2023年瓦斯治理实施方案

上传人:re****.1 文档编号:504315317 上传时间:2023-03-20 格式:DOCX 页数:11 大小:16.88KB
返回 下载 相关 举报
2023年瓦斯治理实施方案_第1页
第1页 / 共11页
2023年瓦斯治理实施方案_第2页
第2页 / 共11页
2023年瓦斯治理实施方案_第3页
第3页 / 共11页
2023年瓦斯治理实施方案_第4页
第4页 / 共11页
2023年瓦斯治理实施方案_第5页
第5页 / 共11页
点击查看更多>>
资源描述

《2023年瓦斯治理实施方案》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023年瓦斯治理实施方案(11页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、2023年瓦斯治理实施方案 瓦斯治理实施方案 公司煤矿 2023年2月15日 煤矿瓦斯治理实施方案 为了认真贯彻落实省安全生产委员会关于印发贵州省煤矿瓦斯治理攻坚年实施方案的通知(黔安20233号)的文件精神, 按时保质保量完成煤矿瓦斯治理攻坚年各项目标任务, 强化瓦斯治理能力, 提升瓦斯治理水平, 有效防范和杜绝瓦斯事故发生, 经矿部研究决定, 针对本矿井实际情况, 制定瓦斯治理实施方案。 一、攻坚目标 通过瓦斯治理攻坚, 全面提升矿井所有入井人员的瓦斯防范意识、瓦斯治理和管理水平,牢固树立“通风可靠、监控有效、管理到位”的瓦斯治理工作体系,建立矿井瓦斯治理长效机制,完善矿井瓦斯治理责任追究

2、制度, 夯实瓦斯治理工作基础。通过实施瓦斯治理攻坚,坚决遏制瓦斯事故发生。 二、攻坚内容 通过实施瓦斯治理攻坚,准确定位我矿瓦斯治理工作的重点和难点问题,切实解决瓦斯治理工程中存在的突出问题,严格按照省、州、县及集团公司的要求,对照瓦斯治理“十个必须”、“十个严禁”、“十个防止”和“十项攻坚”内容进行落实。 (一)对照“十个必须。 严格落实瓦斯治理工作责任, 建立健全瓦斯治理专业队伍,保证瓦斯治理资金投入,确保通风可靠,按照要求瓦斯超限必须停电撤人,同时做到瓦斯地质工作必须准确可靠, 监测监控系统必须有效, 放炮管理必须到位。 未落实到位的, 必须立即停止作业, 坚决杜绝“违章指挥、违章作业、

3、违反劳动纪律”现象,对查出的“三违”现象坚决制止,并制定整改措施进行整改,落实到相关责任人。 (二)对照“十个严禁。 核查是否存在超设计能力下达生产任务,是否存在瓦斯治理机构人员不齐组织生产,是否存在挪用瓦斯治理专项资金,是否存在无风微风和违反规定的串联通风,是否存在瓦斯超限作业,是否存在瓦斯检查空班漏检,是否存在监测监控系统弄虚作假,是否存在不按规定实施放炮作业和撤人设岗,如存在,必须立即按照以上要求进行整改。 (三)对照“十个防止。 要求矿各级管理人员及广大职工齐心协力进行监督,防止“三超”生产和多头多面,防止图实不符和超层越界, 防止误揭煤层, 防止瓦斯积聚, 防止瓦斯检查弄虚作假, 防

4、止出现引爆火源, 防止设施不可靠导致灾区扩大,防止停风不停电和送电不检查瓦斯。 (四)对照“十项攻坚”要求,我矿在瓦斯攻坚年内必须做好如下几方面的工作: 1、构建全面瓦斯治理责任体系。 (1)要求矿井各级领导、广大职工以坚决的态度树立安全生产“红线”意识, 按照矿井的安全生产责任体系, 特别是瓦斯管理安全责任体系正确摆正位置, 确实做到安全工作齐抓共管, 特别是瓦斯治理工作必须层层分解落实责任, 层层传导瓦斯治理工作压力,构建横向到边, 纵向到底的瓦斯治理责任体系和网络。 (2)建立健全安全生产责任制和瓦斯治理专项责任制,实现安全生产责任全覆盖, 把瓦斯治理责任分解落实到煤矿的各个阶层, 各个

5、环节和各个岗位, 建立完善瓦斯治理工作责任制和瓦斯治理责任倒查机制, 实现各级领导、职能部门, 工程技术人员, 岗位操作人员在生产过程中对瓦斯治理工作层层负责,从而解决思想认识不到位, 安全责任不落实, 瓦斯治理责任制不健全的问题。 (3)在瓦斯治理期间,每月由矿总工程师组织召开一次安全通风例会, 通风列会必须对瓦斯治理攻坚年工作进行总结、分析、安排、部署, 同时必须积极主动参加县、集团公司的相关会议,并将县、集团公司的会议精神传达到班组长以上管理人员,并认真组织落实。 2、强化瓦斯治理专业队伍和安全监管队伍建设。 煤矿根据文件精神,在2023年内,由矿长负责落实按照相关要求配备专职的通风副总

6、、地测副总协助总工程师对“一通三防”工作进行管理, 同时设立通风、地测、安全和监测监控等专业机构和配齐特种作业人员。 通过开展安全攻坚年活动, 在安全攻坚年内全面解决瓦斯防治机构不健全, 专业技术人员配备不到位、安全监督不足的问题。 3、严格落实瓦斯治理资金投入。 (1)加大瓦斯治理资金投入,严格按相关要求提取使用安全专项费用,专财核算,优先安排使用瓦斯治理资金,确保瓦斯治理工作所需的人、财、物及时到位。 (2)矿加大瓦斯治理力度,转变各级领导思想观念,彻底铲除部分领导脑海中“瓦斯治理不创造效益”的思想,对瓦斯治理推诿、不落实的行为,无论资金压力再大,优先对瓦斯治理工程的投入,保证其材料供应。

7、 4、构建安全可靠合理的通风系统。 对照“系统合理、设施完好、风量充足、风流稳定”的要求核查全矿井通风系统, 对不符合要求的通风系统、设施进行改造, 以保证构建安全可靠合理的通风系统, 确实做到通风系统合理、通风设施的安设和构筑质量达标、通风能力和风量满足要求、供风场所持续均衡供风。 坚决杜绝无风、微风、循环风、违规串联风等违章行为。 在攻坚年开展期间彻底解决通风系统不合理、不可靠、通风设施质量不达标、供风不稳定、通风管理不到位等问题。 5、实现瓦斯治理与采掘平衡。 我矿在编制采掘作业计划的同时,制定和实施了通风管理和瓦斯治理工程计划, 严格按照工作面布置情况进行风量分配和瓦斯治理,实现安全生

8、产的最佳效果。 6、建立科学有效的安全监测监控系统。 我矿矿井安全监测监控系统的设计、安装符合规定、装备齐全、数据准确、断电可靠、处置迅速,系统运作不间断、不漏检、不误报。 当瓦斯超限和各类异常现象出现时, 系统和值班操作人员能够迅速做出反应, 及时上报给集团公司和县级监控中心。 当瓦斯或一氧化碳超限时, 能够实现矿井、集团公司、县三级同时响应, 同时做出停电、撤人等应急处理决定。 通过攻坚,解决监控系统运行不正常、监控数据作假、误传误报、断电不可靠、反应不灵敏、处置不及时等问题。 7、全面落实现场安全管理措施。 我矿建立了覆盖煤矿生产现场各工种、各岗位、各项工作的标准作业流程, 使现场作业程

9、序化、规范化、流程化, 用制度防范违章, 切实规范瓦斯管理, 从根本上预防违章作业和弄虚造假; 加强井下风电闭锁、瓦斯电闭锁装置的管理使用; 瓦斯超限无条件停电、撤人,再汇报处理; 按要求维护检修井下电气设备, 严格防范电气设备失爆和其他火源; 严格落实瓦斯检查制度, 所有采掘工作面全部配齐专职瓦检员, 逐步推行矿井下井人员全部佩戴便携式瓦斯自动检测报警仪, 实现全员检查瓦斯; 强化井下通风设施构筑、安全监测监控系统建设等过程管控, 用过程控制结果、用结果检验过程; 我矿各级领导狠抓现场管理, 确保所有安全措施都能在现场落实。 通过攻坚,彻底解决瓦斯超限作业、现场安全措施不落实等问题。 9、全

10、面落实瓦斯治理全员安全培训。我矿建立瓦斯治理全覆盖培训常态机制, 定期组织开展瓦斯治理全员安全培训。通过专题培训、集中培训、现场观摩等方式,形成覆盖一线作业人员、班组、队、矿级管理人员的全员安全培训网络,强化全员瓦斯治理责任落实, 树立“全员懂瓦斯、全员管瓦斯、全员防瓦斯”的理念。 我矿对瓦检员、安全员、班组长、监控员、调度员采取强化培训,提高瓦斯治理履职能力。 通过攻坚,解决思想认识不到位、安全意识不强、岗位责任不落实等问题。 10、深入开展煤矿打非治违专项行动。 1、组织我矿相关技术人员,按照实际采掘情况对矿井图纸进行审查填绘,定期向上级主管部门交换。 2、建立采掘工作面报告制度和公示制度

11、,并积极组织落实,严防多头、多面进行作业。 通过攻坚,坚决杜绝超层越界、多头多面、隐瞒采掘工作面逃避监管等非法违法行为。 三、攻坚措施 (一)积极参加县组织的瓦斯治理现场会,结合现场治理会的所提、所展找差距,找问题,取长补短,提高煤矿瓦斯治理能力和水平,使煤矿瓦斯治理工作更上一台阶。 (二)技术支撑措施。 煤矿将积极依托县政府和集团公司的平台, 努力创建以本矿为核心的瓦斯治理攻坚体系, 邀请县及集团公司专家组来矿指导瓦斯治理工作, 同时我矿将建立专门的瓦斯治理职能机构,并与公司协调,针对我矿的实际情况,由矿总工程师牵头,瓦斯治理方面的工程技术人员参与,对瓦斯治理工作进行研究,分析、总结,结合现

12、有的瓦斯治理技术和经验走出一条符合煤矿瓦斯治理的新模式。 (三)我矿将借安全教育实践活动的契机,强化“五个围绕”查摆问题, 把瓦斯治理作为我矿安全教育实践活动的一个切入点和落脚点, 把“抓典型促整改回头看”贯穿至全年安全生产的始终, 着力解决瓦斯治理工作中的典型突出问题,通过安全教育实践活动的开展, 转变全矿上下的思想观念, 将瓦斯治理工作放在战略高度进行管理,作为矿井发展的第一要务来落实,第一工序来部署。 明确细化瓦斯治理的目标要求,根绝实际情况明确瓦斯治理方法和措施, 将瓦斯治理工作贯穿安全教育实践活动的每一个阶段和每一个环节, 并作为中心工作来开展。同时, 煤矿结合兼并重组、安全质量标准

13、化、采掘机械化、打非治违等工作要求,重点部署、重点安排,始终正确处理好发展与安全,瓦斯治理与生产的关系,全面夯实本矿的安全生产基层、基础、基本功,用瓦斯治理水平的提升来检验安全教育实践活动的成效。 (四)展开瓦斯治理专项检查 我煤矿将积极围绕“十个必须”、“十个严禁”、“十项攻坚”要求, 对矿井各大系统进行一次全面的梳理和审查, 对井下各大系统进行一次拉网式的安全隐患排查, 并自行编制隐患整改方案, 对矿自身能处理的积极整改, 对煤矿自身不能解决的立即上报集团公司, 和集团公司一起努力解决。 同时每月组织以瓦斯治理为关键点的安全排查,并按照要求进行整改,对反复出现的问题进行分析,处理、考核,从

14、而夯实矿井安全基础。 (五)开展强化安全培训 1、矿将积极安排人员按照按照县攻坚方案要求进行人员送培。 2、矿将开展多种形式的全员培训,通过集中培训,个别辅助,班前会、调度会学习等方式,全覆盖组织人员学习,从而提高从业人员技术业务水平。 (四)严肃瓦斯治理责任追究 建立健全矿井“一通三防”管理制度,对存在矿井通风系统不可靠的,瓦斯检查空班、漏检、假检的,瓦斯超限作业的,监控系统探头不到位、数据不上传、作假造假等行为组织生产的,进行严肃考核,对情节严重的责任人员移送公安机关处理。 四、攻坚步骤 (一)第一阶段:动员部署,制定方案(3月10日前)。 按照县文件精神要求结合我矿本矿实际,制定瓦斯治理

15、攻坚的实施方案,经集团公司审批后,上报乡安监站、县安监局瓦治办备案。 (二)第二阶段:全面排查,摸清底数(2023年3月10日至3月20日)。 1、成立以矿长牵头,总工程师具体负责的瓦斯治理攻坚领导小组,小组办公室设在通风科。 2、在3月20日前,围绕“十个必须”“十个严禁”“十项攻坚”要求, 对矿井各大系统进行一次全面的梳理和审查, 对井下各大系统进行一次拉网式的安全隐患排查, 彻底摸清瓦斯治理工作中存在的问题, 并按“五落实”的要求编制整改方案进行整改、落实, 经矿组织验收合格后上报集团公司申请检查验收, 合格后上报乡安监站、县安监局瓦治办备案。 对自查不认真、避重就轻、走过场、搞应付的单位或个人重处重罚,并在全矿范围内通报批评。 (三)第三阶段:制定方案,落实整改(2023年4月1日至6月20日)。 围绕“十个必须”、“十个严禁”、“十个防止”和“十项攻坚”内容, 根据自查排查情况、各级瓦斯治理攻坚领导小组帮扶指导的意见, 找准瓦斯治理存在的问题和症结所在后, 由我矿瓦斯治理攻坚领导小组提出具体的攻坚目标和隐患整改方案, 按照“五落实”的要求,编制

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 工作计划

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号