《心情化顶撞上级检讨书》由会员分享，可在线阅读，更多相关《心情化顶撞上级检讨书（12页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、心情化顶撞上级检讨书 在学习、工作、生活中出现了失误后，为了避开再犯，就须要写一份自我检讨书好好进行自我反省，写检讨书的时候肯定要有承认错误的意识。来参考自己须要的检讨书吧！下面是我帮大家整理的心情化顶撞上级检讨书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。 心情化顶撞上级检讨书1敬重的领导：您好！这次我怎么也没想到，我会用这样的方式冲撞了您，让您无法下台面。对于这件事情，首先我要对您表达愧疚，真的很对不起领导，是我不应当这么心情化，不应当对你大吼大叫的，我这样的行为给我们的公司带来了极其恶劣的影响，真的特别愧疚，还望您大人有大量，不要再计较这一件事情了，我也肯定会好好的改正自己，不再让您受
2、这样的气了！其实我想再和您说明一次我这次这么大心情的主要缘由，今日上午的时候来公司，原本我是有工作的，而且上午支配原本就比较满了，结果xx部的同事xxx过来找我说，有一个事情没有解决好，今日上午客户就要过来寻求一个解决方法，这个客户是我和xxx一起接待的，所以根据说法，我也是须要担当一部分的责任的，所以我就答应好了，把上午一部分的工作推到了中午以后，没有想到的是我把您给我的一项任务就遗漏了。当我处理完那件事情的时候我才想起来，我当时立马就去做了，结果做完之后您不但不满足，反而把我狠狠指责了一顿。说实话，最近的工作真的许多，您给我的那一项任务原本交给别人也可以做好，我当时可能真的有点生气，所以就
3、指责您把全部的东西都压在我的身上，我也觉得很累，这件事情原本一个实习生就可以做完的事情，您却交给我，不仅是奢侈我的时间，也让我真的很急躁。后来埋怨完之后我才发觉自己心情过于激烈了一些，导致让办公室外的同事们纷纷新奇我是否跟您在争吵。当时也给我们办公室的环境带来了极大的影响，但是领导，我想跟您说的是，今日我的心情这么大，真的是因为工作太多了，我的压力真的很重很重。我知道一个实力足够的人，必定是要承载肯定的压力的，而这次我对您如此埋怨，可能也是因为自己这段时间压抑太久了，所以才导致出现了此类的问题，还请您不要再计较了，我也会肃穆的相识到这个问题的严峻性，不再心情化办公了，请您谅解。即使说每个人都有
4、犯错的可能，但是我作为一名工作了五年的老员工而言，我想这也不能成为我犯错的借口，所以这次这么心情化对您真的很愧疚，还望您收起成见，今后我会更加敬重您，还望您给我一次机会，让我们冰释前嫌，特别感谢！此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日心情化顶撞上级检讨书2敬重的领导：您好！首先，我要向您致歉，在工作里头，我原来是犯了错，但是由于脾气的缘由，心情化了，还顶撞了您，真的很不应当，在此，我也是要检讨自己这次的行为。原来是您来指出我的错误，告知我哪些做得不好的，我也是要去接受，的确是我的一个问题，导致了工作做得是不够好的，原来这个问题，我也是想了许多，但是最终还是结果很糟糕，也是理解领导您为何说我
5、，但是当时我确是没有好好的来接受您的指责，反而觉得您是在针对我，其实并不是如此，您是刚好看到就说了我，而我却没有接受，反而还和您吵了起来，顶撞了您，这很不好，原来这个问题，我是应当承认错误，去接着做好的，工作里头原来也是不该心情化，做事情更是要理智一些，而不是说不兴奋就不做了，或者就觉得领导不该说我，其实也是为了我好才来说我的，不然干脆我犯了错误，辞退就好，并不会给我去改正的机会。我却没有那么想，我现在也是回想起来，真的感到特殊愧疚，领导也是主要希望我做好工作，而非是有意来指责我的，我现在也是清晰了，今后的工作里头，无论是什么事情，都是要心平气和的去做，去多一些思索，而不是钻牛角尖，或者觉得就
6、是对我不利，其实并非如此，而且有了错误，指出来了，其实自己也是能更去意识到，去作出变更。这样工作才能是进展更加的顺当，假如有了一个错误，却是不去指出，不去发觉，其实自己也是很难去进步，去得到更多成长的。此次我经过反省，也是知道自己的问题，不但是工作上犯错，同时自己的看法上，其实也是要做出调整，特殊是脾气方面是如此，没有谁有意的奢侈时间来指责一个人的，这样做其实也是希望我好，工作都是比较的忙，而领导能抽出时间来和我说问题，我也是感谢。今后我会做好自己该做的工作，也是削减犯错，对于领导的关切，我也是感谢，今后再指出我的问题，我也是会去接受，会变更，来让自己得到成长，而非是停滞不前的，那样也是简单被
7、淘汰掉。其实我也是想有进步，不然也是不会工作里头脾气那么的急躁，但是却也是要去限制，大家的相处，还是要更和谐一些更好，我也是会尽力的去改好，不再给领导您添麻烦了。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日心情化顶撞上级检讨书3敬重的领导：您好！我是xx，我现在是特别的自责，今日的事情很不开心的，我作为一名学生应当要仔细的去思索这个问题，我始终都在想要怎么去处理好这些细微环节的，现在我对自己的要去也是特别高的，有许多事情不应当这么心情激烈，我今日顶撞了您，这样的真的是特别的不好，想了想这种事情不能够再有其次次，这次是我的心情太激烈的了，当时是就是一时之间的冲动，我不知道怎么想的，这特别的不好，这
8、一点是特别不好的，这次的事情我须要好好的反省。在这一点上面我认为还是有许多须要提高的地方，有些事情还是应当主动去处理好的，这样的事情我再也不会出现了，今日是上班的时候我工作出现了问题，这个问题还是特别严峻的，您当时就是说了我两句，作为一名看法端正的员工就是应当仔细哦听着才是，这一点是我做的很不好，我当时就是看法不好，跟您顶撞了，这样的行为特别影响形象，我现在为今日的事情感到很是惭愧，我能够清晰的感受到这一点，不管是现在还是将来这些问题都是严峻的，我今日实在是太不端正了，做的特别的不好，这也不是一名学生应当有的样子，不能够再这么消极下去了。这次事情是我做的不够好，在这一点上面我应当仔细的去做好，
9、以后在学习当中这些都是应当仔细努力一点，我再也不会出现这种状况了，要为今日的事情好好的反省一下，看法是在第一位，我为自己的这次的事情感到特别的惭愧，我作为一名xx的员工这一点务必要清晰的意识到，这次事情的确是我的工作没有做好，当时也是不知道自己是什么想的，真的就是感觉特别的难过，这样的事情不是我所情愿看到的，在这方面应当主动一点，去思索才是，我再也不会去这样看法恶劣了，我的工作也是有许多不足之处，在将来的工作当中肯定要学会仔细，对待自己的事情要保持一个好的心态，在以后的工作当中肯定要让自己主动的一点，细心一点，像今日这种错误真的是不能够再犯了，这样下去真的是特别的不好，特别的影响工作。特殊是今
10、日我的心情实在是不好，看法上面也不是很好，这样下去是特别不好的，工作出了问题应当虚心接受指责，我今日顶撞了您，还有看法让您悲观了，以后再也不会这样了。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年xx月xx日心情化顶撞上级检讨书4敬重的领导：您好！我对不起领导您，我竟然因为自己的心情化而顶撞您这个上级，真是分不清自己的是谁了，也失去了理智。我作为您的员工，工作是公事，就不应当因为一点小事而产生不好的心情，还把心情给引到您身上，这就不该了。在这里对您致歉也检讨自己。今日工作上出了点问题，原来就很烦，已经处理了一上午，还没有处理好。作为上级的您下来巡察，也是关切我们，但是对您望见我没有处理好的问题进行指导，我
11、觉得是您对我有看法，所以那一时我的心情就没有管好，干脆爆发，然后都发泄在您身上了。我这样的心情化对于工作来说其实是不好的，我也知道，但是当心情涌上来的时候，就怎么也限制不住，所以今日您一说我问题在哪，我就干脆给您顶撞回去了。我现在不单是懊悔而已，更多是对自己的唾弃。自己实力不行，就去拿心情发泄，做出的事情真是不像个成年人那样，还像个小孩子一样，一有不满就发脾气，半点不去掩饰和限制，这就是目前自己最大的问题。人在社会上，哪能没有不如意的事情，但是无论面对什么样的境地，我都应当合理的管控个人的心情，而不是心情化，这对自己和他人其实都是不利的。终归大家都在一个公司上班，抬头不见低头也是见的，那作为一
12、个已经工作几年的人了，对自己的心情就不应当有今日这样的状态，尤其是面对领导您。您是上级，我自己出问题了，您没有对我大肆指责就已经不错了，可我不知足，以小人之心度君子之腹，那就是错的，行为和心理都是不对的。顶撞了您，而且在那么多人的面前，不仅是对您威历的一种冒犯，更是对您个人的不敬重，我没有做好员工本该做的，我实在愧疚。我内心里是厌烦这样的自己的，但是事情已经做下，我知道您当时是生气的，但是您心胸宽大，没有计较，可是我觉得自己错的很彻底，因此是不敢就干脆算了，还是想要向领导您真心的致歉，希望您宽恕。我对您这个上级的不礼貌，不会有下次，以后我会把心情给限制好，不会在这样不管不顾了，做事肯定三思，不
13、会轻易就因心情化而去做错事或者得罪人。最终感谢您的不怪罪，选择对我宽容谅解。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年xx月xx日心情化顶撞上级检讨书5敬重的领导：您好！工作中任何带有心情化的做法都不利于自身的职业发展，虽然在以往便明白心情化的危害性却没能在工作中予以贯彻，这次更是公然顶撞上级从而给自身的造成了很大的困扰，作为在工作中毫无建树的员工也让我对此感到非常惶恐，这让我不禁痛恨当时的自己为何要做出顶撞上级这种有害无益的事情，仅仅因为意气之争便做出这种心情化的行为自然要好好检讨。虽然以往的工作中便明白心情化的危害性却从没考虑过发生在自己身上的可能性，这样的疏忽也导致我会因为工作中的压力感到心中郁
14、闷，可即便如此也不能够因为心情化的原因选择顶撞领导，须知领导对员工的工作状况进行监管也是为了整个集体着想，若是大家对待工作非常散漫且没有人进行管理的话则是极其错误的，为了不造成这样的恶劣影响自然得在工作中仔细听从领导的指示才行，然而我这种顶撞领导的做法却让对方感到特殊悲观。因为心情化便做出顶撞上级的行为自然是要予以反思的，在我看来这种状况的出现自然是须要感到警惕的事情，作为员工却连自身心情都无法有效限制将会让领导怎么想呢？换位思索便能明白领导会对这种无能的员工感到极其悲观吧，而且因为我顶撞上级的行为也给公司的工作氛围造成了很大影响，这种不敬重领导的行为发生在我身上以后着实令人愧疚不已，所以我也
15、想要弥补这次顶撞领导的过失并情愿接受任何的惩罚，在我看来唯有接受惩罚并了解到这方面的危害性以后才会真正做到吸取教训。其实在工作中做出这种心情化的事情也与我自身的职业素养有关，因为自身素养较低的原因导致工作中的处理方式一直比较粗糙，正如这次顶撞上级的缘由不过是因为不理解领导在工作中的做法罢了，经过些许的思索便能明白领导在工作中的做法也是为员工的成长着想，可我却没能体谅到领导的好意以至于在工作中做出了这种心情化的行为，对待职场中的重要问题毫无原则自然会导致无法限制自身心情的状况出现。若是能够早些意识到心情化的危害性或许便不会做出这种错事了，因此我很惭愧自己会在工作中做出这等令人悲观的行为，我得向领导进行致歉并虚心接受任何惩处才能够体现自己改错的诚意，也希望领导能够谅解自己初犯错误的行为并在以后的工作中赐予指导。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第1页 共1页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页第 1 页 共 1 页
