《部门职责权限及任职要求范文（2篇）.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《部门职责权限及任职要求范文（2篇）.doc（9页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、部门职责权限及任职要求范文1.综合部职责权限：1）负责质量环境安全管理体系文件的控制。2）负责记录的控制3）负责办公通信、信息设施的管理控制4）负责人力资源管理和控制5）负责消防安全的预防、实施和培训，负责废弃物的管理和控制。6）负责确认相关法律、法规及其它要求，并传达给相应部门。7）控制公司水电的使用，并减少资源消耗，负责公司水.气管道、安全通道的标识和管理。8）负责公司所以文件及记录的收集、储存、保管、发放、回收等文件管理。9）负责公司后勤提供及管理。任职要求：1）年龄。30_周岁。2）学历。管理或相关专业本科以上学历。3）经历和经验：有_年以上的工作经验，_年以上的企业中层管理经验。4）
2、技能：熟悉文书、档案管理、后勤管理，具有较好的协调、沟通能力。2.采购部职责权限：1）负责对采购供方作调查评价，选择合格供方。2）负责采购信息管理，编制采购计划。3）负责监督进货产品的检验、验证及不合格采购产品的处置。4）负责原材料、物资供应方的沟通、交流有关环境因素危险源的信息，对其环境安全影响行为评估并对其施加影响。任职要求：1）年龄：30_周岁。2）学历：大专以上。3）经历和经验：受过设备管理、企业管理、合同法、财务基本知识等方面的培训，从事相关采购工作_年以上，相当熟悉企业内部生产情况。4）技能。沟通表达能力强，有较好的谈判技巧，熟悉各类设备、材料的性能，熟悉合同法和财务基本知识。3.
3、销售部.职责权限：1）负责顾客要求的确定，传递顾客要求的信息。负责对顾客要求的评审和组织会签评审。2）负责与顾客建立沟通渠道，对顾客满意程度进行调查。3）及时处理顾客投诉，传递顾客反馈，做好售后服务的质量跟踪。4）负责与顾客的沟通、交流有关环境因素危险源行为的信息，对其环境安全影响行为评估并对其施加影响。任职要求：1）年龄：30_周岁。2）学历：大专以上。3）经历和经验。受过合同法、财务基本知识、谈判技巧等方面的培训，从事营销岗位_年以上。4）技能。能够独立从事营销工作，具有较强的组织、计划、控制、协调能力和人际交往及较高的谈判技巧。4.技质部职责权限：1）负责收集挤包绝缘电缆、塑料绝缘控制电
4、缆、聚氯乙烯绝缘电缆（电线）、金属护套无机矿物绝缘电缆产品生产有关的国家，行业标准，编制公司非标产品的质量标准。2）负责产品制造工艺技术，制定生产工艺流程，编制各工序工艺文件和操作规程3）负责工艺记录监督和考核4）负责工艺技术文件的控制5）负责制定原辅材料进货检验和加工过程检验、产品检验文件，实施原辅材料，加工半成品，成品的检验、验证。6）负责公司检验、测量设备的管理和控制。7）负责不合格品评审处置。8）参与对顾客要求的评审和采购供应方的评价选择9）负责与产品要求符合性和加工特性及趋势进行适宜的数据分析。10）负责对重大环境安全影响运行的关键特性的监测。任职要求：1）年龄：35_周岁。2）学历
5、：大专以上。3）经历和经验。有较强的人际交往能力和领导技能。受过质量管理、产品知识、合同法方面的培训，从事质检岗位_年以上。4）技能。熟悉产品质量技术要求、生产流程、生产设备等，熟悉操作办公软件，熟悉iso认证程序，熟悉公司质量控制程序，熟悉各类原料取样、制样和检验分析程序，熟悉操作办公软件，有较强的人际交往能力和领导技能。5.生产部职责权限：1）负责组织调度生产，下达生产指令。2）负责生产过程的控制。3）负责基础设施和生产设备的管理、维护保养。4）负责生产工作环境安全的管理5）参与对顾客要求的评审和采购供应方的评价选择6）负责环境管安全理运行、参与对重大环境安全影响运行的关键特性的监测。任职
6、要求：1）年龄：35_周岁。2）学历：大专以上。3）经历和经验。受过质量管理、产品知识、合同法方面的培训，从事生产调度岗位_年以上。4）技能。有较强的人际交往能力、组织和领导技能。6.仓库职责权限：1）负责验证进库的原料和配套材料，负责库存材料的领用发放。2）库存产品及配套材料严格分类，整齐堆放，按产品质量要求做好防护。3）存库的产品和材料应有明显的产品标识，库区内严格划分产品质量状态区域或状态标识，以防不同产品不同状态混淆。4）负责仓库物资贮存安全，采取防护措施确保有害、易燃物品安全.任职要求：1）年龄：18_周岁。2）学历：高中及以上。3）经历和经验。有_年以上的相关工作经验。4）技能。熟
7、悉本仓储产品的质量要求、储存方法等，具有一定的统计知识。7.生产车间职责权限：1）执行生产计划，按加工产品品种，数量、进度要求完成生产任务，严格按作业指导文件进行操作，确保产品质量符合要求。2）做好设备的日常维护保养工作，保持整齐、清洁、完好、安全。3）负责生产过程实施和生产现场的产品、状态标识的正确运用及产品的防护4）负责生产工作环境安全的管理，及时进行整顿、清理，保持车间环境清洁、整齐。5）做好各类记录和日常生产统计，保管好相关的管理和技术文件。6）负责落实安全生产管理制度的要求，参与应急防范，落实劳动防护。7）负责生产过程产生的废料和车间垃圾加以严格分类、储存。8）负责落实节约措施，降低
8、电力消耗，降低资源消耗，提高成品合格率。任职要求：1）年龄：30_周岁。2）学历：大专以上。3）经历和经验。受过生产作业管理、产品知识等方面的培训，了解电线电缆制造原理，从事生产管理岗位_年以上。4）技能。熟悉车间各项工作流程及操作，知人善用，有较强的组织、协调和管理能力及较强的语言、文字表达能力，大局观念强。8.财务部：职责权限：1）对公司经营性亏损及未完成利润计划负组织责任。2）对严重违反财经纪律负直接领导责任。对财务工作中出现严重违反财经纪律负失职责任。3）有权要求本单位认真执行财务计划、财经纪律和财务制度，如有违反，有权拒绝付款、拒绝报销或剞劂执行。4）对于弄虚作假、营私舞弊、欺骗上级
9、等违法乱纪行为，有权拒绝执行，并上报总经理及上级主管部门。5）有权参加审查与拟订经济合同、协议及其他经济文件。6）有权监督、检查有关部门各项财产保管情况。7）对公司财产保管不当，出现丢失、损坏、数量短缺等问题有权追究责任和提出处理意见。任职要求：任职资格至少具备以下条件之一：1）具有相关职称；2）具有大专以上学历，并已工作三年以上；3）受过相当的职业培训；4）具备三年以上相关工作经历；部门职责权限及任职要求范文（二）一、质量职责1、按有关要求，对原辅料、包装物料、半成品、成品及外购物料进行验货、入库、贮存、保管和发放；2、确保仓库的贮存环境符合要求，随时检查贮存物品的存贮质量；3、仓库的贮存品
10、应按要求贮放、标识，数量应准确无误，保证帐、物、卡一致；4、协助检验人员做好产品入库前的验证、检验工作；5、对仓库管理工作和贮存质量负责。二、任职要求1、工作认真负责，服从安排；2、熟悉本厂的物资流动过程；3、具备初中以上学历或相关工作_年以上的实践经验。仓库保管员职责及工作细则一、树立为市场服务、为生产服务、为公司服务的观点，爱护公司财产，终于职守，廉洁奉公，热爱仓库工作，树立高度责任感，认真钻研业务，不断提高管理水平。二、把好物资的入库验收、保管保养和出库发运三关，做到收有凭、管有法、发有据，及时准确登销帐，手续完备，帐物相符。配合软件管理，及时将信息录入软件。三、加强业务学习。掌握物资的
11、名称、规格、性质、用途、型号、产地、计量单位、包装含量、安全标记等常识，知道物资去向部门及相关责任人。四、验收入库时要求准确、及时、认真。一定要检查实物的数量、质量、包装、是否有变动（如有变动，报经理和主管），入库手续按规定办理。并及时录入软件。五、科学合理地保存物资。以经验为指导，以软件为核心。制定并熟悉储存定额（即最低存量和最高存量），对物资分区分类、编号管理。同类、同部分、性质相近的物资在一起，进出库频繁的物资靠近库门存放，随时并垛整堆，并预留待验待发区和各物品机动货区。（注：物资堆码要求：合理便于先进先出、牢固不歪不斜、定量、整齐标记朝外、节省、方便收发和检查）六、创造文明卫生的保管环
12、境，保持高度警惕，确保库存物资不受损失，确保人身安全。具体而简单地说。门要锁，灯要关，闲人免进，禁烟禁水，电脑关机，检查通风设备。七、物资出库按程序工作。程序依次是。出库前准备（一册二匙）、审核出库凭证（是否相关责任人及其领货清单）、备料、复核、点交、清理。要求是：先进先出，推陈出新和接近失效期先出，及时准确，严格复核，认真点交。八、利用软件定期和经常盘店库存物资，做到数量准确、质量完好。对于大多数物品实行全面盘点法，抓好月末、季末、年末三大盘点工作；对于非常用物品和暂存物品实行动态盘点法，只在出入库时当场记录（季末换帐本时和年末都须盘点）。九、分析利用率各项储存定额和出入库动态，改善管理方法，降低损耗率。十、实事求是地处理收、管、发中的问题。第6页共6页
