2022年卫生局工会工作要点

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1、2022年卫生局工会工作要点2022年是落实市总工会“1+6”文件精神的重要一年，也是推进我区经济社会实现“大调整、大建设、大发展”的关键之年。局工会将本着“围绕中心、服务大局”的原则，努力调动全局职工的积极性和创造性，为我区公共卫生事业的发展，凝聚人心和力量，构建和谐的劳动关系，维护卫生系统职工队伍的稳定。重点做好四项工作：一、 抓创新1、 以市、区开展的创新工作室建设为契机，围绕公共卫生建设，积极开展以技术革新、节能降耗、岗位技能为主题的劳动竞赛活动，努力激发广大职工的创造活力。2、 继续实施首都职工素质教育工程，不断完善开放式职工学习平台，营造学习型组织，提升广大职工基本素质和技能。3、

2、 今年是五年一次的劳模评选年，局工会将通过优秀职工的推荐表彰，进一步弘扬爱岗敬业、创新进取的劳模精神，营造劳动光荣的良好氛围。二、 重服务4、 通过拓展服务方式、健全运行机制、提供法律咨询等方法，努力加强各级工会服务体系的建设。切实解决困难职工的实际问题，使工会成为职工温暖的家。5、 深化送温暖工程，积极探索送温暖的长效管理机制。定期开展“两节”慰问、关爱劳模、金秋助学、资助单亲家庭等工作。6、 切实重视维权工作，进一步规范劳动合同，调查、清理各单位用工情况，切实维护职工和单位的合法权益。三、 开展活动7、 局工会在重大节日继续开展全局性职工文化活动，起到引领作用。在巩固已有品牌活动的同时，积极探索适合我局职工的新活动、新方式，提供师资、场地、经费等支持。8、 各级工会也要在固定活动和季节性活动中，积极组织职工参与，用丰富多彩的业余活动吸引职工，凝聚人心和力量，营造和谐的工作氛围。四、 强化建设9、 局工会将进一步加强工会的思想和队伍建设，坚持“依靠职工、服务基层”的宗旨，加大对基层工会干部的培训力度，努力提高工会干部的业务水平和整体素质。用创新的思维开展工作，用健康的情趣陶冶情操，用丰富的活动吸引职工，用悉心的关怀温暖职工，努力把各级工会建设成领导放心、群众满意的优秀职工之家。局工会2022、2、23第 页 共 页