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1、年度安全生产的工作计划范文为进一步贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全 生产方针，强化安全生产目标管理和本质安全管理；并结合公司安全 生产实际，特制定20XX年安全生产工作计划，将安全生产工作纳入 公司重要议事日程来抓。在全公司推行“全面、全员、全过程和全天 候”的四全安全管理体制，深入贯彻落实各项安全生产规章制度及安 全职责，使安全工作做到“职责明确，警钟长鸣，常抓不懈”，为实 现20XX年公司安全生产目标管理而努力奋斗！一、全年安全生产方针和目标安全生产方针以人为本安全第一预防为主全员动手综合治理科学管理改善环 境持续发展安全生产目标：不发生安全事故，不损害人体健康，不破坏环境；
2、二、提升安全管理水平，完善安全管理基础要以公司对20XX年安全生产目标管理责任为指导，以公司安全 管理制度为标准，以安全工作总方针“安全第一，预防为主，综合治 理。”为原则，以系统（部门）和班组安全管理为基础，以预防重点 单位、重点岗位重大事故为重点，以纠正岗位违章指挥，违章操作和 员工劳动保护穿戴为突破口，落实各项规章制度和安全责任，开创安 全工作新局面，实现公司安全生产根本好转；三、牢固树立“安全第一生命至上”的安全思想意识各部门要高度重视安全生产工作，把安全生产工作作为重要的 工作来抓，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，进一步增强安 全生产意识，出实招、使真劲，把“安全第一”的方针真
3、正落到实处， 通过进一步完善安全生产责任制，首先解决领导、管理人员的安全意 识问题，真正把安全生产工作列入重要议事日程，摆到“第一”的位 置上；只有从思想上重视安全，责任意识才能到位，才能真正做到安 全工作六到位即“学到位、想到位、讲到位、管到位、做到位、考到 位”；才能深入落实安全责任，整改事故隐患，严格执行“谁主管， 谁负责”和“管生产必须管安全”的原则，确保公司安全生产。四、深入开展好安全生产专项整治工作根据公司一年来的安全生产现状，确定出20XX年安全生产工作 的重点单位、重点部位，完善各类事故处理应急预案，加大危险源的 监控和管理力度。要严格按照安全生产法、等法律法规规定强化 专项整
4、治。1. 认真开展公司级月度安全检查和专项安全检查，部门、班组 每月进行一次安全检查，班组坚持班中的安全检查，并要求部门、班 组领导及管理人员加强日常安全检查。2. 加强对危险场所的管理工作，等重要部位的安全防范，做好 专项整治工作。3.加强对岗位现场的安全管理，及时查处违章指挥， 违章操作等现象，最大限度降低各类事故的发生，确保公司生产工作 正常运行。4.对查出的事故隐患，要按照“三定四不推”原则，及时组织整改，暂不能整改的，要做好安全防范措施;五、继续做好员工安全教育培训和宣传工作，提高全员安全综合素质通过宣传、教育、创建群体氛围等手段，不断提高职工的安全 修养，改进其安全意识和行为，营造
5、安全生产的良好环境氛围，实现 从“要我安全”到“我要安全、我会安全”的转变，提高工作主动性， 弥补安全生产被动管理的不足。全员安全综合素质是影响安全生产管 理水平的核心因素，我们要采取多种方式相结合的全面安全教育培训 和宣传工作，促进全员整体素质的提高，提升企业安全管理水平。1. 安全培训，首先是安全意识培训，其次才是安全技能培训， 而培养员工与管理层的合作态度，又被放在安全意识教育之前，也就 是靠培养员工的合作态度来逐渐培养其安全意识。2. 督促部门、班组开好安全会；适时提供安全信息和安全指导 工作。使员工的安全意识不断提高和加强，做好人的本质安全管理工作。3. 继续办好安全工作简报、安全生
6、产宣传栏和安全生 产图片展览等多种形式的安全宣传教育工作。4. 加强对员工的安全生产教育，提高员工的安全生产知识和操 作技能，定期或不定期组织员工学习有关安全生产法规、法律及安全 生产知识，做好新员工上岗及调换工种人员的三级安全教育，提高员 工安全生产意识和自我保护能力，防止事故的发生；对特种作业人员 进行专业教育和定期考试，做到100%持证上岗。5. 认真组织学习和贯彻执行总公司下发的关于安全生产的文件 精神，不断规范和强化安全生产宣传工作。6. 深入开展好“安全月”和安全生产竞赛活动。提高员工遵纪 守法的自觉性，增强安全意识和自我保护意识;引导车间、部门和班 组建立安全文化理念，强化管理，
7、落实责任；将安全生产与保公司稳 定、和谐、发展紧密结合起来，做到安全生产警钟长鸣；六、建立健全基层安全管理制度，全面开展安全绩效考核管理 工作。强化基层安全管理安全绩效考核细节化管理，消除安全漏洞。 我们要细化安全绩效考核项目和考核标准，强化安全激励机制，加大 对重要关键岗位的安全绩效与收入挂钩力度，将安全工作重心下移， 关口前移，要求把安全责任落实到每一位领导、每一个部门、每一个 班组、每一位员工，真正做到安全工作全方位、全过程、全员参与， 全方面覆盖，实行安全评优评先。1. 签订安全生产责任状。根据国务院23号文件精神和公司20XX 年安全目标管理工作要求，要做到“千斤重担大家挑，人人肩上
8、有指 标”，把安全生产责任切实落实到每个部门、车间和岗位及个人。实 行“员工个人与班组、班组与车间（部门）、车间（部门）与主管领 导、主管领导与总经理”实行安全生产目标管理一级保一级的层层签 订安全生产责任状，做到在安全工作中各尽其职，各负其责。2. 建立完善各级安全生产绩效考核体系。目前公司考核各部门、 车间一级的绩效考核体系已经建立；各部门和车间考核班组，班组考 核员工个人的绩效考核体系尚未建立。为此，要求各单位在20XX年 元月1日前全部完成“部门（车间）和班组”两级绩效考核方案，并 报公司安全部审查备案。3. 各单位要根据国家安全法律法规和公司安全生产规章制度要 求，并结合本单位安全生产工作实际；围绕本质安全管理体系、安全 绩效考核管理和安全生产目标管理为核心，建立健全符合本单位安全 生产要求的“部门（车间）和班组”两级安全生产管理制度及操作规 程；综上所述:公司安全部20XX年安全生产工作将继续本着“安全 第一，预防为主，综合治理。”的方针，按照“谁主管、谁负责”的 原则，进一步分清责任，从维护公司发展的大局出发，保持深入生产 一线服好务、发扬吃苦耐劳的工作作风，严格履行公司的安全生产工 作部署，控制指标，积极行动，把安全生产工作抓紧、抓实、抓好， 为公司经济发展做大做强做出新的贡献。
