大连理工大学21秋《内部控制与风险管理》复习考核试题库答案参考套卷77

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1、大连理工大学21秋内部控制与风险管理复习考核试题库答案参考1. COSO对企业风险管理的定义的理解下列正确的有( )。A.企业的风险管理是一个过程B.企业风险管理应当运用于战略的制定C.企业风险管理涉及到企业的方方面面D.企业风险管理与风险偏好有关E.企业风险管理仅对目标的实现提供合理的保证参考答案:ABCDE2. 日常监督的监督主体包括( )。A.管理层B.单位(机构)C.内部控制机构D.外部审计机构参考答案:ABC3. 绩效考评系统各要素之间存在相互依存的关系,那么作为绩效考评系统指南和目的的是( )。A.评价目标B.评价指标C.评价标准D.评价方法参考答案:A4. 审计委员会的监督职责包

2、括( )。A.提议聘请或更换外部审计机构并审查公司的内部控制制度B.监督公司的内部审计制度及其实施C.负责内部审计与外部审计之间的沟通D.审核公司的财务信息及其披露E.审核企业内部控制及其实施情况,并向董事会作出报告参考答案:ABCDE5. 风险应对的方法包括( )。A.风险自留B.风险规避C.风险预防D.风险转移E.风险分散参考答案:ABCDE6. 风险管理目标包括( )。A.损失发生前的风险管理目标B.损失发生后的风险管理目标C.收益发生前的风险管理目标D.收益发生后的风险管理目标参考答案:AB7. 内部控制结构阶段又称三要素阶段,其中不包括( )要素。A.控制环境B.风险评估C.会计系统

3、D.控制程序参考答案:B8. 下列各项中,属于风险分析的方法的是( )。A.情景分析法B.敏感性分析C.事件树分析法D.VaR值E.压力测试参考答案:ABDE9. 关于企业人力资源管理内部控制,下列说法错误的有( )。A.企业在选拔员工时,应当切实做到因人设岗、以人选岗,确保选聘人员能够胜任岗位职责要求B.企业对考核不能胜任岗位要求的员工,应直接解除劳动合同C.企业人力资源管理风险包括人力资源退出机制不当,可能导致法律诉讼或企业声誉受损D.企业应当定期对年度人力资源计划执行情况进行评估E.企业应当定期对人力资源管理情况进行分析参考答案:AB10. 在整个内部控制体系中,核心和关键的控制是( )

4、。A.董事会控制B.管理控制C.会计控制D.法规控制参考答案:B11. 以下对内部控制的理解错误的是( )。A.内部控制就是单纯的内部会计控制B.内部控制就是内部牵制C.内部控制并不是越严格越好D.内部控制制定后,可以一成不变参考答案:ABD12. 下列关于内部控制特征的论述,不正确的是( )A.制定了严格的内部控制制度,就能确保一个企业必定成功B.内部控制由组织中各个阶层的人员共同实施C.内部控制是一个不断发展、完善的过程,随着企业经营管理的新情况适时改进D.内部控制从形式上表现为一套相互监督、相互制约、彼此联系的控制方法、措施和程序参考答案:A13. 根据柯勒会计辞典的解释,内部牵制的基本

5、思路是分工和牵制。( )A.正确B.错误参考答案:A14. 内部控制是由企业董事会、监事会、经理层实施的,和普通员工没有关系。( )A.正确B.错误参考答案:B15. 相对内部控制整合框架,ERM框架的创新之处不包括( )A.新提出了一个更具管理意义和管理层次的战略管理目标,同时还扩大了报告的范畴B.新增加了目标制定、风险识别和风险应对三个管理要素C.提出了两个新概念风险偏好和风险容忍度D.对内部控制做了最权威的定义参考答案:D16. 全面预算作为一项重要的控制活动,其主要作用包括( )。A.防范风险的重要手段和措施B.有利于实现发展战略和年度经营目标C.优化资源配置、提高经济效益D.减少财产

6、损失E.实现制约和激励参考答案:ABCE17. COSO著名的内部控制整合框架是在( )发布的,该报告是内部控制发展历程中的一座重要里程碑。A.20世纪80年代B.1992年C.2002年D.2004年参考答案:B18. 风险评价的标准包括( )。A.损失的大小B.损失的范围C.正常损失期望D.可能的最大损失E.最大可能损失参考答案:CDE19. 下列属于经营预算的有( )。A.销售预算B.现金收支预算C.生产预算D.研究与开发预算E.采购预算参考答案:ACE20. 关于内部控制的定义说法正确的是( )A.内部控制是由除了员工以外的管理层实施的B.内部控制是由董事会实施的C.内部控制是一种全面

7、控制D.内部控制是一种全程控制E.内部控制是一种全员控制参考答案:CDE21. 销售定价控制制度包括( )。A.保证产品售价的合理性B.制定折扣政策,保证折扣的适度性C.付款政策D.销售定价的授权批准E.评价定价的合理性参考答案:ABCD22. 授权的形式有多种,最好的形式是( )。A.面谈B.电子邮件C.电话D.书面参考答案:D23. 越权操作属于内部控制的局限性之一。( )A.正确B.错误参考答案:A24. 要确保财务报告及相关信息真实完整应该做到( )A.防止资产流失B.曰常信息核对C.按照企业会计准则的有关会计制度如实地核算经济业务D.惩罚制度E.不相容职务分离参考答案:BCDE25.

8、 员工终止雇佣关系后就不再和原受雇公司有任何关系,因此,也就没有义务再保护原受雇公司的机密信息。( )A.正确B.错误参考答案:B26. 风险应对的类型不包括( )。A.规避B.消除C.分担D.承受参考答案:B27. ( )是指主体对所确认的风险采取必要的措施,以保证其目标得以实现的政策和程序A.风险评估B.控制环境C.控制活动D.信息与沟通参考答案:C28. 企业履行社会责任应关注的主要风险包括( )。A.安全生产措施不到位,责任不落实,可能导致企业发生安全事故B.产品质量低劣,侵害消费者利益,可能导致企业巨额赔偿、形象受损,甚至破产C.环境保护投入不足,资源耗费大,造成环境污染或资源枯竭,

9、可能导致企业巨额赔偿,缺乏发展后劲,甚至停业D.促进就业和员工权益保护不够,可能导致员工积极性受挫,影响企业发展和社会稳定E.企业承担过多社会责任,影响企业的正常经营参考答案:ABCD29. 预算编制的程序包括( )。A.下达目标B.编制上报C.审查平衡D.审议通过E.批准执行参考答案:ABCDE30. 内部监督所需的相关的间接信息包括( )。A.控制运行的统计数据B.关键风险指标C.关键绩效指标D.行业同比数据E.重要财务指标参考答案:ABCD31. 企业可以通过SWT分析,在了解自身的优势、劣势、机会和威胁的基础上制定帮助企业实现目标的战略规划。( )A.正确B.错误参考答案:A32. 下

10、列各项中,不属于控制性非保险转移的是( )。A.外包B.保证C.租赁D.出售参考答案:B33. 公司定期召开反舞弊情况通报会,由会计部门通报反舞弊工作情况。( )A.错误B.正确参考答案:A34. 下列关于内部控制目标之间的关系说法错误的是( )。A.战略目标是最高目标,是与企业使命相联系的终极目标B.经营目标是战略目标的细化、分解与落实,是战略目标的短期化和具体化C.合规目标是实现经营目标的有效保证D.资产安全目标是实现经营目标的物质前提,且是核心目标参考答案:D35. 风险衡量的指标是( )。A.损失概率B.损失大小C.损失范围D.损失程度E.损失幅度参考答案:AE36. 企业在内部控制评

11、价报告中披露的内容包括( )。A.董事会声明B.内部控制评价工作的总体情况C.内部控制评价的依据D.内部控制缺陷及其认定参考答案:ABCD37. 把一项业务分别交两个人或两个部门承办是指( )。A.实物牵制B.体制牵制C.机械牵制D.薄记牵制参考答案:B38. 内部控制适应性原则的理论依据是( )A.需要层次理论B.行为科学理论C.权变理论D.最优化理论参考答案:C39. 一般来说,风险分析是分析风险发生的可能性和影响程度。( )T.对F.错参考答案:T40. 企业作决策时需要提供相关预测性的信息,信息越多越好。不用考虑传递成本等,因为信息无成本。( )T.对F.错参考答案:F41. 企业在管

12、理控制系统中为企业内部各级管理层以定期或者非定期的形式记录和反映企业内部管理信息的各种图表和文字资料的报告是( )A.财务报告B.内部报告C.外部报告D.内部审计报告参考答案:B42. 按照内部控制缺陷的重要程度来划分,内部控制缺陷可以分为( )。A.一般缺陷B.重要缺陷C.重大缺陷D.执行缺陷参考答案:ABC43. 注册会计师知悉对企业内部控制自我评价基准日内部控制有效性有重大负面影响的期后事项的,需要对财务报告的内部控制发表( )意见。A.标准意见B.带强调事项段的无保留意见C.否定意见D.无法表示意见参考答案:C44. 在内部控制五要素之间的关系中,处于一个承上启下、沟通内外的关键地位的

13、要素是( )。A.内部环境B.内部监督C.控制活动D.信息与沟通参考答案:D45. 完善法人治理结构,需要研究解决的问题有( )。A.企业组织管理结构问题B.企业内部牵制问题C.“内部人”控制问题D.岗位责任制问题参考答案:C46. 组织架构、发展战略、人力资源属于内部环境应用指引内容,而合同管理、内部信息传递和信息系统属于控制业务类应用指引。( )A.正确B.错误参考答案:B47. 不良的内部环境,必然导致企业缺乏一套行之有效的监督制衡机制,但是即使内部环境不佳,也不会影响内部控制发挥其最大效用。( )T.对F.错参考答案:T48. 若在评价过程中发现任何问题,评价人员可直接修改。( )A.错误B.正确参考答案:A49. 下列各项中,不属于销售与收款业务风险的是( )。A.经营风险B.管理风险C.财务风险D.合规风险参考答案:B50. 内部监督的基本要求包括( )。A.监督人员应具有独立性B.监督人员应具有胜任能力C.关注关键控制D.监督人员应评估相应的风险水平参考答案:ABC

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