单一生产某产品，车间共有车
10、床10台，全年制度工作日设为250天，两班制，每班工作7.5小时，设备计划修理时间占有效工作时间的10%，单件产品的时间定额为0.5小时，则设备组的年生产能力为（）件。A、33250B、33750C、62500D、67500答案：D解析：本题的考点为：单一品种生产条件下生产能力核算。题目给出的信息为“设备数量”及“时间定额”，因此根据设备组生产能力计算公式，设备组的生产能力=(单位设备有效工作时间设备数量)/时间定额，计算如下：（1）单位设备有效工作时间：题目已知“全年制度工作日设为250天，两班制，每班工作7.5小时，设备计划修理时间占有效时间的10%”，可知单位设备有效工作时间为：2507
11、.52(1-10%)=3375小时；（2）设备数量：题目已知车间共有车床“10”台；（3）时间定额：题目已知单件产品台时定额为“0.5”；（4）该设备组的年生产能力=(337510)/0.5=67500件；17.根据我国公司法，关于发起人股东的说法，错误的是（）A、股份公司的发起人必须一半以上在中国有住所B、发起人持有的本公司的股份自公司成立之日起三年内不得转让C、自然人发起人应当具备完全民事行为能力D、发起人对设立行为产产生的债务承担连带责任答案：B18.下列促销策略中，属于拉引策略的是()。A、示范推销法B、走济推销法C、服务销售法D、广告促销法答案：D解析：本题考查促销组合。拉引策略是企
12、业针对最终消费者开展促销攻势，使消费者产生需求，进而向零售商要求购买该产品，零售商向批发商要求购买该产品，批发商最后向企业要求购买该产品。常用的拉动策略有：会议促销法、广告促销法、代销试销法、信誉销售法等。19.某企业对销售主管进行绩效考核，在听取个人述职报告后，由销售部经理、其他业务主管以及销售员对每位销售主管的工作绩效做出评价，然后综合分析各方面意见得出每位销售主管的绩效考核结果。该企业对销售主管采用的绩效考核方法是（）。A、民主评议法B、关键事件法C、目标管理法D、行为锚定法答案：A解析：本题考查绩效考核的方法。民主评议法是在听取考核对象个人的述职报告的基础上，由考核对象的上级主管、同事
13、、下级以及与其有工作关系的人员，对其工作绩效做出评价，然后综合分析各方面的意见得出该考核对象的绩效考核结果。20.某企业通过统计研究发现,销售额每增加500万元,需增加管理人员、生产人员和售后人员共10名;新增人员中,管理人员、生产人员和售后人员的比例是1:6:3。该企业预计2017年销售额比2016年销售额增加2000万元。根据转换比率分析法计算,该企业2017年需要新增加售后人员（）人。A、4B、12C、24D、40答案：B解析：此题考查转换比率分析法的应用。转换比率分析法是根据历史数据,把企业未来的业务活动量转化为人力资源需求的预测方法,关键点在于找出企业业务增量与人力资源增量和企业主体
14、人员与辅助人员的比例关系。依据题干数据,首先计算分配率:200050010（1+6+3）=4010=4;再进行分配:售后人员约为12（人）。21.外部环境分析主要包括（）。A、宏观环境分析、微观环境分析B、宏观环境分析、行业环境分析C、政治环境分析、自然环境分析D、有利环境分析、不利环境分析答案：B解析：此题考查企业外部环境分析的组成。外部环境分析主要包括宏观环境分析、行业环境分析。22.（）是一种临时性的保险单，在其规定的有效期内效力与正式保险单相同。A、保险凭证B、投保单C、暂保单D、保险合同答案：C解析：海运保险单按保险单形式可划分为保险单、保险凭证、暂保单等。其中，暂保单是一种临时性的
15、保险单，待投保人获得船名及起航日期后再通知保险人，换取正式保险单，或者用批单方式加贴在暂保单上。暂保单在其规定的有效期内（一般为30天），效力与正式保险单相同。23.在现代企业制度下，决定经理职权的机构是（）。A、股东大会B、董事会C、监事会D、执委会答案：B解析：本题考查经理机构的相关知识。董事会决定经理的职权，经理的职权范围通常是来自董事会的授权。24.我国公司法对于股份有限公司董事会临时会议的规定是，代表（）以上表决权的股东、（）以上董事或监事会可以提议召开董事会临时会议。A、14，13B、110，23C、13110D、11013答案：D解析：本题考查董事会的临时会议。我国公司法对于股份有限公司董事会临时会议的规定是，代表十分之一以上表决权的股东、三分之一以上董事或监事会可以提议召开董事会临时会议。25.公司制企业的本质特征是企业所有权与经营权分离条件下的()关系。A、委托一代理B、发包-承包C、交易D、行政隶属
