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1、 年度 本部（中心、室）人力资源计划部门： 填表日期： 年 月 日职位工作内容、责任、权限人数招聘途径人员基本情况（年龄、性别等）要求的学历经验希望的技能、专长计划上岗时间其他需要说明的内容制表： 审核： 单位第一负责人签字（盖章）： 人力资源中心制表 本部（中心、室） 月份用人计划 填表日期： 年 月 日部门职位工作内容、责任、权限人数招聘途径人员基本情况（年龄、性别等）要求的学历经验希望的技能、专长计划上岗时间是否需要人力资源中心招聘其他需要说明的内容制表： 审核： 单位第一负责人签字（盖章）： 人力资源中心制表招 聘 项 目 定 单单位： 招聘岗位所在部门： 签订时间：岗 位人数申请理由
2、（详细）岗位素质要求（基本）招聘途径报名截止日期发布渠道 1、2、3、4、工作地点需人力中心招聘需各本部人力资源部招聘内部竞聘（内部招聘还是外部招聘） 1、2、3、4、工作地点需人力中心招聘需各本部人力资源部招聘内部竞聘职位描述1、2、3、4、5、职位描述1、2、3、4、5、用人部门负责人意见：签字： 年 月 日用人单位人力资源部意见：签字： 年 月 日用人单位第一负责人意见： 签字： 年 月 日人力资源中心意见： 签字： 年 月 日 被服务方（盖章）： 被服务方联系人： 服务方（盖章）：联系方式(电话、传真) ： 说明：此定单由人事行政部统一收发，转薪酬部批复意见后，需人力中心招聘的岗位转招
3、聘部进行招聘。内蒙古蒙牛乳业（集团）股份有限公司面试记录表面试岗位： 面试人数： 人 面试时间： 年 月 日 姓名出生年月性别最高学历毕业时间毕业院校面试考官评语：得分：姓名出生年月 性别最高学历毕业时间毕业院校面试考官评语：得分：1、考官可根据以下综合素质对应聘者进行综合评价：仪表气质、语言表达能力、求职动机与工作期望、责任感与进取心、组织协调与综合分析、随机应变能力、创新意识、兴趣特长、爱好、专业素质、说服影响力。2、请面试考官观察应聘人员的面试表现，对应聘人员进行客观、公正的评价。面试考官签字：招聘广告信息发布审批表招聘岗位招聘人数招聘部门信息发布渠道拟发布媒体费用预算信息发布时间年 月
4、 日 年 月 日（ 天）信息发布规格用人单位人力资源部部长意见 签字： 月 日用人单位第一负责人意见 签字： 月 日人力资源中心意见 签字： 月 日附：招聘广告稿 人力资源中心制表内蒙古蒙牛乳业（集团）股份有限公司内 部 员 工 职 位 申 告 表填表时间： 年 月 日姓 名申告岗位相片性 别民 族学 历专 业来公司时间出生年月婚姻状况现所在部门现担任职务联系方式宅电： 手机：特 长（会何种语言、有何证书）工作经历教育程度培训经历一年内的考核成绩受过何种表彰或奖励部门负责人意见 部门负责人（签字）：分管领导意见 领导（签字）：人力资源部（处）意见 领导（签字）： 人力资源中心制表附件7：内蒙古
5、蒙牛乳业（集团）股份有限公司人 员 基 本 情 况 登 记 表编号： 填表日期： 年 月 日 入库时限：半年 一年 二年 姓 名性 别民 族照片曾 用 名出生年月婚姻状况身 高 cm体 重 kg血 型政治面貌参加党派时间健康状况出 生 地户口性质 质农户 非农户户口所在地详细地址 身份证号码现家庭详细地址 最初参加工作地 联系方式通讯地址邮 编E-mail手 机宅 电专业资格证书1、2、3、4、获取资格时间 懂何种外语熟练程度计算机熟练程度档案所在地是否需要调档福利保障种类养老保险医疗保险失业保险生育保险工伤保险住房公积金有 无有 无有 无有 无有 无有 无应 聘 岗 位薪资要求教 育 程 度起止时间院校名称所学专业是否取得学历备 注主要工作经历起止时间工 作 单 位工作岗位薪资水平离职原因证明人及电话备注：此表填写务必真实准确，如有虚报，一经查实，公司可作解聘处理。培训情况培训时间主办单位培训课程证书字号家庭情况称 谓姓 名现工作单位职 务紧急联系人姓名电 话手 机邮 编地 址以上部分由本人填写，内容真实有效,如有虚假,本人愿承担公司给予的任何处理。 承诺人： 以下内容由人事部门填写到职情况面试 积分考试 积分介绍人姓名部门人事动态记录到职日期工作部门职 位职务、职责薪资备注说明：“动态”栏内以简明字、句填入，如：初派、复职、升级、年终考核、选调、免职等
