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1、组织部个人工作计划|组织部个人计划书范文 导语工作计划实际上有很多不一样种类，它们不但有时间长短之分，而且有范围大小之别。从计划的详细分类来讲，比较长远、宏大的为“计划”，比较切近、详细的为“安排”，比较繁杂、全方面的为“方案”，比较简明、概括的为“关键点”，比较深入、细致的为“计划”，比较粗略、雏形的为“设想”，不论何种称谓，这些全部是计划文种的范围。以下是为大家准备的组织部个人工作计划，供您借鉴。篇一一、部门定位(一)部门性质组织部是一个严谨的部门，起纽带作用，是协调团委加强全院共青团思想建设、组织建设及共青团干部的培养和管理的主要职能部门。组织个团支部开展活动，并对学生会全体干部进行考评
2、、选拔、任用和监督。(二)工作宗旨严谨高效，*团结。(三)关键工作了解和掌握全院团组织的基础情况、团员证的注册和管理，团员登记、团费收缴、团员组织关系转接、开展团校、举行和考评团日活动、帮助团委做好团组织、团员的档案建立和管理工作，做好组织工作的多种数据统计和材料搜集工作、评选优异团员和团干、部长考评和星际干事量化考评、完成学生会交办的其它任务。组织部工作计划。二、内部建设(一)例会制度我部的例会时光定于每七天一晚21:45，部内组员不得无故缺席、迟到或早退。因故不能参与会议的，应提前向部长请假。在部门会议上应按要求遵守会议纪律，认真听取会议精神并做好笔记，配合办公室同学做好会议统计。要求讲话
3、时当专心讲话，提出可行性意见，方便更加好的完成工作。和会时尊重她人，认真聆听她人讲话讲话，确保会议顺利进行。例会会议上，立即的对工作进行分阶段总结，充足了解本部门和其它部门的工作计划，强化部门组员进行批评和自我批评的力度。(二)干事培训我部各个部长将对新干事耐心地进行一系列培训，使其立即适应学生会，能够立即地投入到学生会的工作中方便于为同学们服务。组织部工作计划。其培训包含:office软件培训、学生会内部适度培训、礼貌礼仪培训、汇报意识培训等。同时定时以游戏等简单愉快的方法，增加部门凝聚力。(三)小组长负责制每七天设小组长一名，负责部长和干事直接的联络工作。我们将努力做到让每一位从我部门走出
4、去的同志全部含有超强的战斗力。(四)优异干事评选:本部的优异干事评选关键采取*投票的方法，每人都有平等的机会当选部门优异干事，另外，违反部门相关要求的部员也有对应的处罚方法。如，开会迟到将写检讨以确保以后不再发生这类情况等。内部每七天将评选表现突出的优异干事加以表彰，以激励干事专心投入到工作中，为了完善本部门内部的梯队建设，我们将有意识的努力从干事中挖掘部分人才进行培养，以强化本部门的后备力量。(五)部内分工组织部的工作量多且复杂，所以需要干事分工明确、团结协作，对工作进行职责分配制，让每位干事感觉到有事做、有东西学、有进步，为每位干事发明充足锻炼自我的机会。每个月轮番写好计划和总结并按时上交
5、，重大活动的策划和总结由大家共同完成。团日活动的考评和团工作手册的收取等，由每个干事分管一个专业，按时通知和转达上级指示，同时需要注意的是，要加强同各班团支部沟通和联络，充足了解，稳妥工作。(六)部门互助在完成本部工作的同时，还要加强和其它部门的沟通和联络，全力帮助其它部门工作。专心参与凡属学生会的各个部门的活动，并力争做到，为整个学生会增光添彩。(七)优良学风建设本部内要养成优良的学习作风，干事学习部长的经验，干事相互学习，部长向干事学习，相互学习，取长补短、共同进步。另外，还要走出本部，像其它部门学习各方面的潜力，在学习的过程中，也不停提升本身的人际交往潜力、语言表示潜力和沟通协调潜力等等
6、。篇二一、指导思想：本学期我系依据学院基础情况，在我院共青团的率领下组织大，深入落实科学发展观，坚定信念，开拓创新，锐意进取，组织部工作计划。结合我院发展的实际情况和学生成人成才的实际需求，和以德为主的校园文化创立工程，将我系共青团的工作推向一个更高的高度。二、关键工作：(一)抓好基础和特色活动1.团档的整理，做好团员发展，团籍管理，团的组织统计，组织关系的转接等基础团务工作，评选表彰优异团员，团干和团总支部，培养和推荐优异团员作党的发展对象。对违反团纪律的团员，团干进行批评教育和组织处理。2.经过开展团组织生活会等方法来增强学生的爱国情感，弘扬民族精神，同时也会落实各班团组织生活会的出席情况
7、，将各班到场及纪律做好对应的统计并保留。同时，将由组织部干事评定各班生活会成绩。3.团干培训，经过对各班的团委干部培训，以会代训，坚持例会制度，提升团干本身的素质和思想，以此来带动团委工作的高效率，凝聚全部团干的力量，做好每一份工作。4.发挥宣传的主动作用，不但就只有宣传板的主动作用，而且要提升网络的宣传力度。宣传部做好每次活动前的宣传和活动后的反馈工作，将本系部的活动立即发到学院的网站让全院师生看到我们系部的特色。5.加强团委的纽带作用，主动配合各方面的工作。加强各部门和各系团委的联络，主动主动的行使宣传党团思想。主动配合各系及院团委学生会工作，为我院的工作再添一亮点；(二)抓住新的契机，关
8、键抓好以下几项工作1.经过多种活动来提升同学们的道德修养。2.为了真正走进同学们，定时开展团支部会议，和同学进行交流，听取同学的意见，发明友好系部。3.努力做好纳新工作和活动的组织工作。4.组织部的工作任务在团委学生会各部中是相对比较繁忙的.我们将会在指定时间内完成系教导员及院团委学生会各部委托的任务,做好各班团组织生活会评选工作及各项活动的组织工作。5.团委办公室将主动配合教导员的工作，做好党团资料的整理。6.不但仅做好本部门的内部交流，更要做好干事和整个学生会的交流。三、结束语团委是党的助手，系团委统一领导组织协调全系共青团工作。负责团委学生会的思想建设组织建设并做好团委学生会的宣传工作。
9、大家全部知道团委的团字的写法。里面是一个人才的才字，外面是一个全包围结构。所以做好一名团委副书记也应具有两方面的素质。一是要有才能才能和才智。二是要善于团结一切能够团结的人尤其是广大杰出人才为共同打造一届更具生机和活力更具开拓进取精神的团委组织更贡献自己的力量。所以做好工作需要大家团结一起完成。团委详细的工作方案和实施手段会在以后的工作中明确指出，我们会在本学年确实的实施好每项日常工作，将学院和系的精神传达，本着服务同学的角度落实到每项详细的工作中。篇三一、九月份计划九月份组织部以招新、培养新组员和组织部内部纪律、和收取团关系、转接团证为主。1、第一周在新学期里招新，然后组织纪律，强调团委组员
10、的态度，让新组员们能在老组员的率领下快速进入工作状态。2、第二周要给新组员培训，让老组员和新组员进行沟通、交流。3、第四面要通知xx届新生（新组员）收取班级内团员的团证、团关系。让她们回班级通知xx届新生在天天检验时要佩戴团徽，主动配合我们组织部检验工作。要通知新生在10月1假期后把团关系、团员证拿来给各班级团支书，团支书交予团委组织部。4、第四面九月份的月末，在组织部内部开展一次月会，谈谈在30天内工作的表现，尤其是让新组员们谈谈自己的感受，促进新组员和老组员之间的交流和沟通。然后挑出多个在各个方面表现突出的新组员，在关键培养她们的工作能力，向后背发展。二、十月份计划*份的第一周把九月份的总
11、体工作落实一下，然后为十月份的工作做好准备。团部内工作必需做到一周一小总，一月一大总。让各组员们提出对工作的提议，有则改之、无则加勉。把12届团员证、团关系收齐。把团员证转入本校，团关系入档。过后为11月份团课做好准备工作。1、十月份第一周和第二周把组织部组员收来的团员证、团关系交至团委办公室整理后入档保留。2、第三周把转入的团员证，按班级名单发回各班级，归还至团员本人。3、第四面给各班级团支书宣传一下中国共青团的知识，把中国共青团的知识资料发至各个班级。让各班团支书带传到各班级内，增强同学们对中国共青团的认识，更主动地为下面的入团、听团课、写心得、笔记，和团课考试做好准备。三、十一月份计划1
12、、十一月份第一周组织部以进班通知入团和听取团课为关键工作。2、第二周内，星期三组织部再次进班通知团课的详细时间、地点。听取团课时带上笔和本，做好团课笔记工作。再分配组织部内几名组员在团课上维持纪律。3、第三周里，要为团员听取团课准备的同时，也要做好天天的检验工作。严格要求自己，认真完成天天的工作，任务。4、第四面内，组织部组员要进班级收取两次团课后的心得、笔记。在周四时，调几名组织部组员去团委办公室整理收来的心得、笔记。四、十二月计划1、十二月第一周，给上交的团课心得、笔记进行批改分数，方便于为接下来的团课考试、考评做好准备。2、在第二周的星期四下午进行团课考试。组织部组员进班通知团课考试的详
13、细时间、地点。和给各班级发下团课考试前的考试资料。3、第三周里关键以团课考试的善后工作为主，展开对新入团员们对中国共青团知识的了解程度的考评。4、在第四面团课考试成绩出来。组织部组员进班通知团课考试成绩，（在校栏中全部有张贴名单），新入团员们能够自己去看考评成绩。五、总结在本学期的每七天二下午，在组织部内部进行一次例会，讨论一下上周工作的详细情况，和在工作中碰到的部分问题，（提出进行处理），和对下周详细工作的通知和强调。各个组员做好会议笔记。在每七天的星期四下午4:00-5:00组织部进班级通知：在团委办公室补办团员证、团关系。在每七天的星期五下在组织部内部午举行一次活动。关键进行部分游戏，这么能够深入增强组织部组员和组员之间的感情沟通。只有小家团结才能使大家团结，这么才能更加好的去完成工作，更加好地为校团委尽一份力、做一份贡献。让我们用主动的态度去更加好的工作和学习，用更热情的掌声去迎接更美好的明天！
