南开大学2022年3月《管理伦理》期末考核试题库及答案参考38

上传人:hs****ma 文档编号:502781953 上传时间:2023-02-21 格式:DOCX 页数:14 大小:15.37KB
返回 下载 相关 举报
南开大学2022年3月《管理伦理》期末考核试题库及答案参考38_第1页
第1页 / 共14页
南开大学2022年3月《管理伦理》期末考核试题库及答案参考38_第2页
第2页 / 共14页
南开大学2022年3月《管理伦理》期末考核试题库及答案参考38_第3页
第3页 / 共14页
南开大学2022年3月《管理伦理》期末考核试题库及答案参考38_第4页
第4页 / 共14页
南开大学2022年3月《管理伦理》期末考核试题库及答案参考38_第5页
第5页 / 共14页
点击查看更多>>
资源描述

《南开大学2022年3月《管理伦理》期末考核试题库及答案参考38》由会员分享,可在线阅读,更多相关《南开大学2022年3月《管理伦理》期末考核试题库及答案参考38(14页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、南开大学2022年3月管理伦理期末考核试题库及答案参考1. 企业道德自律及其表现形式有( )。A.企业良心B.一种自我表现约束C.一种职业道德情感D.一种自我评价参考答案:ACD2. 道德在社会发展过程中,具有( )。A.积极能动性B.消极被动性C.相对独立性D.矛盾性参考答案:ACD3. 生产活动是人类生存与发展的基础,是社会再生产过程的决定性环节; 任何生产都是社会意义上的生产,都是物质资料生产和生产关系的统一。( )A.错误B.正确参考答案:B4. 1941年,美国制度经济学家詹姆斯白恩汉在经理革命:世界正在发生什么一书中第一次提出( )概念。A.经济人假说B.发展性福利C.经理革命D.

2、第三次工业革命参考答案:C5. 为了体现公平与效率兼顾的原则,应该做到竞争与合作的协调统一、( )、控制与自由的协调统一。A.经济与道德的统一B.权力与权威的统一C.效率与效果的协调统一D.个体利益与集体利益的统一参考答案:B6. ( )被称为是第一个使政治学独立,同伦理学家彻底分家的人。A.卢梭B.洛克C.马基雅维利D.沃斯通克拉夫特参考答案:C7. 行政伦理监督既包括行政机关对自身的监督,又包括行政机关中不同机构和部门之间的相互监督。( )A.错误B.正确参考答案:B8. 企业道德作为企业行为原则和规范的总和,不仅体现在企业道德关系中,还形成个人的企业道德品质,但企业道德品质与企业道德行为

3、是不同的。( )A.错误B.正确参考答案:A9. 只要重视道德建设,就能从根本上扭转社会风气下滑的局面。( )A.错误B.正确参考答案:A10. 1983年,( )举办了欧洲第一个伦理学讲座。A.雷鸟商学院B.荷兰商学院C.芝加哥大学D.伦敦大学皇家学院参考答案:B11. 对环境问题的思考,最终取决于环境伦理的选择。它们是自然崇拜伦理、天人合一伦理、工具主义伦理、权力延伸伦理和生物中心伦理。( )A.错误B.正确参考答案:B12. 一般认为,市场经济在不同的时代、不同的国家与不同的社会制度中各有其特色。不过,有两个十分相似的特点:( )A.市场优化配置资源B.企业自主经营C.资本主义私有制D.

4、良好的企业道德参考答案:AB13. 信用管理是规范市场环境的必要组成部分,是市场经济走向成熟的标志。( )A.错误B.正确参考答案:B14. 依法行政包括以下哪个( )。A.行政客体和行政权限法定B.行政程序自由C.越权行政D.责任行政参考答案:D15. 公正既是对行政人员的行为要求,也是对行政组织、行政体系及其制度的要求。( )A.错误B.正确参考答案:B16. 吹哨子法案中对吹哨子行为的观点有( )。A.传统的观点B.未来的观点C.现在的观点D.过去的观点参考答案:AC17. 试述行政伦理自律与他律的关系。参考答案:(1)行政伦理的自律。第一,所谓自律指人的道德规范。行政道德是行政人员的内

5、在规范;第二,行政人员的自律在行政伦理建设中占重要地位。主要表现在三个方面:自律是道德的基本法则,也是道德的最高准则,行政人员的自律是行政伦理建设中最基本、最深刻的内在根据;制度的主体首先必须具有自律精神的内在涵养,才能保障制度本身具有伦理的前提。因此,主体的道德自律是行政伦理的核心;实现行政工作人员的廉洁自律是行政伦理他律机制建设的最终目的。如果行政主体的道德自律缺位,公共权力的滥用则难以避免。(2)行政伦理的他律。行政伦理的他律与行政道德相对应。所谓他律往往以纪律的形式出现,行政纪律是行政人员的外在规范。(3)行政伦理自律与他律的关系。主要说明第一,二者关系。 rn行政自律与他律二者之间,

6、自律是行政伦理建设的内在根据,他律机制建设最终目的是为了实现行政工作人员的廉洁自律。因而,自律是行政伦理建设的根据和目的,他律则是手段。第二,实践措施。在行政伦理建设中,一方面,必须加强制度化建设,保障他律机制的正常、有效运行;另一方面,必须重视行政人员自身伦理道德的自我约束,强调自律。要通过建立、健全他律机制逐步实现行政人员自身的廉洁自律,实现由他律到自律的转化。18. 洛克认为,国家权力应分为三种:( )、( )、( )A.立法权B.行政权C.司法权D.对外权参考答案:ABD19. 企业信息竞争中的伦理问题具体指( )。A.禁止侵犯商业秘密B.散布虚假信息C.查封盗版现象D.买卖公平参考答

7、案:ABC20. 道德在社会发展过程中,具有( )。A.积极能动性B.消极被动性C.相对独立性D.矛盾性参考答案:ACD21. 探讨企业文化的结构是把企业文化作为一种独特的文化现象来探讨,可以从( )方面对企业文化进行深入的剖析。A.企业物质文化B.企业行为文化C.企业制度文化D.企业精神文化参考答案:ABCD22. 行政人员的自律是行政伦理建设中最基本、最深刻的内在根据。行政管理在社会生活中的特殊性使行政伦理领域的自律被赋予了特殊的意义。( )A.错误B.正确参考答案:B23. 强化“自重”、“自省”、“自警”、“自励”的磨炼。只有通过不断的“自重”“自省”,行政伦理规范才真正内化为行政人员

8、的道德行为习惯,只有通过“自警”“自励”的磨练,行政官员才能将廉洁奉公、勤政为民的理念深化为从政的道德行为准则。( )A.错误B.正确参考答案:B24. 对于行政纪律的概念,可以从( )方面来理解。A.从行政纪律的种类看B.从行政纪律的目的看C.从行政纪律的内容看D.从行政纪律的性质看参考答案:BCD25. 在“善的理念”下,柏拉图设置了( )、( )、( )、这四个德目,又叫“四元德”。A.智慧B.勇敢C.正义D.节制E.无私参考答案:ABCD26. 企业应该以保护环境优化经济增长,在保护环境中求发展,实现经济和环境的双赢。( )A.错误B.正确参考答案:B27. 美国管理学家孔茨、奥唐奈和

9、韦里奇将领导定义为一种影响力,是引导人们行为,从而使人们情愿地、热心地实现组织目标或群体目标的艺术过程。( )A.错误B.正确参考答案:B28. 实现人员队伍的优化、廉洁、稳定、高效,必须加强以伦理道德要求为核心的行政纪律建设,使伦理道德要求制度化、纪律化,从而促使行政人员的行为发挥普遍的、有效的约束作用。( )A.错误B.正确参考答案:B29. 现在经常被称作“两个基本点上帝”的是指( )。A.顾客B.政府C.企业的管理层D.投资者参考答案:AD30. 民主的社会功能( )。A.可以成为一种激励机制B.可以成为一种凝聚机制C.可以成为一种防错和纠错机制D.可以成为一种宣泄机制参考答案:ABC

10、D31. 功利主义的两种导向约束机制:( )A.内在机制B.外在机制C.道德机制D.法律机制参考答案:AB32. 我国现阶段企业道德评价的最根本的评价标准为:是否有利于人民生活提高。( )A.错误B.正确参考答案:B33. 下列关于“义利观”表述正确的是( )。A.个体利益不能逾越于社会公众利益之上B.个体利益有其现实合理的存在性C.当短期利益和长期利益出现冲突时要弃长就短D.现代企业为了谋求可持续发展,必须寻求义利统一参考答案:ABD34. 诚信为本的核心在于人,所以企业经理层要取信于( )。A.顾客B.员工C.股东D.法律参考答案:ABC35. 洛克认为,人们在自然状态下享受着两种基本权利

11、一是,二是( )。A.自由权B.选举权C.参政权D.处罚权参考答案:AD36. 法律可分为( )和( )两大类。A.民法B.刑法C.刑法D.行政法参考答案:ABC37. 所谓( )是指跨国企业及其分公司、子公司之间的一种支付行为,其目的主要是利用各国税率的不同,达到不缴税或者少缴税。A.转移定价B.转移收入C.避税D.逃税参考答案:A38. 波特与克莱默认为,( )的效果在很大程度上取决于捐款接受者所取得的效果,因此,选择一个有效的受助者或伙伴组织,将是战略慈善发挥最大社会效用的关键。A.战略慈善测验B.慈善捐助C.善因营销D.恶意营销参考答案:A39. 下列选项中不属于我国行政人员的责任行为

12、的是( )A.坚持四项基本原则B.坚持实事求是C.公正廉洁D.维护国家安全和本单位的利益参考答案:D40. 行政责任是开展行政管理活动的基础和维护社会公正的有力武器。( )A.错误B.正确参考答案:B41. 柏拉图将人的灵魂分为三部分:( )、( )、( )A.直觉B.情欲C.意志D.理性参考答案:BCD42. 马克思和恩格斯肯定道德本质是( )。A.自律B.他律C.法律参考答案:B43. 康德认为,人类辨别是非的能力是后天获得的,而不是与生俱来的。( )A.错误B.正确参考答案:A44. 企业道德的基本职能是( )。A.认识B.教育C.导向D.调节参考答案:D45. 道德管理中管理伦理的三种

13、模式是( )。A.道德管理B.无道德管理C.不理性管理D.不道德管理参考答案:ABD46. 下列关于企业道德教育采用方法正确的是( )。A.传授企业文化知识与进行道德锻炼相结合B.典型示范和集体影响相配合C.典范诱导和舆论扬抑相统一D.批评教育参考答案:C47. 官僚制的的价值观有哪些( )。A.理性行为B.专业分工C.权力作用D.严密控制参考答案:ABCD48. 在某种具体目标因过度膨胀或冲动而有悖于总体目标适时施加影响和干扰的功能是( )。A.目标决策功能B.目标控制功能C.目标协调功能D.目标应变功能参考答案:C49. 作为企业道德修养方法的根本是( )。A.慎独B.自我批评C.加强教育D.社会约束参考答案:A50. 在行政荣誉配置过程中,要排除权力、地位、金钱、知名度等同荣誉的配置方式,荣誉应该是优秀的工作表现和高尚的道德行为的结果,要保证行政荣誉的质量。( )A.错误B.正确参考答案:B51. 市场体制的核心是( )。A.私人物品与服务B.自由交换C.自利D.“看不见的手”参考答案:B52. 就像电影中的人物

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 高等教育 > 其它相关文档

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号