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1、岗位说明书岗位编号：1203一、基本信息岗位名称产品开发项目经理所属部门产品开发部职系技术管理职级编写人批准人直接上级产品开发部部长编写日期2002年7月直接卜级参与本项目的产品开发工程师及其它人员二、工作概述依据本岗位的岗位说明书，在部长的领导下，完成本岗位的各项职责和本项目的产品开发工作。三、工作职责（一）协助部长建立、健全四方所关于产品开发方面的规章制度1.协助部长拟定全所与产品开发工作相关的规章制度、管理机制、工作程序以及项目管理办法，经批准后组织执行。（二） 项目前期的工作职责1 .负责对初步选定的产品开发项目进行前期调研、可行性分析，并完成初步研发计划、方案大纲以及项目初步预算。2
2、 .参与项目的评审、鉴定工作。3 .在此期间，整体工作接受部长的领导，在业务问题上接受主任工程师的指导和工作协调安排。（三） 项目准备期间的工作职责1 .项目立项后，按照四方所的项目管理办法开始工作。2 .负责配备人员组成项目组。3 .负责制定完整、详尽的项目开发计划、项目管理方案及预算计戈I，待批准后组织执行。4 .在此期间，整体工作接受部长的领导，在业务上接受主任工程师的指导。（四） 项目进行期间的工作职责1 .领导项目组成员，按照开发计划进行产品开发工作。2 .组织安排开发期间的试验检测工作。3 .与工艺室的配合，确定产品的技术参数和工艺标准。4 .与生产管理部配合，生产中试产品。5 .
3、与营销部配合，对试用产品的客户进行跟踪和信息反馈。6 .组织最终产品的成果确定，完成各项技术资料，进行评审申报。7 .对通过评审鉴定的产品进行最终定型，并与工艺室配合，最终确定各项技术标准和工艺参数。8 .将产品图纸和所有技术资料整理，上交归档。9 .在此期间，整体工作接受部长的领导，在业务上参考主任工程师的意见。（五） 项目完成以后的后续工作职责1 .对投入生产的产品有责任进行技术跟踪，对市场和客户反映的问题，根据部长的安排，应及时组织人员进行解决。2 .根据市场和客户方的实际情况，判断是否需要进行产品的重大改进和升级换代，并提出研发动议和初步计划，待专家委员会批准通过后，在部长的安排下，组
4、织人员进行改进研发。3 .在此期间，整体工作接受部长的领导，在业务问题上接受主任工程师的指导和工作协调安排。（六） 其它职责1 .完成部长交办的其它工作四、工作权限1 .对四方所的产品开发相关的管理制度具有拟订权和建议权2 .对产品开发项目具有管理权。3 .对下属工程师在项目期间的工作有管理权和考核权。4 .产品开发部赋予的其它权限。五、任职资格所需教育和培训所需知识和技能1 .学历：大学本科以上2 .专业：铁道车辆、机械、机电等相关专业3 .技术职称：中级以上4 .培训：脱产中期培训、短期专项培训1 .具有深厚的相关专业的理论和知识2 .具有较强的管理和领导能力。3 .具有很强的创新意识和能力。4 .具有很强的研究能力。所需工作经验3年以上相关的工作经验其它要求1 .资格证书：2 .熟悉四方所的业务和产品。3 .熟悉本领域的产业发展情况
