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1、2023年销售人才岗位职责篇 书目 第1篇销售人才聘请岗位职责 第2篇销售人才储备岗位职责 第3篇金融销售人才岗位职责 第4篇保险销售人才岗位职责 第5篇电话销售人才岗位职责 第6篇招销售人才岗位职责 第7篇安防销售人才岗位职责 第8篇网络销售人才岗位职责 第9篇高端销售人才岗位职责 第10篇聘请销售人才岗位职责 第11篇销售人才聘请岗位职责任职要求 电话销售人才岗位职责 xxxx年春季人才:电话销售 百度时代网络 百度时代网络技术(北京)有限公司,百度,百度北京公司,百度时代网络,百度贴吧,百度时代 1、以电话营销的方式,找寻潜在客户(公司供应客户资源不须要进行资料查找);向客户销售百度的商
2、业产品。 2、跟踪销售流程,努力达成业绩,与客户保持长期的战略发展伙伴的良好关系; 协作部门主管完成自己任务目标。 3、 主动开发新客户,宣扬推广和公司产品,完成公司的销售任务指标及相关任务; 1. 大专及以上学历,18-30岁,一年以上销售工作阅历(电销)优先,接受优秀有潜力的应届生; 2. 一般话标准,性格开朗,沟通实力强。有较强的团队合作精神、有亲和力,较强的吃苦耐劳和抗压实力; 3. 对销售工作有剧烈的爱好,工作看法主动,主动性强,有自信念,勇于挑战压力,创建价值; 4. 具备肯定的提案实力,能够向客户介绍公司产品、服务,供应营销解决方案; 5. 具备互联网公司阅历,销售工作阅历者优先
3、,可接受应届生。 职业发展: 在百度您将获得: 1. 快速提升专业技能: 公司拥有完善的培训体系(完备的带薪培训体系),能使您在最短的时间内驾驭比其它人更多、更好用的专业营销技能! 2. 广袤的职业发展空间: 公司拥有完善的晋升体系、机制。业绩卓越,快速成长就有晋升机会! 3. 多元化的职业发展路途: 多通道发展,您可以成长为资深顾问,也可以是专业团队的管理者,还有机会成为专业培训师。人性化管理,特性化培育! 4. 完备无比的大公司工作背景: 百度在行业内有无可比拟的知名度和美誉度,优秀的同事领导和良好的办公环境,只要加入百度,您即将获得完备的工作背景和将来的无限可能! 网络销售人才岗位职责
4、鸣贵文化,聘请的不仅仅是一名员工,而是一起奋斗一起打拼的合伙人。 假如你是一位很想证明自己的90后;不甘于现状不想接着打工的90后;假如你真的想要变更生活现状的,假如你想通过努力证明自己的价值, 有一个自己的事业,让我帮助你吧 ! 你把当公司,他就聘请你; 你把当家庭,他就暖和你; 你把当机会,他就成就你; 你把当平台,他就熬炼你; 你把当舞台,他就绽放你; 你把当学校,他就教化你; 你把当生命,他就精彩你; 你把当一切,他都赐予你! 找寻追梦人,鸣贵文化欢迎你。 销售人才储备岗位职责 销售岗位储备人才 深圳易能电气技术股份有限公司 深圳易能电气技术股份有限公司,易能电气,深圳易能电气,易能
5、1、酷爱市场营销工作、有较深刻相识,有良好的市场推断实力和开拓实力; 2、有较强的视察力和应变实力; 3、高度的工作热忱,良好的团队合作精神; 4、接收应届毕业生。 销售人才聘请岗位职责任职要求 销售人才聘请岗位职责 工作职责: 1、带领bd全面负责大客户拓展及维护工作; 2、制定安排和管理团队，对业务进行有效的监督及执行到位，确保目标到达率及完成率; 3、负责目标市场的调研、分析工作，以项目制精确定位，驾驭最新市场动向并主动沟通; 4、搭建并管理bd团队，依据公司指标达成业绩; 5、具有灵敏的市场嗅觉剧烈和服务意识加分。 任职资格: 1、高校本科或以上学历; 2、具备良好的职业素养和团队合作
6、精神，结果导向; 3、擅长分析和营销策略规划及执行到位; 4、较强的沟通实力，项目协调实力及商务谈判技巧; 5、具有剧烈市场竞争意识和狼性精神。 销售人才聘请岗位 安防销售人才岗位职责 1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管;2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时汇报销售动态;3、负责收集、整理、归纳市场行情,提出分析报告;4、帮助销售经理做好电话来访工作,在销售人员缺席时刚好转告客户信息,妥当处理;5、帮助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。 1、初中以上学历,形象气质佳;2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑;3、做事仔
7、细、细心、负责;4、娴熟运用office等办公软件;5、具有服务意识,能适应较大的工作压力;6、机敏敏捷,具有较强的沟通协调实力。 招销售人才岗位职责 一米宽,一千米深,专注行业垂直互联网化运营服务是创度的发展理念,作为专注丽人,养生等大健康行业的互联网公司,面对全国如火如荼的市场,急需能有担当意识,自我约束力强,的销售和技术实施人员。 北京,深证,武汉,南京,合肥,山东,东北地区,湖南,海南,等全国各地城市服务商相继设立,假如您是营销型人才,想拥有一段完整创业的历程,欢迎您加入创度团队。 耐得住孤独,经得住诱惑,脚踏实地,仔细负责是对你最基本的要求,创度平台肯定不会辜负你! 高端销售人才岗位
8、职责 技术/管理/销售高端人才 1、led行业上市公司高级管理人才 2、芯片研发高端人才 3、外延研发高端人才 4、销售高端才人 1、led行业上市公司高级管理人才 2、芯片研发高端人才 3、外延研发高端人才 4、销售高端才人 销售人才聘请岗位职责 春季人才聘请:电话销售 百度时代网络 百度时代网络技术(北京)有限公司,百度,百度北京公司,百度时代网络,百度贴吧,百度时代 1、以电话营销的方式,找寻潜在客户(公司供应客户资源不须要进行资料查找);向客户销售百度的商业产品。 2、跟踪销售流程,努力达成业绩,与客户保持长期的战略发展伙伴的良好关系; 协作部门主管完成自己任务目标。 3、 主动开发新
9、客户,宣扬推广和公司产品,完成公司的销售任务指标及相关任务; 1. 大专及以上学历,18-30岁,一年以上销售工作阅历(电销)优先,接受优秀有潜力的应届生; 2. 一般话标准,性格开朗,沟通实力强。有较强的团队合作精神、有亲和力,较强的吃苦耐劳和抗压实力; 3. 对销售工作有剧烈的爱好,工作看法主动,主动性强,有自信念,勇于挑战压力,创建价值; 4. 具备肯定的提案实力,能够向客户介绍公司产品、服务,供应营销解决方案; 5. 具备互联网公司阅历,销售工作阅历者优先,可接受应届生。 职业发展: 在百度您将获得: 1. 快速提升专业技能: 公司拥有完善的培训体系(完备的带薪培训体系),能使您在最短
10、的时间内驾驭比其它人更多、更好用的专业营销技能! 2. 广袤的职业发展空间: 公司拥有完善的晋升体系、机制。业绩卓越,快速成长就有晋升机会! 3. 多元化的职业发展路途: 多通道发展,您可以成长为资深顾问,也可以是专业团队的管理者,还有机会成为专业培训师。人性化管理,特性化培育! 4. 完备无比的大公司工作背景: 百度在行业内有无可比拟的知名度和美誉度,优秀的同事领导和良好的办公环境,只要加入百度,您即将获得完备的工作背景和将来的无限可能! 保险销售人才岗位职责 友邦保险销售经理储备人才安排 友邦保险有限公司广东分公司越秀区捷泰一处营销服务部 友邦保险有限公司广东分公司越秀区捷泰一处营销服务部
11、 一、职位要求: 1、大专及以上学历; 2、25一45周岁; 3、过往年收入五万以上; 4、三年及以上广州工作经验; 5、为人正直,乐观进取,心里素养佳,具有良好的协调和沟通实力,具有较强的责任感以及团队合作精神,有剧烈获得胜利的渴望,勇于挑战更高目标。 6、具有金融、医疗、法律、教化、会计等行业阅历者或有销售&管理阅历者优。 二、职位描述: 1、为社会各阶层人士及其家庭在保险领域供应保险理财规划及财务风险管理规划;2、为企业、集团、特定行业等供应团体保险的规划;3、帮助客户分析财务状况,并制定全套保险/理财方案;4、帮助上级主管管理营销团队,根据公司的标准组建业务团队,管理、督导、培训、激励
12、队伍;5、为客户供应优质的保险售后服务,帮助他们逐一实现家庭和单位理财目标(如理财投资 、意外&健康家庭风险管理、养老及子女教化金规划、资产保全&传承、境内外税费合理规避)。 三、 职业待遇: 1、完善的培训系统:包括基础的财务策划顾问培训课程,以及为业务主管设计的友邦卓越经理人培训课程;包括专业学问的培训,团队管理的培训、卓越经理人培训等并有完善的透亮的晋升休系。 新人有8天的体验学习:学习津贴1000元,签约后最长有18个月的展业责任津贴;起先12月最高责任津贴有10000元/月,后6月最高责任津贴有8000/月;入职一年半的责任津贴最高共有16.9万;优秀新人入司18个月即使没有晋升,只
13、要每月达到最高津贴标准,年收入都可达到36万左右,全部津贴制度完整的写进了每位新人的代理合同中,承诺必践行。 2、营销员收入:首年佣金佣、新人津贴、新人举荐奖金、季度业绩奖金、年终业绩奖金、年度续保奖金、营销员长期服务奖金、以及组织管理收入,包括每月业绩奖金、每月津贴、辅导津贴、增员津贴、晋级津贴、育成奖金、年终业绩奖金、特殊津贴等; 3、特殊双百万奖金: (1)在10年内达成5次mdrt及1次cot,可获得100万奖金; (2)在10年内晋级到资深业务总监可获得100万奖金。 4、意外损害及身故保障安排:业务主管管理基金、医疗福利安排; 生育补贴及养老公积金等。 5、每年业务竞赛有海内外旅游
14、至少各一次的机会; 四、 面试要求: 1、行政套装; 2、携带个人简历; 3、身份证正反面复印件; 4、最高学历证复印件; 5、小一寸彩色相片4张。 留意事项:由于本公司聘请渠道较多,投递简历后,您的信息就已进入公司数据库,为避开系统冲突,影响您简历的有效性,请不要再向公司其他渠道和岗位重复投递简历,感谢您的协作; 金融销售人才岗位职责 性别:不限|驾照:不要求 岗位职责: 岗位职责: 1. 组建并管理销售团队,制定团队销售策略,完成公司各类理财产品销售目标; 2. 实施职业发展安排,持续指导并督促团队成员,构建团队人才发展安排; 3. 带领团队开拓高净值客户资源,为高净值客户供应专业的健康及、财宝管理服务; 4. 督导协助业务团队达成销售业绩,完成销售目标; 5. 依据团队人员工作反馈,刚好向上级提出优化工
