银行营业部门工作总结(2篇).doc

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1、银行营业部门工作总结一、上半年工作总结1、文明优质服务工作对我行各营业机构的窗口服务工作进行日常管理,始终是我部的一项中心工作。为不断提升我行的整体服务水平,真正做到以服务工作促进分行各项业务的全面发展,今年_月,按照新_届分行党委的指导意见,在原有的服务工作管理办法的基础上,我部重新修订并出台了新的_银行_分行文明优质服务工作管理办法。与老办法相比较,新的管理办法体现出服务管理与业务发展并重,且紧密相结合的鲜明特色。办法条款精细,操作性强,更加切合我行的管理工作实际。几易其稿后,在_年_月中旬召开的全行文明优质服务工作会议上颁布执行。新办法颁布后,我部立即安排本部服务督导组及辖内机构全体员工

2、认真学习办法细则,并依据总行最新修订的营业网点服务规范,责成专人对照自查。对于自查出来的服务软、硬件问题,能整改的立即整改;一时无法整改的,则及时与上级行工会沟通,汇同分行职能部门集中研究解决。同时,我部还外聘服务监督机构,按照新办法的要求,对全辖各机构的服务状况进行明查和暗访,并将检查情况按月通报。尽管办法仅实施_个月,但,从上半年的服务检查结果看,我行的服务质量和总体水平,已经有了明显的改善和提高。上半年,在做好服务日常管理工作的同时,我部还指派部分机构,积极参加省银行业协会和市委文明办组办的文明优质服务竞赛活动,并于今年_月和_月,先后接待了省银行业协会、省行服务督导组以及省行首问责任制

3、检查组对我行服务情况的验收和检查,均取得了较好的成绩。2、业务技能培训和测试工作_辖内一线员工的业务技能培训和测试,是我部的另一项重点工作。鉴于今年全省系统准备于_月份it蓝图上线,分行电教室用于蓝图培训,无法_全行员工集中技能培训,我部在年初就向全辖发出通知,要求各机构化整为零,_所属员工加强技能训练,争取以优异的成绩迎接总行验收测试。_月_日至_日,按照省行工会的总体安排,我部又集中_了分行员工的技能测试,全行_余名员工踊跃参加,实际测评_余场,实际参测_余人次。本次测评也取得了较为理想的成绩。经统计,有_余名员工达到了不同技能种类的一级能手水平,全辖参测员工合格率近_%。3、对外宣传工作

4、在做好各项日常工作的同时,我部还担负起分行的部分对外宣传工作,及时将分行的各类工作新闻事项,以图文并茂的形式,向总、省行和分行网站及内部电子刊物踊跃投稿,扩大分行的影响力,提升我行的知名度。根据不完全统计,上半年,我行向行外媒体发出稿件近_份,登载率_%。银行营业部工作总结需要重点说明的是,去年末,我行被_省委、省政府评为精神文明先进单位标兵,今年初,市_宣传部代表省级政府来我行举行授匾仪式。我部紧紧抓住这一契机,不仅周密做好接待、准备和系统内部的宣传工作,还全力配合_日报新闻站记者对我行的新闻采访,通过在_日报发布对我行的新闻专访,来扩大我行的对外影响。4、职工权益工作按照分行党委的工作安排

5、,我部于今年_月,积极联系体检医院,_全辖员工集中进行身体健康检查。并根据检查结果,集中_员工接种乙肝疫苗,目前,该项工作仍在进行中。今年_月,我部还按党委的要求,负责_员工行服承揽加工厂商的招标、考察工作,并于_月底,完成了订购合同的签署,和全行_多名员工的量体工作。5、党务工作根据省行党务工作部的统一部署,上半年,我部还积极_行内各党支部,严格把关,认真筛选入党积极分子,并参加市机关工委的入党培训。目前,参加培训的_名积极分子均顺利结业,拟纳新人选已呈报分行党委。6、企业文化建设工作为构建和谐的企业文化环境,活跃员工文化生活,上半年,我部主要_安排了以下及项大型文体活动。春节前夕,_召开全

6、行_年度双先双优表彰大会暨迎新春联欢晚会;_月初,为纪念3.8国际劳动妇女节,_全行女员工开展了书画摄影竞赛活动;_月中旬,_全行员工开展绿之约主题登山活动,等等。上述活动的成功举办,极大增强了广大员工的向心力,和分行党委的凝聚力,均取得了预期的效果。7、其他工作_月中旬,省行举办全省_年业务技能竞赛活动,指定我行全程承办。我部按照分行党委的指示,从活动的前期准备,到活动的顺利开展,均投入了大量的时间和人力。活动结束后,我部的各项工作,得到了省行及分行党委的赞许和好评。二、上半年工作中存在的主要问题1、虽然我部重新修订了非常详尽的服务工作管理办法,但,在日常管理工作中,考评线条还显粗犷,考核精

7、细度还有待加强。2、在省行举办的_年度业务技能竞赛活动中,我行仅获得团体总成绩第四名,这一成绩,与我行在全省的定位不相匹配,员工的业务技能训练工作力度亟待增强。银行营业部门工作总结(二)回顾这半年来的工作,我在单位领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照单位领导的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将半年来的工作情况总结如下:一、营业部的日常管理工作:二、加强自身学习,提高业务水平:随着扁平化的实施管理开始,我们员工身上的担子就很重,而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,向书本、向周围

8、的领导、同事学习。经过不断学习、不断积累营业部的工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在_管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,都有很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。三、存在的问题和今后努力方向:半年来,本人能敬业爱岗、创造性地开展工作,在吸存方面取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:第一,营业部的工作由于是新系统上线后我接触较少,对我而言是一个新的岗位,许多

9、工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;第二,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;第三,在工作中处理问题言行举止不善于表达,导致同事对我的误解。在下半年里,本人决心认真提高业务、工作水平,为单位经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习金融专业知识和相关法律常识;第二,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;第三,注重本部门的工作作风建设,加强管理,团结一致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。不断改进我支行服务水平,积极为我支行创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。第4页共4页

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