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1、县司法局人民解调工作总结 我镇以“大调解”建设为平台,努力做好来信来访和纠纷调解工作，及时有效地化解了各类社会矛盾纠纷,促进社会长期稳定的目的,大调解工作取得了较大发展，有了新的突破。今年，经过全镇各部门、村、社区的共同努力，共排查出各类矛盾纠纷案件7件，其中行政调解件，司法调解件,人民调解55件，成功调处7件，调解率达10%，调解成功率达0%。这样，就充分发挥了“大调解”在增进人民团结、维护社会安定、促进经济建设和基层民主法制建设中的作用。 一、“大调解”工作的主要作法 （一）强化“大调解”工作基础建设 一是加强网络建设。在巨龙层面，成立了以党委书记任组长，镇长、分管政法的领导任副组长,司法
2、所、党政办、综治办、派出所、信访办、民政所、计生办等各个职能部门共同参与的矛盾纠纷调处工作领导小组，建立“矛盾纠纷调处中心”。在村、社区层面,调整充实村、社区调解委员会组织。在村、居民小组建立维护稳定群众义务调解员，发挥老党员、老干部、老教师、治安积极分子的积极作用,排查反馈存在基层群众中的各种不稳定信息,积极化解矛盾，从而形成上下联动，协调一致的工作网络; 二是加强阵地建设。在司法所建立了“大调解”接待室、调解室、档案室，添置了各项办公设施，做到了有办公桌椅、电脑、电话等良好办公条件。在村、社区，则普遍形成了“信访、人民调解、司法调解”三位一体的运行机制； 三是加强队伍建设。为避免出现当事人
3、“申诉无门”而引发上访闹事现象,有效防止纠纷激化和群众性事件发生。该镇着重加强信访信息阵地、调解人员队伍建设,让群众来访有门进,群众意见有处讲,矛盾纠纷有人调。为此，巨龙镇专门成立信访办,并配足信访人员：其中专职信访人员2名,司法所兼职信访人员2名,每天安排12名信访人员接待来访群众，倾听群众意见和要求； 四是加强制度建设。该镇的人民调解委员会均建立起了矛盾纠纷登记制度、共同调解制度、矛盾纠纷排查制度、岗位责任制度、文书档案管理制度等，促进了人民调解不断规范化、制度化发展。 (二）建立人民调解与行政调解的结合机制 一是加强行政调解，充挥发挥行政调解的职能作用。在构建社会主义和谐社会的新形势下,
4、贯彻和谐行政理念，增强行政调解意识，切实做好了办理行政事项施政过程中引发的矛盾纠纷调处工作，注重运用调解手段化解行政争议,努力实现以调促和。在该镇设置了行政调解机构,配备了专职调解人员,重点化解城镇房屋拆迁、农村土地征用、土地承包、医疗卫生、涉法涉诉上访户、消费者权益保护以及社会公共服务等方面的突出矛盾纠纷； 二是建立人民调解与行政调解的结合机制。建立健全了行政复议与人民调解有效结合的衔接机制,对发生的行政的争议,在不损害国家利益、公共利益和他人合法权益的前提下,在双方当事人自愿的基础上，进行调解处理,增进有关当事人与行政机关之间的相互理解和信任。同时积极为当事人自行和解创造条件。在该镇矛盾纠
5、纷多发领域及部门建立了人民调解委员会和人民调解工作室，建立健全了人民调解与征地拆迁纠纷、物业纠纷、医患纠纷的调处联动工作机制，积极控索了联合接待、联合调处、联合管理等多种形式。对法律关系单一的纠纷,由一个职能部门负责调解或委托人民调解委员会调解；对于交通事故、土地承包、产品质量等领域纠纷的处理，由相关的行政部门可以运用专业知识优势进行调解，即达到解“法结”，更解“心结”的效果。 (三）建立健全矛盾纠纷排查调处运行机制 、预防机制。一是坚持信息预防。各村、社区、部门从抓早、抓小、抓快着手,及时把握信息,解决问题,消灭隐患，防止形成矛盾纠纷。二是坚持普遍预防，采取因人、因地、因时、重点普遍等预防方
6、法,通过在广大群众中开展经常性的普法宣传,举案说法等多种形式，增强广大群众守法意识和道德观念及明辨是非能力，对纠纷的自我控制，解决能力,从源头上减少纠纷的发生。三是采取“四超前”措施,减少矛盾纠纷的发生,即围绕党委、政府中心工作超前介入,猜测工作建在预防前，预防工作建在调解前,调解工作走在激化前; 内容总结（1）县司法局人民解调工作总结 我镇以“大调解”建设为平台，努力做好来信来访和纠纷调解工作，及时有效地化解了各类社会矛盾纠纷，促进社会长期稳定的目的,大调解工作取得了较大发展,有了新的突破（2）一、“大调解”工作的主要作法 (一）强化“大调解”工作基础建设 一是加强网络建设（）(二）建立人民调解与行政调解的结合机制 一是加强行政调解，充挥发挥行政调解的职能作用
