学生会女生部工作计划范本(二篇).doc

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1、学生会女生部工作计划范本时光飞逝,新的学年在阳光明媚下开始了,我们学院又注入了新的血液,将是我们学院充满激情的一代。在新的学期开始之际,结合学姐,学长们的经验,本着创新精神以及实际情况,现拟订如下:工作宗旨:提高我院女生的综合素质,展现我院女生的风采;搭建女生与女生,男生与女生,女生与老师之间的交流平台;探索出一条属于女生部自己的工作路线,把女生部发展成为一个团结、创新的综合的服务部门。工作计划:形象设计大赛这是我校女生部的传统节目和重点节目,分初赛和决赛进行。礼仪队培训由老师进行定期培训,使礼仪素质提高,丰富她们的礼仪知识。由她们定期对学生会其他女干事进行培训,使学生会的女生整体形象得到提高

2、。内部交流会组织内部干事游览邯郸的名胜古迹,让她们相互熟识,增加她们的友谊,提高部门的团结度。手工活动通过剪纸,制作小玩意,充分展示女生的心灵手巧,提高女生的动手能力,丰富大家的课余生活。女生知识讲座请专家对女生的美容,服饰,心理等方面进行讲座,让女生们更了解自己,使自己变的更自信。校健美操大赛从各个年级选拔人员,组织锻炼,争取得到好的成绩。女生征文通过学校、老师和同学的了解,定位自己,写出自己的感情和意见。模特大赛根据新生的特点,举办第_届模特大赛,充分展示女生的特长,争取做到成功的开头,完美的结束。另外女生部将积极配合学院其他部门开展的活动,并希望大家共同努力,展现我院的风采。以上为我部的

3、初步计划,如有不妥之处,敬请指导改正!学生会女生部工作计划范本(二)自第_届校学生会女生部成立以来,经过两年的学习与磨练,在校团委和主席团的支持与帮助下,女生部已发展成为初具规模,日益规范的特色团体。作为第21届校学生会女生部成员,为了将女生部建设得更好,我们总结了前三届女生部工作经验,取其精华,去其糟粕,用发展的眼光制定了以下工作计划。一、人员的分配和管理1、部内成员组成:部长(一名)副部长(两名)干事(3-_名)拉拉队队员(_名,队长一名)礼仪队队员(_名,队长一名)2、部内成员管理:根据工作性质和内容的不同,对部内成员进行合理分工,做到各司其职,增进团队协作;建立部内成员通讯录、生日档案

4、等以便及时联系,形成女生部温馨家庭的氛围。1)、干事任务:A、负责会议记录,大事记、简报整理及汇编等文字工作。B、部门物品管理,协助部长及副部长分担部内日常工作。C、女生节活动策划及组织等2)、礼仪队管理:A、设队长一名,队长负责全队的直接管理,每次例会向部长和副部长汇报培训及工作的出勤情况。B、建立严格的考勤制度,认真做好平时的出勤纪录。C、按照一定的标准,将礼仪队队员分组。D、每组设组长一名,组长负责各组的直接管理,每周向队长汇报组员各项活动中的出勤情况及表现。3)、拉拉队管理:A、设队长一名,队长负责全队的直接管理,定期向部长和副部长汇报培训及工作的出勤情况。B、建立严格的考勤制度,做好

5、平时工作和训练出勤纪录。C、认真组织拉拉队日常训练,保证拉拉队能够按时保质保量的完成训练。D、严格执行拉拉队规章制度,规范拉拉队管理。二、相关活动计划1、拉拉队:1)、组织拉拉队参加“中国学生校园动感拉拉队比赛”A、比赛时间:_月份B、参赛队员:9_名C、活动目的:展示我校拉拉队风采D、准备工作:提前一个月开始集训,加强队员训练力度2)、组织拉拉队参加校内外各种大型演出,活跃校园气氛A、及时与其他各部联系演出任务,提早做好准备B、提前一个月认真准备演出节目C、加强平时训练,以最好的状态迎接每一次演出2、礼仪队:1)、组织礼仪队积极参加校内各种大型活动A、接到活动后,提前做好礼仪安排B、做好每一

6、次活动,以最好的状态完成任务2)、做好礼仪队的每周培训工作3、创办女生部自己的刊物,为校园女生创造更丰富的生活。1)、安排专人选材,选择女生感兴趣,并对女生有帮助的材料2)、材料加工润饰,初步定稿3)、由有专业排版知识的同学负责排版,之后上交审核。4)、视具体情况决定该项工作进程4、举办系列知识讲座(_月份)1)、作全面的调查,了解我校女生最想提高哪方面的素质或最缺乏的能力2)、对调查结果进行分析、总结,确定系列讲座的话题和内容3)、根据所确定的主题,邀请相关方面的知名女性进行讲座4)、就讲座效果对全校女生进行调查,不断改进5、举办女生节1)、时间:_年农历_月三前后2)、时间长度:一周(七天)3)、内容:确定一个主题,为期七天每天围绕其主题举办一系列的特色活动。具体内容见女生节专项计划。4)、目的:丰富校园文化,服务全校女生,加强男、女生的沟通交流。7、协办工作:协助校学生会各兄弟部门工作,参与由校学生会主办或承办的各项中心工作或大型活动。新一届学生会,新的血液,新的工作计划,一切都是在变化,但不变的是我们始终会用一如既往的热情投入工作,我们相信我们的齐心协力,可以克服所有困难。第2页共2页

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