劳动合同书固定期限

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1、 编: 劳 动 合 同 书固定限甲 方: 乙 方: 订立日: 年 月日北京监制依照劳动法、劳动协议法和关于法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致订立本协议,共同恪守本协议所列条款。一、劳动协议双方当事人根本情况第一条 甲方 法定代表人主要责任人或委托代理人 注册 经营 第二条 乙方 性别 户籍类型非农业、农业 居民码 或者其余有效证件名称 证件码 在甲方工作起始时间 年 月 日家庭住址 邮政编码 在京居住 邮政编码 户口所在地 () 区() 街道(乡镇)二、劳动协议限第三条 本协议为固定限劳动协议。本协议于 年 月 日生效其中试用至 年 月 日止。本协议于 年 月 日终止。三、工作内容和工作

2、地点第四条 乙方同意依照甲方工作需要担任 岗位(工种)工作。第五条 依照甲方岗位工种作业特点乙方工作区域或工作地点为 第六条 乙方工作应抵达 。 四、工作时间和休息休假 第七条 甲方安排乙方执行 工时制度。 执行工时制度乙方天天工作时间不超出8小时每七天工作不超出40小时。每七天休息日为 甲方安排乙方执行综共计算工时工作制度或者不定时工作制度应该事先取得劳动行政部门特殊工时制度行政允许。 第八条 甲方对乙方实施休假制度有 五、劳动酬劳 第九条 甲方每个月 日前以货币形式支付乙方工资月工资为 元或按 执行。乙方在试用间工资为 元。甲乙双方对工资其余约定 第十条 甲方消费工作任务缺乏使乙方待工甲方

3、支付乙方月生活费为 元或按 执行。六、社会及其余福利待遇第十一条 甲乙双方按和北京要求参加社会。甲方为乙方关于社会手续并负担对应社会义务。第十二条 乙方患病或非因工负伤医疗待遇按、北京关于要求执行。甲方按 支付乙方病假工资。第十三条 乙方患职业病或因工负伤待遇按和北京关于要求执行。第十四条 甲方为乙方提供以下福利待遇 七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十五条 甲方依照消费岗位需要按照关于劳动平安、卫生要求为乙方装备必要平安防护方法发放必要劳动保护用具。第十六条 甲方依照关于法律、法规建立平安消费制度;乙方应该严格恪守甲方劳动平安制度禁止违章作业预防劳动过程中事故降低职业危害。第十七条 甲方

4、应该建立、健全职业病防治责任制度加强对职业病防治理进步职业病防治程度。八、劳动协议解除、终止和经济赔偿第十八条 甲乙双方解除、终止、续订劳动协议应该按照劳动协议法和及北京关于要求执行。第十九条 甲方应该在解除或者终止本协议时为乙方出具解除或者终止劳动协议证实并在十内为乙方和社会关系转移手续。第二十条 乙方应该按照双方约定工作交接。应该支付经济赔偿在办结工作交接时支付。九、当事人约定其余内容第二十一条 甲乙双方约定本协议增加以下内容: 十、劳动争议处理及其它第二十二条 双方因推行本协议发生争议当事人能够向甲方劳动争议调解会申请调解;调解不成能够向劳动争议仲裁会申请仲裁。当事人一方也能够直接向劳动

5、争议仲裁会申请仲裁。第二十三条 本协议附件以下 第二十四条 本协议未尽事宜或与今后、北京关于要求相悖按关于要求执行。第二十五条 本协议一式两份甲乙双方各执一份。甲方公 章 乙方签字或盖章法定代表人主要责任人或委托代理人签字或盖章订立日: 年 月 日 劳 动 合 同 续 订 书 此次续订劳动协议限类型为 限协议续订协议生效日为 年 月 日续订协议 终止。甲方公 章 乙方签字或盖章法定代表人主要责任人或委托代理人签字或盖章 年月日 此次续订劳动协议限类型为 限协议续订协议生效日为 年 月 日续订协议 终止。甲方公 章 乙方签字或盖章法定代表人主要责任人或委托代理人签字或盖章 年月日劳动协议变更书经甲乙双方协商一致对本协议做以下变更:甲方公 章 乙方签字或盖章法定代表人主要责任人或委托代理人签字或盖章 年月日 使 用 说明一、本协议书可作为用人与职员订立劳动协议时使用。二、用人与职员使用本协议书订立劳动协议时凡需要双方协商约定内容协商一致后填写在对应空格内。订立劳动协议甲方应加盖公章;法定代表人或主要责任人应本人签字或盖章。三、经当事人双方协商需要增加条款在本协议书中第二十一条中写明。四、当事人约定其余内容劳动协议变更等内容在本协议内填写不下时可另附纸。五、本协议应使钢笔或签字笔填写字迹清楚文字简练、准确不得涂改。六、本协议一式两份甲乙双方各持一份交乙方不得由甲方代为保。

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