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1、行政大队长职责1、负责公司各项行政管理事务(包括宿舍、食堂、保安、保洁、车辆、绿化环境卫生等工作)，有较强的食堂管理和安全生产管理经验者优先。2、负责办公用品、劳保用品、员工福利的采购及发放管理;公司固定资产实物管理工作;3、负责安全管理(按照安全标准化体系要求进行消防设备、特种设备的日常点检、维保联络、年检、外部检查应对等待事务);4、负责公司资质证件的办理申请及年检、变更等相关手续的办理，档案整理、建档、保管工作。5、协助完成领导安排的其他行政事务。行政大队长职责（二）1、在总经理的领导下主持办公室的全面工作。组织督促办公室人员全面完成其职责范围及各项任务;2、负责建立和完善行政后勤管理的
2、各项规章制度，并负责监督、执行与追踪;3、跟踪产业政策、申报政府扶持(补贴、奖励、专项)资金及荣誉资质，起政企沟通桥梁的作用;4、负责收集、了解与企业相关的各类国家和地方优惠、扶持、奖励政策信息，查找各类企业及产品荣誉、资质相关项目的申报条件及流程;5、从事项目立项分析、申报对策，项目包装及相关事务的办理;6、日常维护相关行业协会、学术团体、机构部门关系，促进各项工作顺利开展。行政大队长职责（三）1.负责公司智能工厂行政管理工作，根据业务发展需要，建立有时效性的行政服务体系;2.制定和优化行政相关的制度和工作流程，追踪执行结果，不断改进和完善工作质量;3.领导部门进行日常工作，包括物业管理、资产管理、行政采购、日常行政事务管理等;4.编辑年度行政预算，并负责合作供应商的日常管理和考核定期评估工作,指导相关人员进行物品采购，5.负责持续改善行政服务平台、办公秩序及办公环境,包括办公区域装修、公司迁移等;6.负责制定各类行政应急预案，和突发事件的应急处理。第1页共1页
