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企业行政专员岗位职责范本1、负责员工的招聘、入职、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等;2、负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策;3、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要;4、管理好员工人事档案材料，建立、完善员工人事档案的管理;5、协助财务部做好门店员工考勤审核工作;6、负责员工的福利活动的组织和筹备;7、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实;8、熟悉行政部其他岗位工作，必要时替岗;9、员工关系处理（福利，活动、劳务纠纷处理）9、完成上级领导交办的其他任务。企业行政专员岗位职责范本（二）1.根据部门发展战略制订行动方案，能够独立完成方案的推进及落实;2.建立健全现有工作规范、操作，使之合理、精简、高效;3.负责部门人员的工作指导、培训及经验分享，并与上级保持积极沟通;4.负责资产管理工作，确保公司资产的安全性及数据的真实性与有效性;5.负责后勤服务工作，包括但不限于总助、会务、费用报销、采购等;6.负责公司行政外联工作事务。第1页共1页
