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1、企业员工承诺书 在社会发展不断提速的今日，越来越多人会去运用承诺书,承诺书是单方意思表示,不具有合同效力。信任许多挚友都对写承诺书感到特别苦恼吧，下面是我帮大家整理的企业员工承诺书10篇,希望能够帮助到大家。企业员工承诺书篇1为确保本区队平安生产，我作为XXX单位的一名职工，特向单位作出以下承诺：. 仔细贯彻执行党和国家平安生产方针、政策、法律、法规及企业的各项规章制度,严格履行本岗平安生产责任。2.严格按煤矿“三大规程”及各项标准要求作业,杜绝“三违”现象，主动消退现场各类事故隐患和职业危害，做到文明生产。 3.听从领导,接受监督和考核，自觉搞好互保联保,做到“四不损害”。 4.主动接受平安
2、教化和培训，持证上岗，正确佩戴运用劳动防护用品。5坚持原则，秉公办事,诚恳守信，团结同志,自觉抵制一切漠视平安生产的不良行为。 6.坚决执行本岗岗位责任制，严格根据平安操作规程进行作业，做到按规章办事，按规程作业。7.自觉执行好“三位一体”交接班制度和“手指口述”平安确认制度。 8.日常工作中不违章作业,不违反劳动纪律，不盲目作业。 敬重的领导,以上内容是我的慎重承诺,请领导和同志们监督执行,如有违反，我愿接受任何惩罚并担当一切后果。 承 诺人签 字: 0xx年X月 X日企业员工承诺书 篇 依据中华人民共和国平安生产法，我作为企业(单位）法定代表人和平安生产第一责任人,对本企业(单位）平安生产
3、工作负全面责任，为了主动落实平安生产主体责任,努力做好平安生产工作,现慎重承诺如下： （一）贯彻平安第一方针，坚持预防为主的原则，本企业领导在管理生产的同时,负责管理平安工作。生产必需听从平安，平安促进生产，在平安与生产发生冲突时,生产听从平安。定期召开平安例会,学习专业学问，传达上级下达的平安工作精神，布置活动内容,对发生事故进行分析、调查、总结、定性、处理、上报。组织各种形式的平安活动,加大平安专项资金账户建立力度,提高应急处置实力。确保平安生产长效机制有序发挥。（二)仔细贯彻执行山西省道路货物运输源头治理超限超载暂行方法山西省治理车辆非法超限超载工作责任追究方法（省政府第2 号224号令
4、）文件精神，修理企业须对非法改装车辆的行为制定相应的管理规章及制度。加强对员工杜绝承修非法改装车辆的培训教化,严禁擅自变更承修车辆的外形、轮廓尺寸，擅自增加钢板弹簧片数、厚度。擅自变换与原车型轮胎型号不符的轮胎,严禁承修无牌、无证或报废的车辆。 (三）仔细落实平安生产承诺书中的承诺事项，健全完善各项平安生产制度。监督检查各工种严格执行平安操作规程的状况。组建应对突发事务的应急机构,加强对火灾、洪水、地震等突发事务及各种自然灾难的处置实力。发生事故隐患应马上解除或刚好上报。监督、检查、正确运用各种设备的平安装置和劳保用具。彻底杜绝违章指挥、违章作业和违反劳动纪律的现象。开展常常性平安生产检查,刚
5、好消退各类事故隐患,确保平安生产。 （四）以上承诺如违反自愿担当相应的法律责任，自愿接受运管部门的惩罚承诺企业（单位)盖章: 承诺企业 负责人 签字: 年月企业员工承诺书 篇 本人_,于_年_月_日入职，在_公司_部门任职_岗位,为明确本人在工作期间之责任和职业道德，我愿向公司做出以下承诺： 一、本人承诺入职并与公司签订劳动合同时,所供应的资料信息都是真实可查的,这些资料的信息包括但不限于：身份证明、户籍证明、离职证明、学历证明、各项专业证书、照片、历史背景、工作阅历、求职简历与入职登记表中的信息及其他由本人供应的资料信息。如在签署劳动合同之后，公司发觉本人供应的上述信息有欺诈成分的，本人同意
6、公司随时解除劳动合同,并无需支付任何经济补偿。 二、本人承诺在与公司签订劳动合同时,与任何用人单位之间不存在劳动关系,并且不存在任何没有处理完的法律责任。假如该承诺不属实,本人则与原用人单位之间的劳动纠纷由本人独立担当相应的责任，公司不担当任何连带责任，并有权随时解除本人的劳动合同。 三、本人承诺在与公司签订劳动合同时,公司的规章制度和岗位职责我已学习和明确,并情愿在劳动合同履行的过程中严格遵守和履行各项制度;若有违反,情愿接受公司相关惩罚,触犯法律的,愿担当法律责任。 四、本人承诺在任职期间,不在外兼职,并严格遵守公司规定的作息时间,因工作须要将听从加班的支配和接受岗位调配。 五、本人承诺在
7、任职期间,自觉维护公司荣誉,不利用职务之便贪污舞弊,不泄露和探听薪资,不伪造或盗用公司印信文件等不正值手段来从事其他活动。 六、本人承诺在任职期间,自觉维护公司利益,不侵占公司、同事或客人的财物、不贪占、无故损毁公司财物，对与本人发生的相关业务经费,情愿接受公司的调查和处理。 七、本人承诺在任职期间,遵守公司保密规定,保守公司隐私，不将公司的任何材料带离工作场所,不向他人泄露公司隐私，保证不散播不利于公司的言论,更不做中伤公司的事,自觉维护公司声誉。 八、本人承诺在任职期间,在工作时间内必需穿戴公司供应的工作服等劳保用品，并保证整齐;中途辞职,所发放的劳保用品须要上交,若遗失，则按价赔偿。 九
8、、本人承诺在任职期间,个人看法或建议,保证做到逐级反映;当反映看法或建议未获解决或接受时，保证以书面形式向上级反映。如确需当面反映时,保证在工作结束后进行。 十、本人承诺在任职期间，本人保证遵守公司薪酬保密规定,不向他人透露自己薪酬或探听他人薪酬;如有违反，则公司可以视情节轻重赐予本人罚款、降职或解除劳动合同的行政处分。 十一、本人承诺在任职期间，因故申请离职时,我将提前一个月以书面形式呈报公司，并在公司为我职位聘请到合适的接替人员,办妥相关移交手续后离职。如擅自离职,甘愿将本人未领的全部工资、福利等的3作为违约惩罚。 十二、离职后,不得单独或联合他人实施有损公司利益和诋毁公司形象的行为,不得
9、干脆、间接或变相利用未经允许的公司品牌和资源的任何业务;若有违反,则愿担当一切法律责任。该承诺书将自动作为劳动合同的附件，与劳动合同具有同等的法律效力。承 诺 人:身份证号码:_年_月_日企业员工承诺书篇4 本人作为公司员工,我慎重承诺在以后的工作中将做到以下几点： 1、在自己的岗位上仔细履行岗位平安职责,对本岗位的平安生产负干脆责任,为自己平安负责、为部门平安负责、为企业平安负责。 2、自觉遵守国家、行业和公司(单位）的各种平安管理法律、规章、制度、规定,听从管理,正确佩戴和运用劳动防护用品，努力做到“不损害自己、不损害别人、不被别人损害”。3、严格遵守本岗位的平安生产操作规程，严格遵守劳动
10、、操作、工艺、施工和工作纪律。 4、遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定，主动学习灭火与火场逃命学问，熟识各种灭火器材的运用方法和逃命线路。仔细学习并严格执行工业用火、检修理、有限空间作业、临时用电等作业的平安管理制度和规定,不违章作业，确保作业平安。 6、自觉接受公司（单位)、部门、班组的平安交底和技术交底，自觉执行平安交底和技术交底要求的各种平安措施，不抱侥幸心理。 7、主动制止同事的担心全行为，对发觉事故隐患或者其他担心全因素,马上向现场平安生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当刚好予以处理。 8、主动参与公司举办的各种平安培训和平安学习、平安活动、事故应急演练，驾驭作
11、业所需的平安生产学问，提高平安生产技能，增加事故预防和应急处理实力。 9、正确操作、细心维护设备,妥当保管、正确运用各种防护器具和消防器材，保持作业环境整齐，搞好平安文明生产。 承诺人(签字): 承诺时间:年月日企业员工承诺书篇5 拟担当*药业有限公司企业负责人的*保证：担当公司企业负责人以后,工作期间保证在职在岗。本着：“诚信做人、踏实做事”的经营理念，恪守”依法经营、质量第一”的质量方针，严格规范药品经营过程中的质量管理工作,严格根据药品经营质量管理规范做好各项工作，确保全部经营药品的质量平安。 保证人:20x年11月24日企业员工承诺书 篇 *有限责任公司，为保障本班成员及他人的身体健康
12、、生命和财产平安,防止和削减生产平安事故发生,班组成员一样慎重承诺,在工作中严格履行以下职责和义务: 1、严格遵守国家法律、法规和公司、部门的各项平安规章制度和平安管理规定,主动参与本企业组织的各项平安活动,坚固树立“平安第一，预防为主”的思想，切实履行岗位平安和工作职责，尽职责守，防范各类平安事故发生。 2、自愿接受公司、部门、班组等各级平安（学习）培训和业务技能（学习）培训,努力提高自身平安、工作业务技术水品，增加平安防范意识,做到“三不损害”（不损害自己、不损害他人及不被别人损害）。 3、自觉遵守平安生产的法律、法规和公司平安管理规章制度，严守公司关于本岗位（或工种）的平安技术操作规程、
13、仔细按岗位操作法、工艺规程、作业指导书进行作业,仔细根据“五想五不干”的岗位标准，做到不违章操作、不违反劳动纪律、不冒险作业。、持证上岗（平安作业证、特种作业人员资格证），保持工作现场规范化、标准化、杜绝“跑、冒、滴、漏”现象。 5、本班成员经培训后，能正确运用和维护本岗位的平安防护装置,以及本人的劳动防护用品。 6、本班成员经培训后，实习本岗位平安操作规程,驾驭本岗位平安技能,懂得本岗位的危急性、预防措施和应急方法，会报警，会运用急救工具和消防器具,会处理事故苗子。 7、主动参加本班的事故隐患检查和整改工作,在工作中发觉事故隐患或者其他危急（危害）因素,马上向上报告进行解决。 、发觉生产平安
14、事故时,刚好向上报告，主动参加本单位的事故应急救援工作,在救援中听从上级的指挥。 班组成员(签字): 单位（签章）: 班 组长（签字）：车间负责人(签字）: 日期:日 期：企业员工承诺书篇7 以下行为方式是公司明令禁止的，适用于公司和俱乐部员工。假如公司和俱乐部员工在工作中出现了如下条款和其他规定中的禁止条款中任何一条的行为，都有可能导致惩处以至解聘。1.不遵守工作时间，迟到、早退、旷工; 在工作时间内，未经主管同意,干与本职工作无关的事情； 3 拒绝接受主管口头或书面指派的工作（主管违章指挥、强令冒险作业的除外）; . 工作时间内未经主管同意擅自离开工作场所；. 未经允许查阅或拷贝公司内其他
15、人员的资料、数据等; 6. 不遵守公司保密制度，未经允许向外披露或泄露公司规定保密的信息、数据、资料、软件、专利等或告知公司内未经主管认可的其他人员;7. 因有意或过失的行为导致公司财产或他人财产的损失或损坏; . 运用办公设备和工具,做与工作无关的事情； 9做与公司利益相冲突的事情; 10 不敬重同事和客户的行为; 1.不道德和违法的行为;12. 事先或事后向公司隐瞒不利于工作的个人重大状况,如：重大疾病、违反法律和道德的行为、过去违反其他单位规定的行为等。我已仔细阅读了以上行为准则,经慎重考虑后同意遵守。 签名： 日期:企业员工承诺书 篇本人，于月 部门任职岗位,为明确本人在工作期间之责任和职业道德，我自愿承诺签署并仔细执行下列承诺事项: 一、作为一名遵守法律公民，我拥有完全的推断实力与责任实力,有义务遵守国家法律法规和公司各项规章制度,谨防危及自身、他人、公司的危害结果发生，如有违反，我情愿担当相应法律责任。 二、承诺入职并与公司签订劳动合同时,所供应
