酒店员工销售工作计划范本(2篇).doc

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1、酒店员工销售工作计划范本一、努力使散客的入住率上一个台阶_年,营销部的主要工作之一将放在提高散客入住率上。我们拥有大多数酒店不具备的优势,那就是良好的区位优势与便利的交通条件。我们会利用所有可能的工具加大对酒店的宣传力度。力争全年在散客的入住率上有较大提高。二、加强与各大旅行社间联系_年营销部拟定在旅游黄金周到来之前,利用周末的休息时间,到省内几大的旅游城市进行走访,与某市的各大旅行社之间建立起长期的合作关系,使得这些旅行社有意向将团队安排到我们酒店,以确保酒店客房的收入。_年营销部会根据不同的节日、不同的季节制定相应的营销方案,综合运用价格、产品及渠道策略将酒店的客房,棋牌,餐饮组合销售。使

2、酒店在竞争中始终处于主动的地位,以限度的吸引顾客,从而保障酒店经营目标的完成。四、加强部门间的沟通协作建立良好的沟通机制是有效实施营销方案和完美服务顾客的保障。因此营销部会一如既往地积极主动地与各部门进行沟通协作,相互配合。以一个整体面对顾客,充分发挥酒店整体营销活力,创造效益。五、具体的目标明确1、会议计划收入为-万,理想目标是完成-万。2、会议团队、旅行团队的总收入力争达到-万。3、由营销部带来的餐饮收入突破-万。酒店员工销售工作计划范本(二)1、维护好重点客户单位,对有潜力的和重点客户进行定期上门回访。对酒店睡眠协议重新进行分类拜访并争取生意。3、推出酒店VIP贵宾卡,做好酒店VIP贵宾卡的市场推广。4、加大新客户签约工作,做好周边市场的开拓在-月_日前新签协议数须达到-份以上。5、制作婚宴促销宣传彩页,在十一前面向市内进行推介。7、制定部门新开发客户提成方案,加强新客户开发力度。8、中秋节、国庆长假等推出客房超值套餐,吸引外来散客。11、按计划做好部门员工的日常培训工作。12、跟进酒店日常应收款的催收工作。13、制定部门员工行政考核制度,加强日常工作考核力度。14、制定新的酒店商务协议及旅行社协议模板,重新签署_年各单位优惠协议。15、努力完成全年销售目标任务。16、做好年终大客户答谢联谊会。第2页共2页

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